医療法人 新正会 間柴医院
クリニックの医療事務スタッフ

\地域に根差した診療所/ 医療事務スタッフ大募集!◆残業少なめでお休みたっぷり!◆未経験者も応相談




募集情報
職種 | クリニックの医療事務スタッフ |
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仕事内容 | 医療事務全般を手がけてください。 【具体的な業務内容】 ・受付および会計業務 ・電話の応対 ・レセプト業務 ・請求書の作成 など 難しい業務はないため、病院やクリニックでの勤務経験者であればすぐに慣れることができます。多少ブランクがある方も、先輩スタッフがマンツーマンで1つひとつ丁寧に指導しますので、安心してスタートすることができますよ。 未経験者もご相談ください! 【診療科目】 内科、小児科、婦人科、皮膚科、消化器科、肝臓科、循環器科、呼吸器科、整形外科、泌尿器科、脳神経科、乳腺科 \ポイント/ 診療科目が多いため、いろんな疾患に対する施設基準や加算要件を学ぶことが出来ます。なので、スキルアップを果たしたい方にオススメ! 【自己負担ゼロの資格取得支援制度あり】 興味があれば診療報酬請求事務能力認定試験や医療事務認定実務者などの仕事で活かせる資格を働きながら取得することが出来ます。 また、意欲次第で初任者研修、実務者研修、介護福祉士、ケアマネジャーといった介護の資格もOK! 自己負担はゼロで、研修に行く際の交通費も全額支給しています。 |
雇用形態 |
正社員 なし あり(6カ月/同条件) |
給与 |
月給200,000円~300,000円
※年齢・経験による <収入例> 経験者:月収27万1200円 医事課長:月収35万円 |
応募資格 |
医療事務資格、医療事務経験者歓迎
★ブランクOK |
待遇・福利厚生 |
昇給年1回 社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金) |
勤務時間 |
8:30~18:30(実働8h) 休憩時間:120分 詳細はお問い合わせください/基本的には残業なし |
休日休暇 | 月9~10日(当社カレンダーによる) ★年間休日113日 <取得積極推進!> ●有給休暇 ●産前産後・育児休暇 ●介護休暇 ●慶弔休暇 ●特別休暇 |
勤務地 |

\ブランクある方も大歓迎/ 魅力がたっぷりの地域に根差したクリニック ★ステップアップも可能!
<応募条件・詳細>
◎必須:医療事務経験者または有資格者
経験年数やブランクは問いません!
「結婚・出産で退職したけれど、子育てのひと段落したからそろそろ復帰したい」と考えている方も大歓迎!
私たちが採用において重視しているポイントは、
●協調性やチームワークを大切にできるコト
●医療従事者として責任感を持って仕事へ取り組めるコト
●向上心を持って意欲的に業務に向き合う姿勢
など、あなたの人柄。
ぜひ積極的なご応募をご検討ください。
<ステップアップ>
十分な経験をお持ちの方には「医療事務課長(医事課長)」として働いていただくことも可能。もちろん給与も優遇してお迎えする方針です。
将来の管理職候補として、あなたが今まで培ってきた経験・スキルを最大限に活かせる職場です♪

\女性が輝ける職場/ 子育て世代を応援!ワークライフバランスを実現できます!
<女性スタッフが大活躍している職場!>
現在8名のスタッフが医療事務に従事しています。
年齢層は30代を中心に20~40代までで、女性が活躍中の職場だからこそ「働きやすい魅力」がいっぱい詰まっています!
<魅力その1>子育て世代も働きやすい!
産前産後・育児休暇などの制度をはじめ、復帰後は時短勤務も可能。
先輩ママも多く在籍していますので、子育てへの理解があるから働きやすいんです!
学校行事や急な体調不良にも柔軟に対応することが可能。サポート体制は抜群です!
<魅力その2>お休みたっぷり!
日曜と祝日が休診日。その他のお休みは1人ひとりの希望を考慮。有給休暇も職員全員が月2日取得しているため、高い有給休暇消化率を誇っています!
<魅力その3>残業少なめ!
どうしても忙しい時期はありますが、残業は少なめ。そのため、仕事後の予定も立てやすいことが大きな魅力となるでしょう。
もちろん残業が発生してしまった場合は、時間外手当として全額支給しています。

<応募者全員と面接します!>職場見学も大歓迎! ★面接日・入社日相談可
★<毎年必ず昇給!>
年に1回の昇給があるため、長く勤めるほど収入アップにつながります。
その他、賞与も年2回支給!頑張りは収入に直結するからやりがいを感じられるでしょう。
【モデル収入例】
入社3年目:年収○○万円
入社5年目:年収○○万円
入社10年目:年収○○万円
また、頑張り次第で将来的に医療事務課長(医事課長)として活躍することも十分に可能です。もしそうした役職に就けば大幅な収入アップも果たせるでしょう。
<月収例>○○万円円以上
★<職場見学大歓迎>
少しでも興味があれば、当クリニックを見に来てみませんか?
給料や待遇のこと、詳しい業務内容などを丁寧に説明させていただきます。
また、面接日や入社日はあなたの都合を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご応募ください!
【記者の視点】充実の待遇と福利厚生。ライフステージが変わってもずっと働ける環境!

記者が間柴グループを取材して、魅力に感じたポイントを厳選して3つご紹介します。
【魅力その1】女性が活躍できる職場環境
間柴グループで働くスタッフの約9割が女性。グループ全体では新卒入社の20代から70代まで幅広い年齢層が勤務しており、ボリュームゾーンは30~40代。家庭を持ち子育てをしているメンバーも多いため、家庭の事情や子育てへの理解があるから仕事との両立ができる職場環境が大きな魅力! 家庭を持つ方にこそ、オススメしたい職場です!
【魅力その2】充実の福利厚生・待遇
毎年必ず昇給しており、賞与は年2回支給。だから長く勤めるほど収入UP!
また、定年制は設定しておりますが、再雇用制度があるため意欲次第でずっと正社員として働き続けることが可能! 再雇用後も毎年の昇給や賞与はもちろん、昇格もあります。さらに退職金などの制度も万全なので、老後の生活も安心♪
【魅力その3】頑張りはしっかり評価!
あなたの頑張り次第で早期の昇格や昇給も十分に実現可能。
なかには入社半年で責任者といったポジションに就いたスタッフもいるなど、勤続年数に関わらず実力を正当に評価しているそうです。
間柴グループは「最高のサービスを提供するためには、職員も幸せである必要がある」との考えです。従業員を大切にする施設を、新たな活躍のステージとしませんか。まずは施設見学に来て、笑顔溢れる施設の雰囲気を体感してください!
応募方法
応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。 お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。 <電話受付/平日10:00~17:00> ※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 |
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お問合せ |
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企業PR
「間柴グループ」は、平成17年1月埼玉県飯能市で医療・介護を通して社会に貢献し、人材育成を目的に設立しました。
最高の医療・介護サービスをご提供させて頂くために最も大切なものは人材です。
それを実践するために「患者さまよし」「職員よし」「社会よし」をモットーに間柴グループは取り組んでおります。
事業内容
企業情報
会社名 | 間柴グループ |
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設立 | 平成17年1月(法人設立) |
代表者 | 理事長:間柴 正二 |
従業員数 | 432名(2021年3月現在) |
所在地 | 357-0024
埼玉県飯能市緑町7番地6(本部) |
URL | https://mashibamed.com/ |
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