有限会社 村田設備の求人・転職
上下水道の配管工事スタッフ
【月給32.3万円以上！】実務経験1年以上の方対象 ◆希望する働き方などに、できる限り応えます！
| 仕事内容 | 人々の生活に欠かせない、上下水道の配管に関する仕事を一緒に手がけませんか？あなたのスキルや経験に応じた仕事からお任せしま... |
|---|---|
| 給与 | 月給323,400円〜369,600円 |
| 勤務地 | 埼玉県春日部市緑町 |
| 応募資格 | 要普通免許 実務経験1年以上の方 |
掲載終了まであと7日
気になる求人は「後で見る」で保存！
会員登録なしで、何件でも応募できます。
会社名
有限会社 村田設備
設立
1980年7月
代表者
代表取締役 大木康雄
資本金
1000万円
所在地
344-0063
埼玉県春日部市緑町6丁目10-26
企業PR
私たちは昭和55年（1980年）に設立された、配管工事などを手がける専門会社です。40年を超える歴史のなかで大切にしてきたのは、真面目にコツコツと仕事を手がけること。こうした姿勢が、お客様からの信頼に結びつき、業績はとても安定的に推移しています。
代表の大木は、春日部市管工事業協同組合の前理事長という経歴を持っており、業界における存在感も申し分ないといえるでしょう。組合において、色んな人と触れ合うこともでき、人的交流に興味がある方にも魅力的な環境となるかもしれません。
長い歴史を誇っていますので、過去には当社で経験を積み、独立という道を選んだ職人もいました。希望されるのであれば、あなたもそうしたキャリアを歩んで構いません。良きビジネスパートナーとなり、お互いに成長できればと考えています。
安定した仕事があり、今後も着実な成長を目指したいと考えています。これからの村田設備にも、ぜひご注目ください。
有限会社 村田設備の転職情報／正社員の求人・仕事探しならクリエイト転職
有限会社 村田設備の採用・求人情報を探すなら転職サイト「クリエイト転職」。有限会社 村田設備の正社員求人を掲載中です。有限会社 村田設備の仕事を探すだけでなく、検索条件を保存する機能を活用すれば、設定した職種やエリアから1クリックで希望の求人を探せるようになるので、是非ご活用ください。クリエイト転職は皆さんのお仕事探しを応援します！
【経験が浅くてもOK！】◆基本的な業界用語などを理解できていれば、遠慮なくご応募ください！
今回は、配管工事の経験者をお迎えする採用ですが、必要年数は1年ほどを目安としています。充分な知識、ノウハウをお持ちの方も大歓迎ですが、現時点で業界用語を理解しているなどの基礎ができていればOK。決してハードルの高い採用ではありません。
もちろん、配管工事のジャンルや、年齢や学歴なども不問です。普通自動車の運転免許は必須となり、MT車を運転できれば望ましいものの、現在はAT限定という方もご相談ください。私たちの費用負担で、限定解除のバックアップも検討します。
現在、業績はとても安定的に推移しており、今後さらなる業容拡大も目指しています。そのため、いずれは後進の指導やサポートなども担える方であればベスト。多彩な経験を通して、業界のスペシャリストへ育ってほしいと考えています。
なお、誰もが失敗を繰り返しながら、職人としてのスキルを磨いてきていますので、あなたも仕事のミスなどを恐れないでください。もし経験が浅いという方がいらっしゃれば、私たちの目が行き届く範囲内で、どんどんチャレンジしてもらおうと考えています。
【確かな収入を得られます！】◆月給は32万円以上で、資格取得の支援など福利厚生も充実しています！
社員の頑張りに報いたいというのが、私たちの変わることのない思いであり、高水準のお給料も用意しています。1ヶ月の試用期間中は月給27万7,200円となりますが、以降は最低でも32万3,400円からのスタートとなっています。
働きやすい環境にも定評があり、どうしても繁忙期はありますが、残業や休日出勤があった場合は、必ず手当を支給。近場の現場ばかりですので、移動による時間のロスもありません。
福利厚生も充実させており、社会保険完備といったことはもちろん、中小企業退職金共済に加入するなどもしています。施工管理技士など、各種資格取得の支援制度も整えており、意欲次第でいくらでも自分自身の価値を高めていけるでしょう。
なお、私たちは柔軟な組織文化を持っており、優れたノウハウなどは積極的に取り入れています。あなたも前職で培ってきた知見があれば、ぜひ様々に発信してください。風通しの良いコンパクトな組織ですので、何の遠慮をされる必要もありません。
【記者の視点】◆春日部市管工事業協同組合の前理事長が代表を務める、とても真摯な文化を持つ企業です！
同社で代表を務めている大木氏は、配管工事の業界で40年近くに渡って活躍してきたベテランです。春日部市における管工事業協同組合の前理事長であり、現在は取引先である大手ハウスメーカーで、組合の理事というポジションにあると教えてくれました。
だからこそ、真摯な企業文化については折り紙付きで、コンプライアンスなども徹底して遵守しています。総勢で4名というコンパクトな組織ながら、15年以上におよぶ社歴の持ち主もおり、居心地の良さについても太鼓判を押せるでしょう。
なお、人それぞれに転職をする理由があると思いますが、面接ではお持ちの思いを遠慮なく聞かせてほしいそうです。採用担当の方によると「あなたの希望を叶える、そんな職場づくりを一緒に目指していきましょう」とのこと。働き方スタイルや待遇についてなど、まずはお話しをされてみてはいかがでしょう。
ちなみに、同僚となる職人さんは40歳代後半になる2名であり、とても面倒見のいい方だそうです。今回は、未経験者も同時募集している採用であり、もしかしたら同期入社の仲間ができるかもしれません。とても魅力ある環境ですので、記者としても積極的な応募をお薦めします。
美味しいご飯を食べるため、みんなで頑張っていきましょう。現時点において高度な知識やスキルは不要です！
代表取締役 大木康雄
有限会社村田設備は昭和55年（1980年）の設立で、私は2代目の経営者になります。先代からの教えは「みんなで美味しいご飯を食べよう！」というもの。いい生活をするために、力を合わせて頑張っていこうというのが、会社設立からの変わらない思いなのです。
そのため、お給料も業界においては高い水準を設定しており、福利厚生も充実させています。職人のみんなとも近い距離感で働いており、丁寧な情報共有なども実施。もし現場の先輩に話しづらいことがあれば、直接私を頼ってもらっても構いません。
現場が新築の戸建て住宅であれば、施主であるお客様が訪れて、あれこれ質問してくださることもあります。経験の浅い方ですと、いきなりの対応は難しいと思いますが、いずれは専門家としての立場から色々と話を聞いてあげてください。
ほとんどのケースにおいて、施主様にとっては念願のマイホームであり、あなたの対応が「ありがとう！」の言葉にも結びつきます。技術的な成長に加え、こうした感謝の言葉をいただけることなども、仕事から得られる大きな喜びになると思いますよ。
大手ハウスメーカーの看板を背負うことになりますので、社会人としての基本マナーは必要ですが、現時点において高度なスキルや知識を求めることはありません。ぜひ私たちと一緒に働きませんか？
