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整備スタッフ

全国レベルの類まれな“熟練技術者集団”。あなたも仲間に入りませんか?

正社員
仕事内容 南鉄工所がこれまで培ってきた建設機械の加工技術を活かして、バケットやアーム、ブーム、各種アタッチメントなどの整備作業を担...
給与 月給 (基本給)170,000円~245,000円+手当
勤務地 埼玉県春日部市東中野
応募資格 未経験者・経験者大歓迎!!

製造スタッフ

全国レベルの類まれな“熟練技術者集団”。あなたも仲間に入りませんか?

正社員
仕事内容 お客様のご依頼に応じて、建設機械の修理やカスタマイズ、各種製造作業をしていただきます。 ※未経験者も安心!1年間を通して...
給与 月給 200,000円~+手当
勤務地 埼玉県春日部市東中野
応募資格 不問

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株式会社 南鉄工所/企業PR

南鉄工所は、1969年の創立以来、建設機械製品の設計、製作、修理、整備を事業の柱として一筋に手掛け、50年の歴史を刻んできました。

当社の一番の特長は、何といっても建設機械の修理技術力の高さです。大手建設機械メーカーの協力工場として、変形や亀裂、破損、磨耗など修理の難しい案件やお客様の用途に応じた製品のカスタマイズを長年にわたり数多く手掛けてきたことが、技術力を高める大きな原動力となってきました。

そして、その特殊な熟練の技は今や全国に鳴り響き、「南鉄工所なら何とか直してくれる」と、日本各地から修理や各種アタッチメント、ブーム、アーム、バケットのカスタマイズの依頼が寄せられます。

また、こうして培ってきた技術力は、建設機械だけでなく、土壌改良機などの自社製品の開発にも活かされています。

「鋼材の切断・切削、製缶・溶接の各工程を丁寧に処理し、製品として命を吹き込む」というのが当社のポリシー。若手2代目社長のもと、これまでの伝統の技術を引き継ぎながら、新工具の開発など新しい方式の採用や社内体制の改革を積極的に進め、次代の成長を目指しています。

株式会社 南鉄工所/事業内容

◆産業機械、圧延機械、鉄道保線機械、道路機械、土木建設機械
◆アタッチメントやバケット・アーム・ブーム等建設機械(建機)製品の設計、製作、販売、修理、改造、メンテナンス
◆各種製缶、機械加工、溶接、特殊硬化肉盛
◆特殊応用機械の考案、開発、設計、製作
◆CAD図面製作

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案件ごとに工夫が求められる仕事。そこでは“職人技”が生きています。

お客様の使用状況や用途に合わせた建設機械の特殊なカスタマイズはもちろん、無理な力がかかり変形や破損、亀裂が生じた作動機部などの修理、耐摩耗性を向上させるためのアタッチメントの肉盛加工など、南鉄工所の仕事は1つとして同じものはありません。
流れ作業で同じ物を作るのとは異なり、取り組む1件1件の仕事に求められるものが違ってきます。ですから、常に新鮮な気持ちで仕事に向き合えます。

しかし、案件ごとに工夫しながら作り上げていかなければならず、独特の難しさもあります。
当然、そこでは経験や技術力がものをいいます。機械に取って代わることのできない、まさに職人技が生きているのです。
スペシャルな技術で、ほかの人に真似のできないスペシャルな仕事をする。その達成感は押して知るべし、です。
南鉄工所の社員は、全員がそんな“職人”の誇りを持って、日々仕事に取り組んでいます。

ゼロベースのスタートでもかまわない。技術や資格よりも重視しているのは本人の“意欲”です。

整備担当のスタッフにまず求められる大事なことは、お客様から預かった建設機械の不具合箇所を的確に見つけ、どのように整備すれば機能的にもコスト的にも有効であるかを提案することです。
そして、必要であれば製造部の協力を仰ぎながら、納期内に整備を終わらせ、お客様に引き渡します。

技術的には製造部のスタッフと同様のスキルが必要となりますが、南鉄工所では必ずしも経験者、資格取得者を求めているわけではありません。
整備担当に求められる一番の資質は“意欲”である、と考えています。
新しい知識や技術を吸収したいという意欲、持てる技術を駆使し、お客様が求めるものをとことん追求していく意欲、整備の品質を向上させるために技術を磨いていく意欲などなど、本人が能動的に仕事=整備に向かう姿勢がまずは大切であると考えています。
“こだわり”と言い換えてもよいかもしれません。

ですから、たとえば頻繁に使う溶接技術の素人でも歓迎します。
もちろん、熟練者は大歓迎ですが、ゼロベースであったとしてもかまいません。
資格取得のための補助制度もあるので、まずは“意欲”を示すことが大切です。

代わりのいないスペシャリスト=誇りを持って仕事と向き合う職人になるチャンスが、ここにはあります。

南鉄工所で現在、もっとも大きなテーマとなっているのが“技術の継承”です。
長年にわたり蓄積してきた当社ならではの建設機械に関する特殊な熟練の技は、いまも大きな強みです。
これを次世代へとつなぎ、新しい時代やお客様の要請にマッチした新技術をそこに積極投入していくことによって未来を切り拓こうとしています。

しかし、社員の高齢化が進む一方、思うように技術の継承が進んでいません。
このままでは、せっかくの“宝”を十分活かすことができなくなってしまいます。
南鉄工所が社員を募集しているのは、まさにこの“熟練の職人技”を引き継ぎ、次代を担う人材を育てたいからです。
代わりのいないスペシャリスト=誇りを持って仕事と向き合う職人になるチャンスが、南鉄工所には確かにあります。

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