新日本ハウス株式会社
リフォーム営業
未経験から高収入。屈指の知名度＆安定経営。CMソングで有名な会社で、正社員としてキャリアアップ！
募集情報
| 職種 | リフォーム営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | お客様のご自宅を訪問し、「キッチンの使い勝手をよくしたい」「浴室が冷えるから設備を新しくしたい」などのご要望をヒアリングします。自然な会話からニーズをキャッチし、バスルームやキッチン、トイレ、外壁、屋根などのリフォームをご提案してください。 まず目指すのは、アポイントをいただくところまで。その後の商談やご契約は先輩が引き継ぐので安心です。 ◎誠実さこそが最大の武器。大切なのはテクニックより真心です！ 営業の仕事と聞くと、「特別なスキルがなくては務まらないのでは」と考える方もいるかもしれませんが、新日本ハウスのハウスドクターに必要なのは、テクニックより「思いやり」や「気遣い」。 声色や表情、立ち居振る舞いからにじみ出る誠実さこそが、お客様の心を動かします。たとえ、話をするのが得意でなかったとしても、「お客様を喜ばせたい」という気持ちがあれば、必ずいいご提案ができるはず。あなた自身の個性や人間性で勝負できます！ ◎CMソングがトークのきっかけに。入社1日目に成果を出す方も！ 吉幾三さんが歌う新日本ハウスのCMソングを聴いたことがある方も多いのでは？ 設立33年の実績を持つ当社は、屈指の知名度を誇ります。「あの歌の！」というところから興味を持っていただけることも多く、営業活動のしやすさは抜群。入社1日目に成果を出す社員も少なくありません。 ◎頑張り次第でスピーディに昇給＆昇格。支店長も目指せます！ 社歴や年齢に関係なく、昇給や昇格は「実力主義」。 毎月、売上上位者が「リーダー」のポジションにつき、同じチームのハウスドクターを引っ張っていく役割を担います（リーダー手当あり）。早い場合だと入社半年程度で、商談やご契約を担当する「班長」へと昇格する社員も。その後も係長、課長へと昇格し、ゆくゆくは支店長も目指せます。意欲ある方のキャリアアップを全力で応援します！ |
| 給与 |
研修2ヶ月間は月給33万円保証！ ★研修期間終了後の月収例 46万円
●（A）研修期間2ヶ月…月給330,000円（固定給・研修手当50,000円含む）＋インセンティブ ●（B）研修期間終了後…月給280,000円（固定給）＋インセンティブ 研修期間終了後の月収例…460,000円 （月給 280,000円＋インセンティブ 180,000円） ★交通費全額支給 ★毎月ボーナスチャンス！ ※みなし残業手当80,000円（40時間分）含む |
| 応募資格 |
経験不問、未経験者大歓迎！
●20代～50代の幅広い世代が活躍中！ ●未経験入社多数在籍！積極採用中！ |
| 待遇・福利厚生 | ◆毎月ボーナスチャレンジあり ◆社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆保養施設完備 ◆社員旅行 ◆車通勤応相談（草加・千葉・神奈川支店のみ） ◆60歳定年制 ◆再雇用制度あり ◆早期昇格可能！ ※研修中の実績により、別途入社祝金あり 受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり） ★支店は全8支店 東京支店・蒲田支店・たまプラーザ支店・草加支店・両国支店・神奈川支店・千葉支店・船橋支店 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7時間・休憩1.5時間） |
| 休日休暇 | 月8～9日（2月のみ7日休み） |
| 勤務地 |
成果をしっかり評価するから、着実に収入アップ。社員1人ひとりの「夢」の実現を応援します！
質の高いリフォームを通して理想の住まいを実現することで、お客様の「夢」の実現をお手伝いしている私たち。同時に、社員1人ひとりの「夢」の実現も応援したいと考え、成果（売上）をしっかり評価し、給与にダイレクトに反映しています。もちろん、ポジションアップのチャンスも豊富！短期間で、リーダーや役職クラスへの昇格も可能です。
「前職よりも、年収が100万円アップしました！」
「子どものやりたいことを叶えられるよう、コツコツと貯金しています！」
「シニア世代からの再チャレンジ。周囲から必要とされるのがうれしい！」
など、これらのエピソードはほんの一例。
「もっと早く新日本ハウスに転職すればよかった！」という声も多く届いています。
【収入モデルケース】
■未経験入社1年目・27歳・独身
月収40万円：月給28万円＋インセンティブ12万円
■未経験入社3年目・40歳・既婚者
月収46万円：月給28万円＋インセンティブ18万円
■未経験入社5年目・55歳・既婚者
月収62万円：月給28万円＋インセンティブ34万円
前職も年齢も人それぞれ。多彩なバックボーンを持つ仲間たちが活躍しています！
先輩たちの前職は、プロ野球選手、警察官、高校の先生、アパレルショップ店員、スーパーの売場チーフ、ハンバーガー店の店長、トラックドライバー、施工管理者、カーディーラースタッフなど、実に多彩。およそ9割の社員が、「リフォームのことは全くわからない」という未経験の状態からスタートし、プロのハウスドクターへと成長しています。
現在は、20代から60代までの幅広い年齢層のハウスドクターが活躍中。若い方ならばフットワークの軽さが武器になりますし、中高年の方ならば、落ち着いた雰囲気がお客様の安心につながります。それぞれの持ち味を活かせるので、年齢がネックになることはありません。
たとえば、50代後半で早期退職し、新しいジャンルでセカンドキャリアを築きたい方も大歓迎。支店によっては、再雇用制度を利用している70代のメンバーもいきいきと働いています。じっくり腰を据え、長く働きたい方にもぴったりの職場ですよ。
約30年の実績に裏付けられたノウハウを丁寧にレクチャー。手厚いバックアップ体制が自慢です！
入社後は、両国支店で3日間の合同研修を開催。全支店の新人が集まるため、多くの同期と繋がれるのもいい刺激になります。お客様役と営業役を交替してロールプレイングを行うほか、すぐに役立つノウハウを身につけられるグループワークも好評です。
配属後は、先輩に同行して訪問のコツを学びましょう。チームプレーを大切にしているから、成功事例の共有を惜しみません！どの支店にも、面倒見のいい頼もしい先輩がたくさんいます。独り立ちしてからも、周囲の先輩や、リーダー、班長、支店長がしっかりサポート。また、報奨金制度や再雇用制度、各種手当などを充実させ、社員の「安心」をバックアップしています。
【望まない受動喫煙を防ぐための取り組みについて】
2020年4月1日より健康増進法の一部が改正され「望まない受動喫煙」を防ぐため、一定の場所以外での喫煙が禁止されました。当社は、従業員に対する受動喫煙対策として、全支店において屋内（事務所内）を全面禁煙とし、喫煙場所を屋外に設置しています。
どんなことでも気軽に相談しやすい環境を整え、あなたをお待ちしています！
成長に必要なのは「真面目さ」だけ。この転職で、収入とやりがい、自由な時間を得ることができました。
船橋支店 両角 由輔 （2019年入社）
前職は飲食店のスーパーバイザー。15年務めましたが、拘束時間が長いことが辛く、まったく異なる業界への転職を決意しました。新日本ハウスへの入社を決めた理由の1つは、知名度の高さ。また、頑張り次第でどんどん収入を上げていけることも魅力的でした。
もっとも大きな生活の変化は、自由な時間が増えたこと。お客様のお宅を訪問した後、18時半には支店に戻り、19時までには退勤できるので、ゆっくり身体を休めることができています。入社して半年が過ぎ、その月の売上上位者が務める「リーダー」のポジションを2回経験しました。今後も、コンスタンスにリーダーになれるように成果を上げ、商談のクロージングを担当する「班長」への昇格を目指したいと考えています。
初めてお会いするお客様から信頼を得て、「話を聞いてみようかな」「お任せしてみようかな」と言っていただけたときには、私の人間性を認めていただけたのだと感じ、やりがいを覚えますね。
私が所属する船橋支店では、20代から60代までのハウスドクターが活躍しています。全員がライバルでありながらも仲がよく、支店はいつも和気あいあいとした雰囲気。楽しく働くことができているのは、気のいい同僚たちのおかげです。
個人的には、ハウスドクターとして成長していくために必要なのは、真面目に仕事に取り組む姿勢だけだと考えてます。「収入を上げたい」「やりがいのある仕事がしたい」「規模の大きな会社で安定して働きたい」「自由な時間を増やしたい」という方も、きっと満足できる職場だと思いますよ！
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。 ※わからない事等、下記フリーダイヤル(本社)までお気軽にお問い合わせください。 ※ご希望の支店へのお問い合わせも可能です。 ☆応募は、土日も年中無休で受付中！！ 【採用ホットライン】0120-40-4447 |
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企業PR
1986年に創業し、リフォームを専門に実績を積み重ねてきた私たち。2000年からシンガーソングライター・吉幾三さんをTVCMに起用し、一気に知名度が拡大しました。現在、首都圏エリアに8支店を展開し、安定した経営を続けています。
年々リフォーム市場が伸びていく中、順調に業績を伸ばしてきた理由は、「Big」ではなく「Best」な会社づくりを心がけてきたから。ひたすら店舗を拡大するのではなく、お客様の想いをリフォームを通して実現し、暮らしの夢を叶えることが最も大切だと考えています。
事業内容
●ビル等のリフォーム事業
●戸建住宅の新築・建替事業
●一般住宅（戸建住宅、マンション）のリノベーション事業
●前各号に付帯又は関連する事
企業情報
| 会社名 | 新日本ハウス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1988年11月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田中義人 |
| 資本金 | 100,000,000 円 |
| 従業員数 | 160名 |
| 所在地 | 343-0042
埼玉県越谷市千間台東3-11-6 |
| URL | https://www.shinnihon-house.com/ |
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