医療法人社団 白報会 草加幸楽園
介護付き有料老人ホームの生活相談員
【原則定時退社！】◆20〜30歳代が多く活躍している活気ある職場！駅から徒歩3分だから通勤ラクラク！
募集情報
| 職種 | 介護付き有料老人ホームの生活相談員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 人の役に立ちながらキャリアアップを果たせる、生活相談員として活躍してください。安心の職場デビューを果たせるよう、丁寧にフォローします！ 【まずは、施設概要をご紹介！】 介護スタッフが常駐し、身の回りの世話や介護サービスを受けられる、介護付き有料老人ホームです。東武鉄道伊勢崎線の獨協大学前駅から徒歩3分という好立地に位置し、定員は70名。安心の介護体制を整え、多くの方からの評価を頂戴しています。 【下記のような仕事をお任せ！】 ◎ご利用者様やご家族への相談対応 ◎入所および退所に伴う案内や手続き ◎ケアマネージャーや病院など他機関との連携や調整 ◎施設の稼働などに関する管理業務……etc. 【より良い組織運営を目指して！】 施設全体では、介護や看護部門などを含め、およそ50名が働いています。生活相談員としては、大学卒業後に入職してくれた9年目の女性が活躍中。今回は、より良いサービスを提供していくための、組織体制の強化を目的とした増員募集です。 【着実な成長を実現できます！】 入職後、まずは日常的な相談業務などを手がけてくださればOKです。とはいえ、生活相談員の業務内容は実に多彩。いずれは、施設の稼働率アップや円滑な施設運営を実現するための企画立案など、色んな役割も担えるようになりましょう。 ★高校を卒業したばかりの10歳代から、60歳代のベテランまで幅広い年齢層が働いており、コア層は20〜30歳代となっています！ |
| 雇用形態 |
正社員 定めなし 3ヶ月（同条件） |
| 給与 |
月給178,000円～
主任手当50,000円（1年程度で昇給します） 上級主任になると年棒制になります。 ※経験、年齢、能力を考慮の上、優遇します。 ＜年収例＞ 300万円（23歳・未経験の場合） 330万円（26歳・経験2年の場合） 360万円（30歳・経験3年：主任の場合） |
| 応募資格 |
無資格・未経験歓迎！資格取得支援制度あり！
20代～30代のスタッフが活躍中！ |
| 待遇・福利厚生 |
昇給年1回 社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金） |
| 勤務時間 |
8：30～17：30 休憩1時間 1ヶ月で約4～5時間程度 |
| 休日休暇 | 週休2日制 看護休暇（3日） 介護休暇（4日） 産前産後休暇 有給休暇法定支給（なくなる前に消化を推奨） ※年間休日112日以上 ★有給消化率は90％を超えています！ |
| 勤務地 |
【まずはご応募を！】◆実務経験がない方であっても、周囲と連携しながら成長していけます！
《仕事への思いに注目しています！》
今回の人材採用に際して、私たちがまず重視しているのは、あなたの「人の役に立ちたい」という思いです。そのため、生活相談員として働いたことがない方からの応募も大歓迎。年齢や性別などに対するこだわりもなく、幅広い層の方との出会いに期待しています。
《実務を通して一歩ずつの成長を！》
実践を積むことが大切ですので、どんどん日々の実務に取り組んでいきましょう。もちろん、できない役割をお願いすることはありませんし、事前の説明や随時のフォローは丁寧に実施。あなたを放任するわけではなく、周囲のメンバーが常に目を配ってくれています。
《みんなと協力しながら働けます！》
毎日を働く上で、どうしても業務に関する課題は出てくると思います。そうした際に、介護や看護などの担当スタッフと一緒に色々と考えるのも、仕事から得られる醍醐味の一つ。縦割りではなく、みんなとの連携がしっかり取れている組織文化も、私たちの自慢です。
【働きやすい環境！】◆残業はほぼなく、休日数も高水準！ プライベートも充実させられます！
《家庭の事情にも充分に配慮！》
月1回の研修などで、少し帰宅が遅くなることはありますが、残業はほとんどありません。定時での退社を原則としており、自身のご家族に向けた介護や育児などへの配慮も実施。たとえば、お子さんが急に発熱したといった際には、病院に出向いてからの出勤もOKです。
《有給休暇も遠慮なく申請を！》
お休みは月8〜9日で、年間休日は112日と、業界において高い水準にあります。希望休も取れますし（月2回）、有給休暇も遠慮なく消化いただいて構いません。なかには、公休日と組み合わせて長めの休暇を取り、趣味の旅行を楽しんでいるメンバーもいますよ。
《産休および育休の実績も多数！》
充実した福利厚生も自慢で、ご当地の美味しい食べ物を味わえる「ご当地食堂 幸楽園」などは、職員のみんなからも大好評です。他に、職員からの希望を取り入れた、草加幸楽園ならではの仕組みも用意。産休や育休の制度も整っており、取得および復帰実績も多数あります。
【着実なキャリアアップも！】◆資格取得の支援制度もあり、将来的に施設長なども目指せます！
《入職3年目で施設長になった例も！》
チャンスが豊富に与えられる環境であることも、草加幸楽園の特徴です。たとえば、施設長の年齢は26歳で、入職後わずか3年での昇格を果たしました。ちなみに、新人時代の指導役は、現在の生活相談員。当時を振り返り「とても親切に接してくれました」と話しています。
《昇格を果たせば、お給料もアップ！》
あなたも、将来的に施設長といったポジションを目指せます。その際には、より責任ある仕事を手がけられるようになり、もちろんお給料もアップ。介護関連の資格取得を支援する制度なども設けられており、スキルアップを目指されている方にも、最適な職場となるでしょう。
《最後に……》
今回の採用では、可能な限り多くの方と実際にお会いしたいと考えています。まずは「気になる点を確認したい」といったスタンスでの応募も問題ありませんし、面接時の職場見学もOK。希望があれば、先輩社員から現場の声をダイレクトに聞いていただくこともできます。
【先輩メッセージ】入居率の向上や、より良い施設運営など、色んなミッションに取り組めます！
生活相談員 青木 (入職9年目）
白報会で働こうと思ったのは、まずは大学で福祉を専攻しており、学んできたことを活かしたい思いがあったことが挙げられます。また、医療法人社団であることから、医療の知識を身につけられることも、大きな魅力の一つでした。
入職して9年目になるのですが、長く続けてこられたのは、シンプルに仕事が面白かったことが理由です。利用者様に対し、直接的な介護を行うわけではありませんが、人の役に立てる仕事であることは間違いありません。
過去には、介護スタッフの情報共有をスムーズに行うための、新しい書式をつくったりもしました。また、営業的な視点を持って入居率の向上に取り組んだり、外部の方々との調整を行ったりと、様々な経験を積ませてもらっています。
皆さんも、入職間もない頃は、色々と戸惑いがあるかもしれません。多くの人と向き合う仕事であり、私自身も思い込みなどによって、失敗をしてきたこともあります。ただ、そうした過程も学びとなるものであり、落ち込んでしまう必要はありません。
今後の目標は、草加幸楽園を多くの人から選んでいただける施設へと育てていくことです。「現時点で足りないものは？」「将来に向けて何をすべきか」といったことを、もっと深く考えていきたいですね。
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
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2000年に設立された医療法人白報会は、現在はグループ全体で50以上の事業所を構え、従業員数も1,500名ほどの規模になっています。目指しているのは、地域社会に確かな寄与貢献を果たすこと。外来医療、在宅医療、介護などの領域で、これまで質の高いサービスを提供してきました。
介護事業については、埼玉県の所沢市と越谷市、入間市、草加市の4ヶ所にて、計5つの老人ホームを運営しています。あなたの勤務先となる草加幸楽園においては、介護と医療、リハビリが一つの拠点に設けられており、地域の方々から高い評価を獲得。利用者様からの評判も上々です。
職場の特徴としては、幅広い年齢層が活躍しつつ、中心となっているのは20〜30歳代であることが挙げられます。施設長の年齢も20歳代の半ばであり、活気ある雰囲気のもとで働けることも、きっと大きなアピールポイントとなるでしょう。
私たちは、あらゆるノウハウを蓄積しながら、これまでの成長を遂げてきました。今後も、高齢者の皆さまが安心して、ゆとりある生活ができる住まいをご提供していきたいと考えています。
企業情報
| 会社名 | 医療法人社団白報会 草加幸楽園 |
|---|---|
| 所在地 | 340-0011
埼玉県草加市栄町3-1-14-3 |
| URL | https://www.souka-kourakuen.com/s/ |
この企業の募集情報
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