株式会社 すき家本部(株式会社 九州すき家)

牛丼チェーンすき家の店舗スタッフ(深夜)

掲載終了日:2019年 08月 23日 カレンダーアイコン掲載期間終了まであと4
契約社員 未経験可 新卒(第二)歓迎 車通勤可 中高年活躍 男性活躍 女性活躍

【経験・年齢一切不問】賞与年2回・昇給年4回・防犯対策万全!【九州】

株式会社 すき家本部(株式会社 九州すき家)
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募集情報

職種 牛丼チェーンすき家の店舗スタッフ(深夜)
仕事内容 大手牛丼チェーン『すき家』(九州すき家)で、深夜時間帯のお仕事に携わっていただきます。

【具体的には】
◎接客よりも作業が中心のお仕事
接客、清掃、在庫管理、計数管理などが主な業務です。
厨房と接客に担当を分け、効率良く業務を進めます。
日中の営業に向けた準備作業が多いのが特徴です。

※深夜帯は、お客様があまり多くないのでマイペースで仕事を進められます。
※時間帯によっては「1時間に牛丼1杯」ということも!

【深夜帯の主なタイムスケジュール】
22:00 出社。お客様のご対応。

24:00 接客業務の合間に、翌日の準備など。

5:00  接客しながら、日中スタッフへの引き継ぎ。

9:00  退社。
給与 月給[九州]196,000円~[沖縄]184,000円~(一律手当含む)
【一律手当詳細】
・役職手当
・深夜手当

※残業代は全額支給します。
※金額は話し合いの上で決定したいと考えています。

<月収例>
[九州]246,000円[沖縄]231,000円/残業月40時間(1日2時間)の場合

<年収例>
年収330万円/入社1年目
年収365万円/入社2年目
年収390万円/入社3年目
応募資格 年齢・転職回数・ブランク不問
※⾼卒以上
※未経験OK
待遇・福利厚生 ◆社会保険完備
◆社員持ち株会
◆車・自転車通勤可
◆車両補助金制度
◆会社携帯支給
◆昇給年4回(1月・4月・7月・10月)
◆賞与年2回(6月・12月)
◆交通費全額支給
◆残業代全額支給
◆役職手当(5,000円~25,000円/月)
◆クルーMTGという全社員の意見交換の場を通じ、働きやすい環境づくりに注力。
(実績/茨城県つくば市に託児所設置、全従業員のベースアップ)
◆各種研修制度
・入社研修
・店長育成研修
・リーダーシップ研修
・衛生管理研修
・メンテナンス研修 など
勤務時間 22:00~翌9:00の間でシフト制
(実働8時間/休憩1時間)

<シフト例>
[早番]22:00~翌7:00
[遅番]24:00~9:00
※0:00~5:00の時間帯は、必ず2人以上でのシフト
※店舗状況により、残業発生の場合あり
※各店舗のサポート用に24時間対応の専門部署あり(本社)
休日休暇 ◆週休2日制 ※休日希望は考慮します
◆夏季休暇(2日)
◆冬季休暇(2日)
◆有休休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
※夏季・冬季休暇については、5⽇以上の取得も可能。公休と有給を組み合わせ、1週間くらいの連続休暇をとる⽅も!
勤務地
九州・沖縄エリアの「すき家」各店舗
【福岡県】
・久留米市

・福岡市
・飯塚市
・北九州市 など
【佐賀県】
・佐賀市
・鳥栖市
・伊万里市
・唐津市 など
【長崎県】
・長崎市
・諫早市
・佐世保市
・大村市 など
【熊本県】
・八代市
・熊本市
・天草市
・玉名市 など
【大分県】
・大分市
・佐伯市
・中津市
・別府市 など
【宮崎県】
・都城市
・日向市
・宮崎市
・延岡市 など
【鹿児島県】
・霧島市
・鹿児島市
・薩摩川内市 など
【沖縄県】
・那覇市
・豊見城市
・沖縄市 など
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スタッフが抱えているかもしれない不安を、1つひとつ解消。働きやすさを追求しています。

「新たに働き始める人は、大小様々な不安を抱えている」と考える当社は、その不安解消に力を入れています。
たとえば、契約社員として働く前に、最低でも1度は仕事を体験していただいています。
また、その月に入社したスタッフを全国から本部に集めて座学研修を実施。会社の考え方、スタッフに期待することなどを伝えるほか、抱えている色んな不安を聞き、1つひとつ解消するとともに、スタッフが所属する会社の人事部にフィードバックし、きめ細かなアフターサポートができるようにしています。
そのほかにも色んなサポート体制を構築して働きやすい環境を整えています。

【スタッフの声】
◎やりたいことが見つかるまででもいいと言ってくれたので働き始めましたが、今では正社員になってキャリアアップしようかなと考えています。
◎「この歳でも大丈夫かな」と不安のスタートでしたが、71歳で働いている人がいると聞いてパワーをもらいました。
◎子育て中の主婦、介護しないといけないので夜しか働けない人、自分に自信を持てず未だ正社員としてバリバリ働けない人。ここで働く人の理由は様々ですが、皆、なぜか明るい。そんな人たちが頑張っている姿を見て私も頑張っています。

株式会社 すき家本部(株式会社 九州すき家)

防犯対策はバッチリ、マイペースで働ける、時間を有効活用できるなどが深夜帯の魅力の1つです。

日中、昼食時間ともなると満席になり並んで待っているお客様がいるほどですが、深夜帯ともなると1時間内に牛丼が1つしか出ないことも。つまり、日中は接客業務が中心で、スピーディさや丁寧さが問われますが、深夜帯は、お客様が少ない分、業務は掃除や調味料の補充、翌日の食材の準備などが中心になるので、どちらかといえばマイペースで働けると言えます。
しかも、0~5時は2人以上の勤務なので1人ぽっちになることはありませんし、全店舗に記録機能付き防犯カメラを設置しているので安心。
安心対策はそれだけでなく、本社と即時オンラインとなる防犯ベルボタンを胸元に装着しますし、サポート用に24時間対応可能な専門部署を本社に設置して各店舗といつでも連絡が取り合えるようにしています。
さらに、昇給は3カ月ごとに年4回、賞与は年2回、時間外手当全額支給、正社員登用制度、年間休日126日など、うれしい待遇、休日を用意し、やる気アップの後押しをしたり、メリハリがあるプライベートを大事にできる働き方を可能にしたりといった環境を整えています。
令和元年に気持ちを新たに再スタートしようとしている今。昼間を自分の時間として有効に活用できる。そんな働き方を可能にする深夜帯勤務を、あなたも体験しませんか。

株式会社 すき家本部(株式会社 九州すき家)

【九州すき家COOインタビュー】九州愛にあふれた人とともに、「地域一番店」を一緒に作り上げませんか。

【株式会社九州すき家COO・向山陽に話を聞きました】
仕事上の不安を解消するため、勤怠実績報告の管理を強化し、すべてのスタッフの勤怠状況や悩みを把握するほか、一体感を覚えられるようウィークリーミーティングを行い、情報を共有したり課題解決がどこまで進んでいるか確認したりしています。また、能力開発研修といった育成システムを構築して人材を育てることに注力したりもしています。
これら、様々な対策を講じながら、地域一番店のスタッフとして、人格や見識を高く持った、「地域の人々に愛される人財」になってほしいと思っています。そして、フード業世界一を目指すメンバーの一員として、日々やりがいと希望を持って充実した毎日を送ってほしいとも考えています。

常々そう願っている当社では、働きやすい環境を整えることにも尽力しています。
たとえば、長時間労働や残業時間の管理改善を行い労務環境を整備するとともに、「良好な人間関係と清潔感ある職場づくり」をテーマに職場環境の改善に取り組んでいます。

自分がイメージする店舗を実現するため、1つひとつ課題を解決し、そのたびに大きな達成感を味わえるのがこの仕事の魅力の1つです。
そんなやりがいを感じながら、地域出身の九州愛にあふれた人が多い温かい職場で、地域の人々に愛される「地域一番店」を一緒に作り上げませんか?

“深夜帯勤務”への躊躇。働いてみたら愚問だったと痛感。むしろ充実生活を送っています。

店舗スタッフ 柴田克哉 2013年入社

株式会社 すき家本部(株式会社 九州すき家)

SEとして8年ほど勤務する中で、違う世界も経験してみたいと思い転職を決意。ここでアルバイトをしながら転職活動をしました。
そして、2社ほど内定をいただいたのですが、一緒に働く留学生の外国人アルバイターや、社会人デビューをしていない若い人の面倒を見ることにやりがいを感じるように。
そんなとき、会社から声を掛けていただいたこともあり「ここで契約社員として働くのもアリだな」と入社を決めました。

深夜帯は、お昼時のように満席になったりお客様が並んでいたりすることはありません。その分、接客の部分では楽かもしれませんが、夜は夜で、日中お店をスムーズに運営するための掃除、食材の準備、調味料の補充など黒子的な業務をメインに行っています。

今、深夜帯に働く仲間を全国で募集していますが、“深夜帯”という言葉が気になって躊躇しているとしたら、単に働く時間帯がずれるだけ。
時間も生活のリズムも決まっていて安定していますし、就寝前までの日中を自分の時間として有効に使えます。その点では、メリハリがあってプライベートを大事にできる生活が送れると声を大にして言えます。
私は、辛いとか体に負担が掛かるとか感じたことはありませんね。
確かに、日中から深夜へと生活のリズムを切り替えるのに調整は必要です。でも、最初はアイマスクをして寝るといったことをすれば大丈夫。早い人なら1週間もすれば切り替えられると思います。

この仕事は色んなやりがいがあります。たとえば、深夜帯は常連のお客様が多いのですが、「いつもの頼む」で注文を理解する。そんな触れ合いは親近感が持てて楽しいです。
ほかにも、接客業ならではの楽しさややりがいがたくさんありますので、きっと、あなたに響くものを見つけられると思います。

応募方法

応募方法 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
選考プロセス 書類選考
 ↓ 
一次面接+簡単な適性検査
・準備は不要!
・面接はお住いの地域で実施!
 ↓
二次面接
 ↓
内定

★平日夜間や土日の面接も応相談
★応募から内定までは最短1~2週間
お問合せ
お問合せ先 株式会社 すき家本部
所在地 東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル8F 地図を表示
電話番号 03-6833-5064

企業PR

「すき家」は日本を代表する牛丼チェーンです!

「すき家」は食の安全や品質を徹底して管理するため、そのすべてを直営で運営しています。

ファミリーやグループのお客様にも気軽にご利用いただけるよう、テーブル席を設置し、手軽な価格と手際のよさ、元気なサービスで、24時間365日、おいしい牛丼を提供しています。

これからもドライブスルーを備えた郊外型店舗を中心に、街中のビル型店舗やフードコートなど様々な形のお店を展開していきます。

事業内容

【牛丼チェーン「すき家」の運営】
全国47都道府県に約1,955店舗(2017年10月4日現在)

企業情報

会社名 株式会社 すき家本部
設立 2014年10月1日
代表者 代表取締役社長 石井 憲一
資本金 1000万円
従業員数 1407人
所在地 108-0075
東京都 港区 港南2-18-1 JR品川イーストビル
URL https://www.sukiya.jp/

関連会社

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