社会福祉法人 兼愛会 特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野

ユニット型特養の介護職員

更新日:2021/11/24掲載終了日:2022/01/07
正社員 駅チカ 男性活躍 女性活躍

【週休3日も選択可!】入居者さんの希望を最優先にした介護を実践しています!経験者募集!

社会福祉法人 兼愛会 特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野
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社会福祉法人 兼愛会 特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野
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募集情報

職種 ユニット型特養の介護職員
仕事内容 入所100床、ショートステイ20床、全120床を有する特別養護老人ホームにて、介護業務全般をお任せします。

当施設はユニットケアを採り入れており、「自律支援」と「自己決定」のキーワードのもと介護を行っています。入居者さんのこれまでの人生は様々ですから、個々に合った介護の方法があると私たちは考えています。

介護を提供する側が決めるのではなく、入居者さん自ら選んでいただくことを第一に、自分らしくイキイキと暮らせる支援を行いませんか?

【具体的な業務】
□食事、入浴、排せつ、着替えなどの介助
□掃除、洗濯、調理などの日常生活上の支援
□生活に関する相談援助
□日中活動・余暇活動の支援
□夜間巡回
□記録作業(PC入力) など

※夜勤人数体制:介護職員6名+看護師1名

<常勤(正職員)採用>
給与 月給246,000円~324,000円 ★経験年数・勤務実績などを考慮
※夜勤月4回(8,000円/回)、残業40h含む
※一律手当含む
応募資格 初任者研修修了者、介護福祉士、要実務経験(特養もしくは老健の経験者は尚可)
★ブランクある方もご相談ください!
待遇・福利厚生 ■昇給・賞与有 
■社会保険完備 
■交通費規定内支給 
■社割弁当
■託児所有
■研修
■バイク(条件有)・自転車通勤可
■初任者・実務者研修全額補助
■時間外手当有

受動喫煙対策:屋内禁煙
勤務時間 (A)7:30~16:30
(B)8:30~17:30
(C)17:00~翌9:00
休日休暇 シフト制
慶弔・産前産後・育児休暇
年次有給休暇

\週休3日制導入!週休2日も選べます!!/
勤務地
特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野
神奈川県横浜市鶴見区下野谷町4-145-18
JR鶴見線「鶴見小野駅」より徒歩2分
社会福祉法人 兼愛会 特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野

【思いやりある介護を目指しユニットケアを採り入れています】

特別養護老人ホーム「しょうじゅの里小野」が大切にしているのは思いやりです。
8時に食事、15時にお茶……と1日のスケジュールがこまかく設定された従来のやり方は、どこか機械的にも感じます。当施設は個人の意思を尊重する=思いやりと捉え、従来型介護からの脱却を図り、ユニットケアを採り入れています。

例えば、「15時にお茶」はお茶じゃなくても良いんじゃないか。
水やジュース、コーヒーでも良いし、牛乳を飲みたい方もいるかもしれない。私たちがその日の気分で飲み物を変えるのと同じように、選択肢の中から決められることが、入居者さんにとって豊かな生活につながると思うのです。

そして、「お茶です」と提供するのと、「何が飲みたいですか?」と伺うのでは、後者のほうが思いやりを感じられると考えています。入居者さんの希望や思いに耳を傾け、それを叶えられた時の喜びは大きいものですよ。

社会福祉法人 兼愛会 特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野

【施設もスタッフも成長中の若い施設。一緒に作っていきませんか?】

とはいえ、個々に合わせた理想のケアを完璧に行えていないのが現状です。開設から3年とあって、しょうじゅの里小野はまだまだ発展の最中。風土が根付いていないからこそ、これから入る方にとっては施設を作っていく醍醐味を味わえますし、力を貸して欲しいと思います。

施設を作るのは他でもないスタッフたちです。だから、私たちは人材育成に全力で取り組んでいます。

思いやりある介護は、スタッフ1人ひとりが意識しなければなりません。意識していてもその通りに行動するのが難しいものです。当施設は経験豊富な先輩が先頭に立って後輩たちにフォローやアドバイスを行い、全スタッフが成長することを目指しています。

\他にもこんなことを実施しています/
◆定期的な内部研修実施
◆風通しの良い環境づくり
◆頑張りが評価されるキャリアアップ制度

社会福祉法人 兼愛会 特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野

【入居者さんはもちろん、スタッフや地域の皆さんが過ごしやすい施設を!】

2018年に完成した建物には、随所にこだわりが散りばめられています。
例えば、子育て中のスタッフが働きやすいよう託児所を設置。産休・育休の取得実績もあり、どんなライフイベントがあってもスキルを発揮し続けることが可能な施設を実現させています。

また、地域に開かれた施設作りの一環として、内部の様子が分かるように1階はガラス張りにしたり、ボランティア室を設けました。入り口近くにある「BAR SYOJYU」は、入居者さんやご家族だけではなく、地域の方にも利用していただけるようになっています。

コロナ前は地域の皆さんとの交流も活発でした。
特に夏に開催される「しょうじゅ祭」は入居者さんから地域の方々まで多くの方々に楽しんでいただける一大イベント。このような状況で開催が出来ず寂しいものですが、可能な範囲で行事やレクリエーションを実施し、入居者さんが笑顔で過ごせるようスタッフ一同力を合わせています。

<STAFF’S VOICE>みんなが楽しく働ける環境を作りたい!

介護職員 フロア長 柳久保 裕 (2018年しょうじゅの里小野へ異動)

社会福祉法人 兼愛会 特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野

しょうじゅの里小野がオープンする前は、同法人が経営するしょうじゅの里三保で13年間働いていました。介護の仕事を始めたての頃は、座学で身につけたことが通用せず、本に書いてあることと実践とは全く違うんだと思い知らされましたね。自分1人では解決できないことは、仲間と協力しながら挑戦と失敗を繰り返しました。

16年間介護の仕事を続けてこられた原動力は、入居者さんからの感謝の言葉です。食事を配膳して「ありがとう」、車椅子を押して「ありがとう」というふうに、日々の生活の中で重なる感謝が嬉しくて、次も頑張ろうと思えます。

当施設は行事やレクが盛んなのですが、特に思い出深いのは屋上から見た花火です。施設の行事は日中に行うのが多い中、夜に入居者さんと楽しい時間を共有できたことは、とても印象に残っています。

当施設の開設と同時に異動し、現在はフロア長を務めています。介護業務と並行してスタッフへの指導やケアにもあたる中で思うのは、みんなが楽しく働いて欲しいということです。熱心に業務を取り組むこと、時には肩の力を抜くこと、どちらも大事にしながら働きやすい環境を作っていけたらと思います。

目標にしているのは、「しょうじゅの里小野に入居したい」と地域の皆さんに思っていただくこと。いつか高齢社会が終わり、逆に介護施設が過多な時代になっても、1番に選ばれる施設でありたい。そういった先まで見据えて、良い施設を今から作っていきたいですね。

応募方法

応募方法 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。
★随時施設見学受付中
お問合せ
お問合せ先 社会福祉法人 兼愛会 
特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野
所在地 神奈川県横浜市鶴見区下野谷町4-145-18
電話番号 045-521-8818
担当者名 鳥澤

企業PR

健康経営を推進!入居者さんの笑顔はスタッフの健康から!

しょうじゅの里小野は、ユニットケアと呼ばれる個人の尊厳を重視した介護ケアコンセプトを元に設計され、充実の仕様と設備を誇る特別養護老人ホームです。居室は全室個室、ご自宅から愛用品の持ち込みも可能で、個々のペースで生活できるのが強みとなっています。

当施設が推し進めているのは「健康経営」。
スタッフの健康維持・増進がサービスの向上につながると考え、週休3日制の導入(介護職員)、敷地内禁煙といった取り組みを実施しています。また、なるべく階段を利用することで筋力強化を図ったり、データヘルスを活用することで、健康的な生活をスタッフに促進しています。横浜健康経営認証2021ではクラスAの認証を受けています。

事業内容

特別養護老人ホーム(100床)
ショートステイ(20床)

企業情報

会社名 社会福祉法人 兼愛会 特別養護老人ホーム しょうじゅの里小野
設立 2018年4月
代表者 〔理事長〕赤枝 眞紀子 〔施設長〕鳥澤 清人
所在地 230-0047
神奈川県横浜市鶴見区下野谷町4丁目145-18
URL http://www.akaedakai.com/ono/index.html

関連会社

協力機関:赤枝病院

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