エクラシア川越伊勢原/101009101 サービス付き高齢者向け住宅での介護スタッフ

更新日:2024/06/11掲載終了日:2024/07/05
正社員 未経験歓迎 車通勤可

【オープニングメンバー募集】2024年7月に新規開設!★未経験・無資格大歓迎!★働きやすさに自信有!

エクラシア川越伊勢原/101009101
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募集情報

職種 サービス付き高齢者向け住宅での介護スタッフ
仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅にて、介護業務全般を担っていただきます。
シフトは【日勤】または【夜勤】で固定されているため、生活リズムが乱れる心配はありません。

<日勤の仕事内容> ※14名体制
●食事・排せつ・入浴などの介助
●レクリエーションの企画・運営
●リハビリのサポート etc.

<夜勤の仕事内容> ※4名体制
●食事・排せつ・就寝などの介助
●定期巡回
●コール対応 etc.

<マンツーマンの丁寧な教育体制>
経験問わず、新人スタッフ1人ひとりに先輩スタッフが教育担当(トレーナー)としてマンツーマンで指導につきます。仕事の流れ、介護のコツ、心構えなど、基本からしっかり教えますので、未経験者はもちろんブランクがある方も安心してスタートできますよ。
まずは入居者さまの顔と名前を覚えることからはじめましょう!
あなたのペースで仕事を覚えていけばOK。少しずつ仕事に慣れていき、できる業務の幅を広げていってくださいね。

<オープニングスタッフだから働きやすい!>
2024年7月に開設する「エクラシア 川越伊勢原」での勤務です。
JR川越線「的場駅」より徒歩10分、駐車場を完備しているので車通勤もOK!
キレイな施設で働きやすい職場づくりから携われますよ。
※オープンまでは、近隣施設【エクラシア川越】【エクラシア川越的場】での勤務も可能です。勤務開始日はご相談ください!

※変更範囲:会社(関係会社を含む)内でのすべての業務
雇用形態

正社員

契約期間

定めなし

試用期間

3ヶ月

給与 月給237,625円~(資格により異なる)
【無資格】月給237,625円~
【初任者研修】月給240,000円~
【実務者研修】月給260,000円~
【介護福祉士】月給270,000円~
※上記月給には固定残業代(43,626円・30時間分)含む
 超過分は別途支給
※経験・能力を考慮します。

【夜勤専従・無資格】月給290,000円~
※固定残業代(53,000円・30時間分)含む
 超過分は別途支給
※経験・能力を考慮します。
応募資格 無資格OK 、経験不問、学歴不問
◆有資格者優遇(初任者研修、実務者研修、介護福祉士など)
◆定年65歳(例外事由1号)
待遇・福利厚生

昇給随時
賞与年2回(5月・11月)
交通費規定内支給
資格取得支援制度あり ※全額会社負担(規定あり)
各種教育制度あり
確定拠出年金制度
制服貸与
入社祝い金制度あり(最大20,000円支給 ※規定あり)
車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場完備)
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり)

加入保険

社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)

勤務時間

【日勤】9:00~18:00
勤務時間は応相談。
※8:00~17:00、10:00~19:00などもOK!
※9:00~16:00など、時短勤務も可

【夜勤】18:00~翌8:00、19:00~翌9:00
★月14日~17日勤務(週3~4日勤務)

休憩時間

1時間

時間外労働

月平均10時間

休日休暇 完全週休2日制(シフト) ★年間休日110日
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(3日)
有給休暇
産前産後・育児休暇(取得実績あり)
介護休暇(取得実績あり)

★休日は希望を考慮します。
勤務地
エクラシア川越伊勢原
※転勤の可能性:あり(会社の定める場所/関係会社への出向・転籍を含む)
※基本引越しを伴う転勤はありません。近隣施設へご本人の希望を考慮しながら決定します。

埼玉県川越市的場824 地図を表示
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<仕事も子育ても無理なく両立できる!>働き方は柔軟に対応!子育て世代が大活躍中!

■固定勤務OK!
早番や遅番、夜勤など、シフト制が多い「サービス付き高齢者向け住宅」ですが、当施設では原則固定勤務!
勤務時間もあなたのライフスタイルに合わせて柔軟に対応しますので、
「業務開始時間は8時からがいい」
「お迎えがあるから16時終わりがいい」
などの要望があれば遠慮することなくご相談ください。
「時短勤務」での入社も大歓迎です!
また、夜勤専従であれば無資格・未経験者でも月給29万円スタートなのでしっかり稼げますよ。

■休日は希望を最大限考慮!
休日は希望を最大限考慮しています。有給休暇も取得しやすいため、家族のイベントや学校行事も積極的に参加してください!
「病院に行ってから出勤したい」
「午前中に授業参観がある」
そんな場合は、半休の取得もOK。もちろん、家族の体調不良による急なお休みにも対応できますよ。
こうした働き方ができる環境だから、家庭のあるパパ・ママスタッフが多数活躍中!
「子育ても仕事も、無理なく両立したい」
そんなあなたにピッタリな職場と言えるでしょう。

エクラシア川越伊勢原/101009101

【教育体制は万全】未経験から介護のプロフェッショナル、さらに管理職も目指せます!

■教育体制が自慢!
無資格・未経験者も安心してスタートできるよう、人材の育成体制がきっちりと構築されています。
<2カ月間のマンツーマン指導>
入社後、経験を問わず1人ひとりに「専任トレーナー」がつき、マンツーマンで指導にあたります。
あなたの成長に合わせた指導をしていくので、介護業界未経験者はもちろんブランクがある方も安心して始められる環境です。

■資格取得支援制度
介護にかかわる資格はすべて会社が費用を負担してくれます。
資格を取得すれば役職が上がるため、収入アップにもつながります。ぜひ積極的に資格取得を目指しましょう!
【取得できる資格】介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、社会福祉主事、認知症介護実践者研修、喀痰吸引等研修、精神科訪問看護、福祉用具専門相談員など

■管理職も目指せる!
未経験から経験を積んで介護の現場で活躍し続けることもできますし、施設長として施設運営や、ブロック長や統括部長といった会社全体の運営に携わるポジションも目指せます!毎年新施設を開設していることから、意欲のある方はどんどんキャリアアップしていける環境も大きな魅力です。

<キャリアアップ例>
施設長候補 年収400万円
 ▽
施設長 年収530万円
 ▽
ブロック長 年収700万円
 ▽
統括部長 年収1,000万円

エクラシア川越伊勢原/101009101

【ジョブチェンジもOK】自分らしさを追求できる。多彩な働き方ができます!

■社内転職も可能!
多角的に介護事業を展開している会社だから、社内転職もできます。たとえば、【介護職から事務職へ】【調理スタッフから介護職へ】【サ高住からデイサービスへ】など。
自分らしい歩み方をきっと見つけられますよ。

■多彩な働き方
「今は夜勤中心でしっかり稼いで、子どもが生まれたら日勤で働きたい」
「日勤メインだけど、もう少し収入がほしいから週1回夜勤に入りたい」
など、多彩な働き方に対応可能。ライフステージが変わっても当社なら活躍し続けることができます。

■現場スタッフの意見を積極採用
「利用者のみなさんが地域で安心して暮らすお手伝いをすること」
そんな私たちの使命を果たすべく『どこよりも真心のこもったサービス』を提供したいと考えています。まずはスタッフの心にゆとりがないと、満足のいくサービスは提供できない――。だからこそ当社では、スタッフの働きやすさを向上させるため、常に労働環境の改善に注力。働くうえで困っていることや「こうしたらもっと働きやすいのでは」という意見は本社に届けています。
そうした環境だからこそ「離職率が高い」と言われることが多い介護業界において、当社は高い定着率を誇っています。
ぜひオープニングスタッフとして、施設づくりから介護の仕事に挑戦してみませんか。

【先輩メッセージ】感謝の言葉が、何よりのやりがい。いろいろな年代のスタッフに相談できるのが強みです。

デイサービス管理者 入社8年目

エクラシア川越伊勢原/101009101

以前は工場の検査員をしていたのですが、営業部に異動になり、数字に追われるようになったことから「本当に向いている仕事は何か」を考えるように。
元来、人のお世話をするのが好きだったため、転向して福祉学校に入学。実地の経験を積むため、アルバイトでこちらに入社しました。そこで高齢者の方と触れ合い、自分は祖母をはじめ、昔からお年寄りに慕われる傾向があると改めて感じ、「人から求められることをしよう」と介護の道にすすむ意志を固めたのです。

3年前、アルバイトから正社員への誘いをいただき、迷わず決断しました。それは、ウェルオフの施設ではご家族のいない方を迎えることが多いだけに、利用者さんからいろいろと相談にのる機会があり、やりがいを感じていたから。今はデイサービス管理者として運営ルールの策定や新人スタッフの教育などに当たりつつ、利用者さんをサポートしています。

たとえ同じ利用者さんでも、昨日成功したことが、次の日には通用しないことがあるのが難しいところ。感覚を身につけるしかないのですが、ここにはベテランのシニア世代や、専門学校で最新の知識を得てきた20代など、幅広い年齢層のスタッフがいます。多様な考えに触れられるため、支えになっていると感じますね。また、入社から約2カ月間、施設長から1日の終わりにフィードバックしてもらう機会があるのもよい点です。

私は、はじめは人見知りでしたが、利用者さんの笑顔を見られたり、感謝の言葉をもらえたりしたことで「もっとやってみよう」という気持ちになれました。入居したばかりの方が「生活に馴染めてきた」と感じられたときは、とくにうれしくなります。
どんなに対人関係が苦手で、不安があったとしても、何かひとつ相手からポジティブなものを受け取れるまで、続けてみて欲しいです。

応募方法

応募方法 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。
※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
お問合せ
お問合せ先 株式会社 ウェルオフ
所在地 埼玉県さいたま市南区根岸1‐3‐9 ツネビル1F 地図を表示
電話番号 048-700-3000
担当者名 採用窓口

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地元地域に愛され活用される介護サービス

2007年に創業した株式会社ウェルオフは、介護サービスを通じて、誰もが住み慣れた地域で暮らしていくためのお手伝いをする会社です。埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県の89ヶ所(2024年5月時点)でサービス付き高齢者向け住宅「エクラシア」を運営。このほか、居宅介護サービス業、小規模デイサービス業、福祉及び介護コンサルティング業、福祉用具の販売・レンタル業など、介護関連の事業を多角的に展開しています。

当社が手がけるすべての施設を社会資源と捉え、利用者様の可能性を諦めないことが私たちの信条。最近では全施設で『褥瘡(じょくそう)ゼロ』をスローガンに掲げ、看護スタッフや介護スタッフ、調理スタッフが連携を取り、1人ひとりの健康維持に努めています。

また、利用者様をサポートするスタッフ側の働きやすさにも注力。介護記録を管理する実用的なシステムを自社で開発するほか、勤怠管理にはICカードを導入し、残業時間や休日の取得数をチェックしやすくすることで、働き過ぎを防止しています。

事業内容

□介護保険法に基づく居宅介護サービス事業
□障がい者自立支援法に基づく福祉事業
□サービス付き高齢者向け住宅事業
□ 福祉・介護コンサルティング事業

企業情報

会社名 株式会社ウェルオフ
設立 2007年4月
代表者 代表取締役 鈴木 徹
売上高 160億円
従業員数 2,800名
所在地 336-0024
埼玉県さいたま市南区根岸1-3-9 ツネビル
URL http://www.welloff.co.jp/

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