三和シヤッター工業株式会社 千葉営業所/千葉メンテナンスセンター シャッターの取り付け・メンテナンスなどの施工スタッフ
★東証プライム上場企業グループの一員として安定成長!★未経験から手に職を!★月収60万円以上も可能!
募集情報
職種 | シャッターの取り付け・メンテナンスなどの施工スタッフ |
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仕事内容 | 知識や経験ゼロから始められる、シャッターやドア、各種建具などの取り付けやメンテナンスを手がけてください。頑張り次第で、確かな高収入を目指せます! 【下記のようなイメージの仕事です!】 商業施設やオフィスビル、工場、倉庫、住宅などの各現場にて、下記のような業務を手がけます。事業エリアは、千葉県内を中心とする周辺エリアまでで、基本的に遠方へ出向くことはありません。 ◎取り付け……製品の組み立てや据え付け、センサー類の設置 など ◎メンテナンス……動作チェックや消耗品の交換、故障箇所の修理 など 1日の担当件数は、取り付けで1〜2件、メンテナンスで4〜6件ほどです。単独での作業が中心ですが、大規模商業施設などでは、複数名で長期の作業を行うこともあります。 【現場での作業を終えたら直帰OK!】 発注担当者からの依頼内容に則り、日々の作業を手がけてください。まずは所属拠点へお越しいただき、部材を積み込むことからスタート。現場での業務を終えたら直帰という流れになります。月曜から土曜にかけての日中作業が中心ですが、夜間の案件もあり、その際は報酬が上乗せされます。 【仕事から得られる手応えも抜群!】 現場ごとに状況は異なり、常に新鮮さを味わいながら働けます。経験を積むごとにスキルも高まり、確かな自己成長を実感できることも喜びとなるはず。また、街のランドマークとなるような物件に携わることもあり、そうした際はとても誇らしい気持ちになれますよ。 ※専用の工具・車両が必要となります。 |
雇用形態 |
業務委託 期間の定めなし なし(研修期間/6ヶ月※経験値や習熟度により期間は変更有) |
給与 |
報酬:完全出来高制(現場件数による) 月収400,000円~600,000円
※未経験からスタートして経験と能力により親子で稼働し、月収100万円以上稼ぐ方々もいらっしゃいます。 ※希望に合わせて休みや収入を決められます。 ※6ヶ月の研修期間中は、研修手当有り |
応募資格 |
学歴不問、経験不問、要普通自動車免許(AT限定可)、車両持込み出来る方
建設・建築関係、電気・通信関係、外装・内装・メンテナンスなどの経験ある方歓迎します。 ※現在20代~60代の現場スタッフが活躍しています。 |
待遇・福利厚生 |
健康診断(年1回実施) 労災保険の団体割引あり(自己負担) |
勤務時間 |
原則自由 自由に設定できます 自由に設定できます |
休日休暇 | <当社の休日休暇> 日曜・祝日、夏季休暇、年末年始休暇 |
勤務地 |
【まずはご応募を!】◆未経験の方も無理なくデビューできるよう、業務の基礎からお教えします!
《段階を追って仕事を覚えていけばOK!》
まずは、すでに活躍している業務委託の方と行動をともにしながら、具体的な業務の流れや工具類の名称、使い方などを覚えていきましょう。専門職としての仕事となりますので、段階を追って独り立ちを目指してくださればOK。あなたが一人前になるまで、責任を持って育成します。
《特別な知識や経験は必要ありません!》
万全の指導やフォロー体制を整えていることから、応募に際して特別な条件は求めていません。幅広い層の方との出会いに期待しており、未経験の方も大歓迎。必須となるのは、普通自動車の運転免許(AT限定可)のみで、他には仕事への興味や意欲があればOKです。
《資格取得のサポートも行っています!》
慣れてくれば、本社の研修センターでより高度なスキルを磨くこともできます。また、玉掛けや溶接関連など、各種資格の取得サポートも実施。ベテランの施工スタッフは、営業社員からアドバイスを求められるようなこともあり、頼られる存在として活躍していけます。
【抜群の安定感!】◆国内トップクラスのシェアを誇る実力派企業で、業務委託として働くチャンスです!
私たちは、東証プライム上場企業グループの一員であり、シャッターとスチールドアに関して国内トップクラスのシェアを誇っています。今回は、業務委託の人材募集。下記のような、働き方に関するたくさんのメリットがあります。
◎安心して長期的に活躍できます!
→培ってきた信頼や実績、商品力などを背景に、案件が途切れることはありません!
◎頑張りが収入に反映されます!
→専門職としての実力を高めることで、月収60万円以上も充分に目指せます!
◎組織に束縛されない働き方を!
→お休みなどは遠慮なく申告でき、旅行といったご自身の趣味を満喫することも可能です!
現在はアルバイト生活をしており、これからの独立を目指したい方も大歓迎ですし、新しい環境で第二のキャリアを形成したい方などもご応募ください。もちろん、すでに職人として働かれている方にも、きっと魅力的なフィールドとなるはずです。
【将来性も申し分なし!】◆法律で義務づけられた点検業務などもあり、常に安定した案件が発生します!
《生涯にわたって活躍していけます!》
シャッターやドアがある、あらゆる構造物が私たちの事業フィールドです。防火シャッターなどは、定期的な点検が法律で義務づけられており、事業の安定性や将来性は申し分ありません。生涯にわたって長期的な活躍をしたい方には、ピッタリの環境となるでしょう。
《シャイな性格でも問題ありません!》
現場作業となるため、きちんとした挨拶ができたり、時間を守ったりといった姿勢は必須です。とはいえ、少しぐらい人付き合いが苦手でも大丈夫。技術を通してお客様の要望に応えていく仕事であり、社会人としての基礎やマナーを大切にできれば大丈夫です。
《まずは実際にお会いしましょう!》
面接は1回のみで、事前に連絡いただければ夜間の実施も相談に応じます。たとえば、現場での仕事を終え、作業着のままで来社いただいても構いません。業務委託としての働き方、当社における業務内容などの疑問もあると思いますので、どんな質問も遠慮なく行ってください。
【記者の視点】◆最初のうちは、仕事の失敗があっても大丈夫。フォロー専門のチームも設けられています!
未経験の方であれば、新しい仕事を始めるに際しての不安があるかもしれません。ですが、すでに活躍している業務委託の方と行動をともにすることからのスタートで、最初は仕事を覚えることに努めてくださればOK。技術力を発揮する専門性の高い仕事であり、いきなりの活躍が求められているわけでもありません。
実際に、ベテランの方々も最初から100%の仕事をこなせていたわけではく、少なくないミスや失敗を経験しているそうです。同社には、業務委託の方々をサポートするチームを設けており、何かあればすぐに頼ることが可能。「現場で対応できないことがあれば、遠慮なく電話してください」とのことでした。
配属先拠点の方々も、業務委託の皆さんをとても頼りにしており、良好な関係性を築けています。経験の浅い営業スタッフから助言を求められたり、楽しく談笑したりといったことも珍しくないのだとか。気持ち良く仕事に取り組める環境であることも、きっと大きな魅力となるでしょう。
点検業務の義務化などもあって、同社では組織体制の強化を積極的に進めています。そのため、採用予定人数に上限を設けず、多くの方をお迎えする方針なのだとか。今回は、たくさんの方にチャンスがある人材募集だといえるでしょう。
応募方法
応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 ☆履歴書・職務経歴書持参面接。 ☆面接は1回。場所は、木更津営業所にて |
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企業PR
私たちは、シャッターやドアをはじめ、間仕切りなどの開口部を中心とした建築用建材商品の、製造や販売、施工を行っています。創業は1956年と非常に長い歴史を誇り、現在は全国に約220の営業所、7ヶ所に工場を設けるまでになっています。
確かな商品力にも定評があり、シャッターおよびスチールドアに関して、国内トップクラスのシェアを獲得しています。近年は、沿岸地域に向けて防錆対策を強化したり、台風時などの強い風圧にも対応させたりといった、高付加価値商品の開発にも注力。市場からは大きな注目が寄せられています。
私たちは「安全・安心・快適を提供することにより社会に貢献する」ことを理念に掲げており、今後も地域やお客様と密着したNo.1の建材メーカーを目指していきたいと考えています。
企業情報
会社名 | 三和シヤッター工業株式会社 |
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設立 | 2007年4月2日 |
代表者 | 代表取締役 執行役員社長 髙山 盟司 |
資本金 | 5億円(2024年3月末現在) |
売上高 | 2,309億円(2024年3月末現在) |
従業員数 | 3,151名(2024年3月末現在) |
URL | https://www.sanwa-ss.co.jp/ |
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