有限会社沼南清掃
浄化槽管理スタッフ
掲載終了まであと6日
【完全週休2日制】実務経験ある方を募集！あなたの経験を給与に還元します。
募集情報
| 職種 | 浄化槽管理スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | 浄化槽の点検、メンテナンス、修理を担当していただきます。 浄化槽管理士資格ある方を求めています。経験や能力により給与優遇いたしますので、まずは前職の経歴をお伝えください！ ▼現場 千葉県柏市、白井市周辺の公共施設（学校など）、一般住宅、福祉施設など。社用車（AT限定OK）で移動します。 ▼当社のアピールポイント ◎浄化槽管理士資格ある方を募集。公共事業と民間事業の両翼で業績をけん引。 ◎能力・経験を考慮！完全週休2日制で残業ナシ！稼ぎたい方は回収ドライバー勤務もOK ◎サポート体制バッチリ！定着率の高い会社です。働き方改革を実行中！ など、詳細は下記をご覧ください。 ※正社員採用です |
| 雇用形態 |
正社員 なし 3ヶ月 |
| 給与 |
月給230,000円〜300,000円
※経験・能力を考慮し決定します ※試用期間3ヶ月 |
| 応募資格 | 要普通自動車免許（AT限定OK） ☆年齢・経験一切不問！！ |
| 待遇・福利厚生 |
昇給年1回（業績による） 社保完備 |
| 勤務時間 |
8：00～17：00（休憩あり） 1時間 時期により多少異なる |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 （土曜、日曜、祝日） GW 夏季 年末年始 有給休暇 ☆もっと稼ぎたい方は土曜回収ドライバー勤務も可 |
| 勤務地 |
【業務拡張につき増員】公共事業と民間事業の両翼で業績をけん引。浄化槽管理士資格ある方を募集。
私たちは千葉県柏市を拠点として、廃棄物や資源物の収集に携わる会社です。柏市から委託され、一般家庭ごみの回収をおこなう他、民間企業（コンビニエンスストア、福祉施設、工場など）の廃棄物および資源物回収、浄化槽の保守点検や修理なども手掛けています。
地域社会の環境維持と密接に関わる事業で、景気に左右されないため、おかげさまで業績は安定しています。
来年、柏市から新たに業務が委託されるため、増員募集をいたします。
▼どんなお仕事？▼
千葉県柏市、白井市周辺の公共施設（学校など）および一般住宅、福祉施設などに赴き、浄化槽の点検、メンテナンス、修理をする仕事です。浄化槽の大きさなどにより異なりますが、作業は1日4〜9件程度。現場件数は約300件で、訪問時間や日にちの調整は個人の裁量に任せるスタイルです。作業期限を守ればスケジュールは自由なので、あなたのペースで作業を進められますよ！
【能力・経験を考慮】完全週休2日制で残業ナシ！稼ぎたい方は回収ドライバー勤務可能！
必要な資格は浄化槽管理士と普通自動車免許（AT限定OK）。あなたの経験や能力を考慮して給与を決定しますので、まずは前職の経歴をお伝えください！
▼入社後の流れ▼
まずは先輩と一緒に現場をまわり、ルートや作業の流れなどを覚えます。ひと通りの業務の感覚をつかんだ後に独り立ちしますが、自信が持てるまでしっかりサポート！独り立ち後も困ったことがあれば引き続きサポートしますので安心してください。
残業はほぼナシで、完全週休2日制！平日しっかり仕事をした分、1人でゆっくり体を休めたり家族や友人との時間を大切にしたりなど、充実したプライベートが過ごせます。
もっと稼ぎたいという方は、土曜日に廃棄物および資源物の回収ドライバー（2t・4t）勤務も可能！準中型・中型免許を持っていない方は収集作業助手として働けます。
※ドライバーはAT限定不可です
【働き方改革を実行中】頑張り次第で待遇UP！互いのサポート体制バッチリ！定着率の高い会社です。
▼定着率の高い会社▼
現在作業員は6人。20代から50代の男性が活躍中！在籍年数も短くて3年、長いと25年以上在籍するスタッフも。リーダー格の気さくなベテランスタッフが中心となり、それぞれがほどよい距離感でコミュニケーションを図っているため、心地よい職場環境がつくられています。
自分の仕事が終わったら他スタッフの状況をみて手伝いに向かうなど、サポート体制もバッチリ！互いに協力し合い、残業にならないよう配慮しています。そのおかげで基本残業はありません！
▼できる仕事が増えれば給与もUP▼
廃棄物回収作業はある意味単純作業ではありますが、一般家庭と民間企業の収集で若干差があります。民間企業の回収作業をスムーズにできるようになったり、プラスアルファの仕事ができるようになれば給与はUP。なかには月収40万円稼ぐ人もいますよ！
▼働き方改革を実行中▼
普段から頑張ってくれるスタッフに報いるため、各種手当（通信手当、家族手当など）を新たに支給する予定です。その他、人員が揃ってからになりますが、週休2日制への移行や役職付与など、時代に合わせた改革を今後もおこないたいと考えています。
【代表メッセージ】働きやすい職場環境を目指します！業務拡張のタイミングにあわせ、働き方改革を実施。
川上恭一／代表取締役
先代の代表である親が設立した会社で、40年以上経ちます。
会社設立当初は大手運輸会社で働いていましたが、のちに当社へ転職し、現在の業務に従事。今年の6月に親から代表を受け継いだばかりです。
柏市からの委託事業と民間企業との取引により業績が安定していること、そして来年新たに柏市から業務を委託されることを鑑み、会社としても時代にあった待遇の変更が必要と考え、このタイミングを機に思い切って就労規則の改善に着手しました。
例えば、通信手当、家族手当、など各種手当の追加。そして、よりスタッフの頑張りに応えるため、能力評価制度を導入予定です。ゆくゆくは役職制度も実施し、各種手当、能力給、役職手当などで給与UPを実現できればと考えています。
当社は定着率の高さが特長の1つです。少数精鋭ならではの密なコミュニケーションで、普段から互いに助け合う風土が根付いています。長く勤めるリーダー格のスタッフを中心としたチームワークで、新人が馴染みやすい雰囲気をつくりますし、仕事もイチから丁寧にお教えしますので、安心してご応募ください。
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 | ||||||||
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| お問合せ |
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企業情報
| 会社名 | 有限会社沼南清掃 |
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この企業の募集情報
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