株式会社 藤栄設備の求人・転職

空調衛生設備の現場スタッフ(未経験)

【未経験者歓迎】同業他社も驚く高い定着率!大手ゼネコンとの厚い信頼関係で安定性も◎異業種出身者多数!

正社員
仕事内容 <大規模プロジェクト多数!> ただの工事スタッフに留まらず、「あのビルは自分が造ったんだ」と思える大きな仕事をしませんか...
給与 月給220,000円~+別途手当 ※平均年収490万円
勤務地 東京都新宿区南元町(JR中央線・総武線「信濃町駅」より徒歩1分)、他 東京都近郊の現場各所(直行直帰)
応募資格 学歴・年齢不問 ※未経験者大歓迎

空調衛生設備の現場スタッフ(経験者)

年収800万も可能!東京有数のビルをいくつも手掛ける実力派!着工~完工までトータルで携われます◎

正社員
仕事内容 <大規模プロジェクト多数!> ただの工事スタッフに留まらず、「あのビルは自分が造ったんだ」と思える大きな仕事をしませんか...
給与 月給250,000円~+別途手当 ※平均年収490万円
勤務地 東京都新宿区南元町(JR中央線・総武線「信濃町駅」より徒歩1分)、他 東京都近郊の現場各所(直行直帰)
応募資格 学歴・年齢不問/空調設備経験者優遇

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株式会社 藤栄設備/企業PR

1994年設立。今年で26年目を迎える「藤栄設備」。3名からスタートした当社ですが、現在では25名体制になりました。まだまだ少数精鋭組織ではありますが、数々の東京を代表する大型プロジェクトを手掛けてきた豊富な実績を持っています。そんな当社ですが、実は営業部隊を持っておらず、取引先からの引き合いがほとんど。業界で高い技術力を誇っているからこそ、不景気の時でも依頼が途切れることはありませんでした。
近年では、有楽町駅前の国際的なビルや渋谷再開発に関わるビルなど、東京都内の大規模案件を中心に実績を増やし続けています。2020年以降も生き残れる会社となるためにも、当社の強みを活かしながら積極的な事業展開を図って行く方針です。

株式会社 藤栄設備/事業内容

空調設備工事

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株式会社 藤栄設備の採用・求人情報を探すなら転職サイト「クリエイト転職」。株式会社 藤栄設備の正社員求人を掲載中です。株式会社 藤栄設備の仕事を探すだけでなく、検索条件を保存する機能を活用すれば、設定した職種やエリアから1クリックで希望の求人を探せるようになるので、是非ご活用ください。クリエイト転職は皆さんのお仕事探しを応援します!

きっとあなたも知っているはず!渋谷のあの場所や有楽町の有名なビルを手掛けています

あのビルもこのビルも。渋谷再開発に伴うビル群から、誰もが知る大型アリーナ、さらには2020年現在で日本一の高さと称されるビルにも私たちが携わってきました。

設備工事の会社というと、「内装工事が済んだ頃に現場入りし、設備を設置したら終わり」というイメージがあるかもしれません。実際はそうなのですが、当社はちょっと違います。

施工開始から間もない躯体工事(建物の骨組み造り)の段階から現場に常勤し、設備を最善の方法で設置できるように図面の調整を提案したり、何百社とある協力会社のリレーションをとったりと、設備工事に留まらず現場監督の役割を当社が担っています。というのも、現場を知る私たちが現場監督を行った方が作業効率的にも、職人たちからの「親近感」という面からもスムーズに工事が進められるから。いち設備工事会社が現場監督を任されることは異例ですが、これまでお付き合いしてきたゼネコン、サブコンさんの企業から「籐栄さんなら任せられる」という信頼を得ているからこそ。技術力に加えてリーダーシップ、なにより発注元からの信頼性そのものが当社の強みとなっています。

22歳の女性作業スタッフも活躍中!社員定着率の高い当社で一歩ずつ成長していきましょう!

現在活躍中の工事スタッフは25名。20~70代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。最年少は22歳の女性!彼女は高校卒業後、電気工事のアルバイトをきっかけに設備工事に興味を持ち、当社に入社しました。入社4年となった今では、小柄な体を物ともせず一人で現場に赴き作業を完遂できる一人前のプロフェッショナルに成長しています。そのほかにも、元エンジニアや不動産営業、飲食店の店員、フリーターなど未経験から飛び込んできた先輩が多数活躍中。また、ベトナム人のスタッフも8名在籍しています。

そんな当社、社員定着率が抜群に高いことも自慢の一つ。
離職率が激しいと言われるこの業界なので、「籐栄さんはなんで社員が辞めないの?」と聞かれることもしばしばありますが、それはきっと多様な文化や価値観を認め合い、尊重し合う風土が根付いているからこそ。
気さくでフレンドリーなスタッフばかりなので安心してくださいね。


今回の募集では、業界未経験の方はもちろん、正社員デビューの方も大歓迎です!また、この業界はまだまだ女性が少ないですが、近年ではどの現場も女性専用更衣室を設けるなどの環境整備が進んでいますので、性別に関係なく多くの方からのご応募をお待ちしています!

“設備を設置して終わり”だけじゃない藤栄設備だからこそ実現できるゼロからのステップアップ!

【無敵の新人時代!】
▼入社から約3ヶ月間は勉強期間!戦力になってもらおうとは思っていませんので、まずは業界知識や取引先との挨拶のし方など基本中の基本を身につけましょう。

▼その後、できることから少しずつお任せしていきます。例えば、道具を運ぶなど先輩が作業するための下準備を行ったり、現場の掃除をしたり。その中で、「これちょっとやってみる?」という感じで実践もふまえながら少しずつ現場仕事に慣れていってください。

【成長真っ最中!】
▼入社から1、2年もすると、自分主体で工事を進めることも増えていくことでしょう。技術そのものだけではなく、現場でのコミュニケーション力も高まってくる頃です。

▼入社3年ぐらいからは一人前のプロフェッショナルとして活躍しているはずです。単発の現場など、工事をまるごと一任されることもあるでしょう。この頃には、技術力だけではなく全体を見る力も備わってきます。

【キャリアを実現!】
当社では、将来の道が2つあります。まずは、技術を突き詰めていくプロフェッショナルマネージャー。もうひとつは監督業に比重を置いたゼネラルマネージャー。幅広いキャリアに向かって将来なりたい自分を実現させてください!

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