株式会社 三郷クリーンセンター 資源回収の営業スタッフ
\営業スタッフ初募集/ 新規開拓・飛び込み営業なし×週休2日もOK!
募集情報
職種 | 資源回収の営業スタッフ |
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仕事内容 | 既存のお客様への対応が中心のルート営業を手がけてください。400社以上との安定した取引があるから飛び込みなどの新規開拓やノルマはナシ!18時を超える残業もないので、プライベートを大切にできる環境です。 【具体的な業務】 ◎取引先に訪問、商談 ◎見積り・契約書の作成 ◎アフターフォロー など 入社後、まずはドライバーと一緒に取引先をまわってご挨拶。 どんな取引先があるのかを知り、担当者様に顔を覚えてもらうことから始めましょう。 また、現在営業を担当しているのは社長だけ。なので、書類関係などの事務仕事は社長自ら1つひとつ丁寧に指導します。 <Q>どこに営業に行く? 三郷市を中心とした周辺エリア(草加市・八潮市・流山市・松戸市・柏市など)です。訪問先は誰もが知る通販大手の物流拠点や食品メーカー・酒造メーカーの工場などさまざまあります! <Q>新規開拓やノルマがないってホント? 当社の資源回収先は1日あたり約300社!400社以上との安定した取引があるうえにホームページからのお問合せや取引先からドライバーへ仕事のご相談をいただくことも多く、新規開拓は必要なし!営業担当は今まで社長がメインでしたが、今回は営業スタッフ第1号の募集。だからノルマも設けていません! <Q>1人で営業って不安…… 最初はドライバーと一緒にトラックに乗って挨拶まわりからスタートします。営業のノウハウは社長自らレクチャー!当社としても営業専門のスタッフははじめてなので、一緒に働き方を試行錯誤しましょう。先輩も後輩もいないから、自由度高くはじめられます♪ 業務の変更範囲:変更なし |
雇用形態 |
正社員 定めなし あり(3~6か月)(日給10,000円) |
給与 |
月給280,000円以上
※17時~18時の残務手当/月5,000円含む |
応募資格 |
要中型免許または平成19年6月1日以前取得の普通免許、営業経験者(業種不問)
★30代スタッフ活躍中! ★男女不問! |
待遇・福利厚生 |
◆賞与年2回(前年実績計3ヶ月分) 社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金) |
勤務時間 |
8:00~17:00 10:00~10:15 あり(月平均25時間程度) |
休日休暇 | 日曜固定の週休2日制 GW・夏季・年末年始 有給休暇 |
勤務地 |
【業界未経験OK】経験を活かして自由度高く働ける!◆週休2日も可
\はじめての営業スタッフ募集/
設立以来ずっと社長が1人で営業を担当していたので、専任担当者がいませんでした。しかし今では取引先が400社を超え、1人では負担が大きくなってきたため当社初の営業スタッフを募集することとなりました!当社初の試みだから、一緒に試行錯誤しながら仕事に臨んでくださいね。
\ルート営業だからノルマなし/
いきなり新規開拓をお任せすることはありません。ノルマを設けることもしないため、毎月安定した収入を得られます◎
とはいえ、「営業をやるからには稼ぎたい!」という方もいるでしょう。大きな契約をいただいた際にはインセンティブを支給することも検討しており、高収入を目指すことも可能です!
\経験・資格を活かせる!/
必須資格は……
■中型自動車運転免許(または平成19年6月1日以前取得の普通免許)
「ちょっとトラックを動かして!」なんてこともあり得るので、中型トラックを運転できる資格があればOK!トラックの運転経験は問いません♪
■営業経験者
業種を問わず、営業経験がある方大歓迎です!
見積書などの作成といった事務作業もあるので、パソコンの基本操作などのスキルも活かせますよ。
【手当がたくさん!】プライベートも大切にしたい方は当社へ!
\プライベート充実/
残業は、遅くても18時頃まで。それ以降に働いていただくことはなく、むしろ遅くまで働いていると会社から追い出されるぐらいです(笑)。サクサクと仕事をこなして定時でキッチリ帰る。これがキホン!なので、趣味や家族との時間もバッチリ確保できますよ。
お休みは日曜が固定ですが、「土日休みの完全週休2日制」などもOK!会社は365日営業しているので、「日曜出勤して平日に休みたい」なんて方も歓迎します。
\充実の待遇・福利厚生/
待遇や福利厚生はやっぱり充実している方が魅力的ですよね。当社では各種手当が充実しており、遅刻・早退などなく毎日きちんと出勤すれば【皆勤手当】、家族状況に合わせて【家族手当】、さらに【住宅手当】は実家暮らしの方にも支給!
賞与年2回のほか、臨時ボーナスも支給しちゃいます♪
\ぶっちゃけ、定着率はどうなの?/
そこ、気になるところですよね。28人の社員が在籍する当社ですが、実は勤続5年以上の社員が11人と多数派。勤続25年以上の超ベテランもいるくらい、みんな長く続けてくれています。「ノビノビ働ける」「職場の雰囲気がいい」「収入や待遇が魅力」「残業が少ない」など、色んな点が社員から評価されて、高い定着率につながっているんですよ。
職場のリアルをレポート!社員の声を集めてみました!どうやら、雰囲気はとてもよさそうです。
●証言1「明るい雰囲気の職場だと思います。入社直後は、分からないこともたくさんありましたが、何を聞いても丁寧に教えてもらえました。それに、仕事帰りに何人かで近所のめちゃめちゃ美味しいトンカツ屋さんに行ったりと、人間関係はいいですよ」(Hさん・男性/ドライバー)
●証言2「みんなとても協力的。助けあいながら仕事を進めています。自分には対応が難しいようなときには、サポートしてもらえたりも。チームワークのよい職場だと思いますね」(Sさん・女性/構内作業)
●証言3「以前の職場は、トップが高圧的ですべてを決めてしまう人でした。しかし、当社の社長は本当に柔軟!社員の声に耳を傾けてくれます。えらぶってないので、とても接しやすいですね」(Nさん・女性/総務事務)
●証言4「『いつもと様子が違うな』という社員がいたら、すぐに声をかけるようにしています。そうすると、家族のことで悩んでいたりしてね。仕事のことだけじゃなく、色んな相談に乗るようにしていますね」(鈴木社長)
<取材担当者からのこぼれ話>
タマちゃんという看板ネコがいます。代表の鈴木氏いわく、野良ネコが住みついたのだそうです。そんなタマちゃんのために用意された小屋もあって、タマホームと呼んでいるのだとか(笑)。そんなところからも、職場の雰囲気を感じ取っていただけたらと思います。
【社長メッセージ】環境にやさしく、社会貢献度も高い仕事!家庭を持つ社員も多数活躍しています!
■Q/今回募集することになった経緯は?
今まで私が営業を担っていました。ここまで取引先を増やせたのは、ホームページからのお問合せもありますが、ドライバーがお客様からお困りごとを聞いてくれたから。おかげ様で取引先も順調に増えており、私だけではちょっと大変……。そこで、今回営業スタッフを募集する運びとなりました!
■Q/求める人物像は?
営業の経験が少しでもある方だと心強いですね!パソコン作業もあることから、基本操作ができる方であれば大歓迎です。でも、なにより大切にしたいのは「信頼関係」。社員やお客様との信頼関係を築くことが大切です。そうしたことを大事にしてくれる方と一緒に働きたいですね。
■Q/働きやすい環境づくりとして注力していることは?
「今」に合わせた働き方に対応しています。たとえば、義務である年間5日の有休はぜったい確保してもらっていますし、その他にも家庭の都合や体調不良などにも有休をつかってもらって毎月の「皆勤手当」をもらえるように配慮。「有休より収入がほしい」という社員には社内副業として有休を利用して通常業務をしてもらうことで、バイト代を日払いしています。それと、利益は社員に還元する方針なので臨時ボーナスを定期的に支給しており、10年連続で支給していますよ。あとは「ビストロDAY」としてイタリアンのお店から1つ1500円程度する弁当を毎月社員に配るなど、社員に喜んでほしい想いからいろんなことを考えて実施しています!
■Q/最後に、メッセージを!
環境にやさしく、社会貢献度も高い仕事です。大きな会社ではありませんが、働き方なども柔軟に対応します。当社初の営業スタッフとして、一緒に働きませんか!
応募方法
応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 | ||||||
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お問合せ |
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企業PR
昭和45年(1970年)に創業して以来、50年以上の歴史を築いてきた当社。古紙回収をメイン事業として、徐々に事業拡大を続けてきました。現在、埼玉近辺に拠点を置く、大手食品メーカーや酒造メーカー、物流企業のほか、グローバルを代表するEC大手など、さまざまな法人企業と取引があります。取引社数を合計すると、300社にも!自社で保有する35台のトラックを駆使して、日々、取引先からの依頼にスピーディに応じています。
おかげさまで、業績は順調に右肩上がりをキープ。年3%程度の売上増を続けています。とはいえ、事業の成長を求めすぎると、社員に負担がかかってしまうため、ほどほどの成長率で事業を伸ばしていく方針。会社の成長と社員のムリのない働き方を両立させたいというのが、当社代表の想いです。
コロナ禍の影響を心配する声もありますが、当社の場合、幸いコロナ禍による打撃は一切ありませんでした。スピード感のある柔軟な対応が、色んなところで評判を呼び、口コミでの新規依頼が絶えません。むしろ、新しい依頼を泣く泣く断っているほどです。
これからも、“リサイクル”という社会インフラの一翼を担う企業として、地域への貢献、そして社会への貢献を目指していきます。
事業内容
企業情報
会社名 | 株式会社 三郷クリーンセンター |
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設立 | 1970(昭和45)年5月12日 |
代表者 | 代表取締役 鈴木 茂実 |
資本金 | 1,000万円 |
従業員数 | 28名 |
所在地 | 341-0012
埼玉県三郷市半田200 |
URL | https://misato-cleancenter.jimdofree.com/ |
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