株式会社東海ビルメンテナス 湘南支店の転職・求人情報
データセンターでの常駐設備管理（責任者候補）
＜新規案件につきオープニングスタッフ募集！＞充実の研修制度＋安定の経営基盤で安心スタート★
| 仕事内容 | 新規案件スタートにつき、オープニングスタッフ《責任者候補》大募集！ データセンター常駐で、安定した環境のもと、チームをリ... |
|---|---|
| 給与 | 月給320,000円以上 ★月額例 34万（深夜手当含む） |
| 勤務地 | 東京都多摩市唐木田 |
| 応募資格 | ★第二種電気工事士 ★経験者大歓迎！ ★資格不問！ ★人柄採用！ |
データセンターでの常駐設備管理
＜新規案件につきオープニングスタッフ募集！＞充実の研修制度＋安定の経営基盤で安心スタート★
| 仕事内容 | 新規案件スタートにつき、オープニングスタッフ大募集！ データセンターに常駐し、安定した環境で以下の業務をお任せします。 ... |
|---|---|
| 給与 | 月給278,000円以上 ★月額例 29万（深夜手当含む） |
| 勤務地 | 東京都多摩市唐木田 |
| 応募資格 | ★第二種電気工事士 ★経験者・未経験者共に大歓迎！ ★資格不問！ ★人柄採用！ |
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| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都23区外 |
会社名
株式会社東海ビルメンテナス 湘南支店
設立
1963年8月30日
代表者
倉田 雅史
資本金
5,000万円
売上高
83億円
所在地
243-0432
神奈川県神奈川県海老名市中央2-9-50 海老名プライムタワー9F
企業PR
2022年度、日々の清掃品質及びスタッフの作業態度が取引先に評価され、こうした賞を頂くことが出来ました。日頃の業務の成果がこのような形として公の場で評価を頂けたことは大変有難いことです。また、普段家庭では諦めがちな汚れなども業務を通じて落とせることがわかるなど、プライベートでも役立つ知識やスキルが得られるのも特徴の1つです。
当社では『信頼』『協調』『感謝』という3つの言葉を社是に掲げております。
組織内のみならず、協力業者様やお客様との信頼関係を結び“感謝してもらえる企業であり続けたい”という意味が込められています。
その結果がこの度の受賞へ繋がりました。
【当社の強み】
顧客・現場第一主義をモットーに商業施設・医療施設・ホテル・文化施設等の管理を東京から名古屋までのエリアで展開、顧客要望事項に敏感且つ高い技術力を持つスタッフの育成に努めています。又、グループ会社の東海リンレイ（清掃・設備関連の販売メーカー）との連携により常に最新の機器・材料・各種手法を実践しています。
事業内容
施設総合管理
■一般ビル清掃管理
■設備管理
■マンション管理事業
■警備事業
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有資格者歓迎！新規案件スタート★転居なしの安心環境で長く働けます！
東海ビルメンテナス 湘南支店では、電気・設備関連の有資格者を積極採用中です！
このたび、新規案件のスタートに伴い、オープニングスタッフ（現場責任者候補を含む）を大募集します！
【募集ポイント】
◆資格を最大限に活かせる
第二種電気工事士、電気主任技術者（三種）、電気工事施工管理技士（1級・2級）、建築物環境衛生管理技術者など、国家資格をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけます。
※資格に応じて優遇・手当あり！
◆現場管理から技術指導まで幅広く活躍
巡回・常駐設備の点検、小規模工事の管理、外注手配、技術指導など、経験やスキルに応じた業務をお任せします。
責任者候補の方には、スタッフのシフト管理や業務調整、社内外との連携窓口など、現場の中核を担うポジションでの活躍を期待しています。
◆地域密着・転勤なし
基本的に転勤はありません。万が一発生した場合も、転居を伴う転勤はありませんので、湘南エリアに根ざして長く働けます。
【こんな方を歓迎します！】
・有資格者としてキャリアを活かしたい方
・安定した企業での勤務を希望される方
・地域に根ざした設備管理に関心のある方
・設備管理の経験を活かし、マネジメントにも挑戦したい方（責任者候補）
・セカンドキャリアをお考えの方も大歓迎！
培ってきた経験を“キャリアの武器”に変える場所！中途入社のハンデは一切なし！
【キャリアを次のステージへ、、、経験者のための研修制度】
スキルや知見をさらに高めていただける研修制度をご用意しています。現場での実務にスムーズに入れるような導入研修はもちろん、マネジメント層として必要な知識や視点を養う社内研修も充実。実際に活躍中の責任者の多くが中途入社からキャリアアップを果たしており、「現場経験を活かしてマネジメントに挑戦したい」「さらなる成長を目指したい」という方に最適な環境です。
【プライベートも大切にできる働き方】
勤務時間は（1）～（5）のシフト制（ローテーション）となっており、日勤から深夜勤務まで幅広いシフトパターンがあります。そのため、さまざまなライフスタイルや生活リズムに対応しやすく、家事や育児、趣味などプライベートとの両立がしやすい柔軟な働き方が可能です。夜勤シフトでは手当がつくため、収入アップも期待できます。固定の勤務時間ではありませんが、多様な勤務時間帯をローテーションで経験することで、生活リズムや働き方に合わせた調整がしやすい環境です。
◆POINT
・有給、慶弔休暇ありでプライベートも大切に
・中途入社多数！安心の研修体制あります
・働きながら資格取得も目指せます
「長く働きたい」「安心してスキルアップしたい」
そんな方を全力でサポートします。あなたのご応募をお待ちしています！
業界トップクラスの実績！ 安定した企業基盤で、将来も安心して働ける！
景気に左右されない安定企業で、将来まで見据えた働き方を。
ビルメンテナンス業界で50年以上の歴史を持つ東海ビルメンテナス。
官公庁、医療施設、商業施設、ホテルなど、多種多様な施設の管理を1,000件以上手がける確かな実績があります。
日々の暮らしに欠かせない「建物の安心と快適」を守る仕事だからこそ、景気に左右されにくく、安定性は抜群。
長年積み重ねてきた信頼と実績が、働くあなたの将来をしっかり支えてくれます。
【働くメリット】
▼景気変動に強い“インフラ型”の仕事
▼官公庁案件など公共性の高い案件が多く、仕事量も安定
▼正社員採用＆再雇用制度あり（最長75歳まで）
▼社会保険・退職金制度・賞与支給など福利厚生も充実
「長く、安心して働きたい」そんな想いをお持ちの方にぴったりの職場です。
安定した環境で、あなたの経験・資格をしっかり活かしませんか？
【記者の視点】黒字経営を継続する安定企業！
60年黒字経営を続ける安定企業。多角展開で不況にも強い、働きやすさが魅力の職場。
清掃・設備・警備・マンション管理など、ビル総合管理を幅広く手がける「株式会社東海ビルメンテナス」。同社は、創業から60年近くにわたり一度も赤字に転落することなく、黒字経営を継続しているという。
その背景には、複数の事業をバランスよく展開することで、景気や社会情勢に左右されにくい体制を確立している点がある。たとえば、ホテルの客室清掃事業は観光業界に密接しているものの、コロナ禍の影響を最小限にとどめ、事業を安定維持。この柔軟かつ堅実な経営姿勢は、まさに“安心して長く働ける企業”といえるだろう。
・「働きやすさ」が、定着率の高さに直結
取材を通じて印象的だったのは、残業が少なく、オン・オフのメリハリを重視する企業文化。決められた時間内で効率よく業務を進める意識が社員に浸透しており、実際に長年勤める社員が多いという。
また、社員の約90％が中途入社というデータも見逃せない。業界未経験でも安心してスタートできる環境であり、入社後のフォローや現場の受け入れ体制も整っている。
・専門性を高めながら、安定して働ける職場
有資格者も多く在籍し、第二種電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など、専門性の高い仕事にも関われるのがこの会社の魅力だ。
専門スキルを活かしたい人、あるいは実務を通じて知識や技術を磨きたい人にとって、成長できるフィールドが用意されている。
