浅古商事有限会社の求人・転職
廃棄物収集運搬車のドライバー
【抜群の安定感！】◆草加市からの委託事業なので、常に仕事があります！ ★週休2日制／原則定時退社！
| 仕事内容 | 一般家庭から出される廃棄物を収集・運搬する、巡回車のドライバーとして活躍してください。車両誘導なども担う、助手スタッフと... |
|---|---|
| 給与 | 月給293,000円～ |
| 勤務地 | 埼玉県草加市瀬崎（「谷塚駅」から徒歩8分） |
| 応募資格 | 中型免許（MT) ※AT普通免許の方もご相談ください。 |
廃棄物収集運搬車の補助スタッフ
【どなたでも活躍可能！】◆特別なスキルや経験が一切不要の、簡単な仕事です！ ★週休2日制／残業ゼロ！
| 仕事内容 | 一般家庭から出される廃棄物を収集・運搬する巡回車の、補助業務を手がけてください。ドライバーと2人1組での業務です。 【... |
|---|---|
| 給与 | 月給252,000円～ |
| 勤務地 | 埼玉県草加市瀬崎 |
| 応募資格 | 未経験者大歓迎！ |
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| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 |
埼玉県その他 |
会社名
浅古商事有限会社
設立
昭和41年
従業員数
約40名
所在地
340-0022
埼玉県草加市瀬崎2-3-14
企業PR
私たちは、設立が昭和41年という老舗の企業です。現在は、草加市からの委託を受けて、廃棄物の収集や運搬に関する事業を中心に展開。その他、事業所からの依頼を受けることもありますし、浄化槽の維持・管理や清掃、水道設備関連など、多彩なビジネスを行っています。
組織としてアピールしたいことの1つに、社員定着率の高さが挙げられます。働きやすい環境が整っているからこそ、長く勤めてくれているベテランがほとんど。社員同士のコミュニケーションも密に取れており、人と接することが好きな方にも、とても向いている職場です。
ただ、ベテランが多いことから社員の高年齢化も進んでおり、そこで今回の人材採用を行うことになりました。次世代を担う仲間をお迎えし、さらなる組織体制の強化を実現させたいと考えているのです。これまでは紹介による増員が多かったことから、今回の募集は得がたいチャンスといえるかもしれません。
私たちは、今後も真摯な姿勢で日々の業務に向き合い、安定的な成長を続けていきたいと考えています。これからの浅古商事にも、ぜひご注目ください。
事業内容
・給排水設備工事
・浄化槽清掃、保守点検
・受水槽、高架水槽清掃、側溝清掃
・廃棄物収集運搬処分
・総合清掃一式
浅古商事有限会社の転職情報／正社員の求人・仕事探しならクリエイト転職
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【働きやすい環境！】◆仕事に追われることなく、プライベートも充実。同僚も気のいいメンバーばかりです！
《一息つける時間もたっぷりあります！》
巡回車に廃棄物を満載にするまでは、およそ1時間かかります。その後、焼却場まで運搬するまでの往復時間は30〜40分ほど。つまり、常に収集業務を手がけているわけではありません。身体的にも精神的にも、大きな負担を感じることなく働けます。
《残業ゼロで、しかも週休2日制です！》
定時での退社を原則としており、お休みも日曜と祝日。他にも土曜を含めた月3日取得できます。もちろん、年末年始の休暇もあり！休日日数の多さは、業界でも非常に高水準です。
《気のいい仲間ばかりの職場です！》
現在、社員数は約40名。ベテラン層が中心ではありますが、最近入社してくれた20代前半のメンバーも活躍中。余裕を持って働ける環境だからこそ、みんなの性格も穏やかです。職場には、すぐに慣れていけるでしょう。
【まずはご応募を！】◆決して難しい仕事ではありませんので、未経験の方も充分に活躍していけます！
《採用方針は、あくまで人物重視です！》
2人1組でのペアで業務を担うことから、あなたの協調性には注目しています。また、住民の方々と接するシーンもありますので、身だしなみや清潔感も大切にしているポイント。逆の見方をすれば、これ以外に特別な応募資格はなく、学歴なども不問です。
《8t車を運転できる免許があればOK！》
必須となる応募条件は、中型車（8t）を運転できる自動車免許のみです。MT車に乗務していただきますが、現時点でAT限定という方も、まずはご相談ください。規定はありますが、限定解除に要する費用の会社負担も検討します。
《経験がないことも強みになります！》
実務経験をお持ちであれば、即戦力として活躍できますが、未経験の方には素直な吸収力といった強みがあります。経歴などの面で、応募をためらう必要はありません。人との触れ合いや、身体を動かすことが好きな方は、きっと活躍できます。
【確かなやりがい！】◆「この仕事をしていて良かった！」と思える瞬間を、たくさん味わっていただけます！
《安心して長く勤められる環境です！》
年1回の定期昇給があり、利益をしっかり還元したいとの思いから、充分な賞与を支給しています。会社負担の昼食や手厚い退職金の制度、皆勤手当、家族手当などの仕組みも構築。こうした環境ですので、社員定着率も高く、8割以上が10年以上の社歴を持っています。
《日々得られる手応えも抜群です！》
住民の方から感謝の手紙をいただいたり、手づくりのマスクをプレゼントしてもらったこともあります。なかには、いつも笑顔で手を振ってくれる小さなお子さんも。あるドライバーは「私には、熱心なファンがいるんですよ！」と嬉しそうに話しています。
《最後に……》
応募に際して、難しく考える必要はなく、まずは「ちょっと話を聞いてみたい」といったイメージでOKです。安定した環境だからこそ、入社後に家庭を持って自宅を購入した仲間も珍しくありません。再雇用制度もあり、ぜひ長期的なキャリアを形成してください。
担っているのは、社会に欠かせない重要な役割。誇りを持って、毎日を働いていただけますよ！
総務スタッフ 山本克己
私たちが何よりも大切にしているのが、安全運転を徹底することです。だからこそ、ドライバーの方にいきなりハンドルを握っていただくことはありませんし、安全教育も丁寧に実施。焦って事故を起こしたり、住民の方々への対応が疎かにならないよう、仕事には余裕を持って取り組んでもらっています。
この言葉に嘘がないことは、強くアピールしておきたいポイントです。たとえば、代表の浅古は草加地区における安全運転管理者協会の会長を務めていたことがあり、全日本交通安全協会や警察庁長官、埼玉県警察本部長からの表彰実績も多数。あなたに仕事上の無理をお願いすることは絶対にありません。
人それぞれに事情があると思いますので、志望動機へのこだわりもありません。ただ、私たちの仕事は人々が生活をする上で欠かせないものであり、社会に対して多大な貢献をしていけるものです。最初は実感を得られないかもしれませんが、誇りを持って取り組める仕事だということは、ぜひ知っておいてください。
なお、過去には廃棄物の集積場で倒れていた、ご高齢の方を保護した事例もあります。草加市からも、市の見回りパトロール的な役割も担ってほしいと依頼されており、こういった点も大きな魅力となるのではないでしょうか。人々の役に立てるという喜びは、とても大きなものとなるはずです。
入社後、もし困ったことや分からないことがあれば、気軽に私を頼っていただいても構いません。積極的に声がけもしていこうと考えていますので、安心してご応募ください！
