株式会社SHOEI 茨城工場
ヘルメットの製造スタッフ
掲載終了まであと10日
【給与は毎年着実にベースアップ】安全を守る物づくりを一緒にしませんか！【未経験者歓迎】
募集情報
| 職種 | ヘルメットの製造スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | 主に、オートバイ用ヘルメットの製造に携わっていただきます。 「成形」「塗装」「組立」「梱包」と作業工程ごとに部門が分かれており、適性に応じて配属を決定。どの部門も作業自体はシンプルですし、やることは決まっているので、初めにやり方・手順さえ覚えてしまえば《いつもの感覚》でモクモク仕事に臨めます！ 【1／成形部門：ヘルメットの形を作る工程】 ・金型に材料を入れていき、ヘルメットの大体の形を作ります。 ・それらを専用機械に入れて設定を入力すると、自動で仕上げ作業が行われます。 【2／塗装部門：ヘルメットの塗装＋デザインを行う工程】 ・未着色のヘルメットに、ベースとなる一色の塗料を吹き付けます。 ・塗装が終了したら、製品ごとにデザインシール（転写シール）を貼ります。 【3／組立部門：パーツを取り付け、製品を完成させる工程】 ・製品ごとに4～5人のグループに分かれ、ヘルメットの付属部品を取り付けます。 ・完成したヘルメットを1つずつ箱に梱包します。 【4／梱包部門：出荷準備を行う工程】 ・組立部門で箱に梱包された製品を、6箱ずつ大きめの段ボールに入れます。 ・それらをフォークリフトを使用して出荷先ごとに棚に仕分けます。 □ 初めは準社員からのスタートですが、3年後には正社員に！ |
| 給与 |
月給162,500円～＋各種手当 【収入例／勤続2年目】月収22万円／年収380万円
※契約期間：定めなし ※試用期間：なし ※時間外労働：月平均6時間 |
| 応募資格 | 高卒以上 《経験・資格不問／未経験者歓迎》 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給（年1回） 賞与（年2回／平均5.2ヵ月分） 社会保険完備 交通費規定内支給 各種業務手当 ・成形仕上13,000円 ・塗装吹付8,000円 ・ライナー組込8,000円 ・転写6,000円 ・接着6,000円 残業手当 休日出勤手当 資格取得支援制度（会社費用負担） 作業服支給 受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙場所あり） ・冷暖房完備 ・食堂有（1食200円） ・各部署に給茶機完備 ・食品自動販売機設置 ・正社員登用制度有／基本的に3年後には正社員に！登用後は退職金制度有 |
| 勤務時間 | 8：00～17：05 ◆残業少なめ（月平均6時間） |
| 休日休暇 | 土曜・日曜・祝日（土曜休日出勤有／任意） GW・夏季・年末年始（各7～10連休） 【年間休日122日】 特別休暇 有給休暇 産前・産後・育児休暇 介護・看護休暇 |
| 勤務地 |
【土日祝休み／年間休日122日】産休・育休取得実績多数！男女ともに活躍中の職場です！
▼女性スタッフ多数活躍中！▼
多くのスタッフが産休・育休制度を活用しており、復職率はほぼ100％！
結婚・出産など、働く中でライフスタイルが変化しても無理なく働き続けられる職場です。
▼有休取得率抜群！▼
有給休暇は2～3日前までに申請すれば自由に取得可能！休みづらいといった雰囲気は一切ないので、趣味やご家庭の都合など、プライベートを優先して気兼ねなく休めます。
また、介護休暇や看護休暇も完備しているので、親の介護や子どもの急な体調不良など、イレギュラーなケースも柔軟に対応！
▼労務管理徹底！年間休日122日！▼
◇土・日・祝休み（土曜日休日出勤有／任意）
◇大型連休（GW・夏季・年末年始）各7～10連休
と、カレンダー通り＋αの充実した休日も魅力！
残業も少なく、月平均は6時間、最大でも月25時間までと管理を徹底しています。残業するかどうかはあくまで任意なので、定時でキッチリ退社しているスタッフも沢山います！
また、土曜日に関しては、希望者は隔週で出勤することも可能。出勤分は、休日出勤手当（割増賃金130％）を支給します！
【東証プライム市場上場】SHOEIで、“命”と“安全”を守る物づくりをしませんか！
▼オートバイ用ヘルメットといえば“SHOEI”！▼
国内外のヘルメット生産量・販売量において高いマーケットシェア率を誇る、世界屈指のヘルメットメーカーSHOEI！
安全性＋ファッション性＋機能性を兼ね備えた高品質な製品は、プロからアマチュアまで幅広いユーザーに根強く支持されており、おかげさまで創業60年以上になる今でも業績は伸び続けています。
さらに、来年6月には工場も拡大予定！
▼福利厚生充実！働きやすさ◎！▼
製造工場というと、シーンとした空間に機械音が鳴り響く無機質なイメージを持たれがちですが、当工場では、スタッフがリフレッシュして作業に臨めるように有線放送を流しています！
また、給茶機・ウォーターサーバーを部署ごとに完備しており、いつでも誰でも無料で使用可能！社員食堂では、1食200円と格安で美味しい食事が食べられます。
その他、食品自動販売機を設置しており、気軽に軽食購入ができます。
準社員からのスタートですが、3年後には正社員へ！準社員期間も“給与・待遇”は基本正社員と同じ！
社内規定で、新卒以外は準社員からのスタートになりますが、給与や賞与、各種手当や福利厚生などの条件は、正社員でも準社員でも特に変わりません。
退職金制度だけは正社員に限定した待遇ですが、準社員で入社した方も3年後には正社員に上がれる体制になっているため、一定期間勤続を重ねれば退職金に関しても必ず支給します！
（直近3年／正社員登用実績18名）
▼昇給率を高めに設定！▼
一般的に、昇給率は2％前後が多いと言われているようですが、当社の昇給率は平均4％！毎年昇給するため、基本給は着実にベースUPしていきます。
また、賞与年2回（平均5.2か月分）や担当作業によって6,000円～1万3,000円の特殊作業手当支給など、各種手当も充実！
【勤続2年目】月収例22万円／年収例380万円
▼年齢・社歴は関係ナシ！▼
仕事の丁寧さや確実性、スピードといった技術面はもちろん、業務姿勢やコミュニケーション力など、様々な側面から普段の仕事ぶりを評価。頑張るスタッフには、昇給・昇格などの目に見える形でしっかりと還元します！
【先輩メッセージ】設備が充実！快適に働ける環境が整っていることに感動！大手ならではの安心感も魅力
T.S （2018年1月5日入社／勤続4年目）
―― 入社のきっかけは？
知り合いに声を掛けてもらったことです。
家が近所だったこともあって、子どもの頃から“SHOEI”の名前・商品は知っていましたし、地域でも評判の大企業だったので、チャンスがもらえてすごくラッキーでした！
―― 働きやすいと感じる点は？
入社してまず感動したのは、就業環境が整っていること。
以前は、溶接の仕事をしていたんですが、空調設備がなかったので夏は暑くて冬は寒い、加えて重量物を扱うなど、体力的に結構ハードで……。その点、SHOEIは、社内全体に冷暖房を完備しているので、季節を問わずに常に快適ですし、取り扱うのはヘルメットなので、必要以上に力を使うこともありません。
また、作業場には音楽が流れているなど、明るい雰囲気の中で楽しく仕事できます！
あとは、大手だからこそ、福利厚生がとても充実していて、そこも安心POINTです。
―― 仕事していて楽しい瞬間は？
一緒に働いているメンバー同士で「こうやってみたらどうか？」など、話し合いながらできるのはすごく楽しいです！
優しくて温かな人柄の人ばかりなので、意見を言いづらい、わからないことがあっても聞きづらいなどの堅苦しさは一切ありません。年齢・社歴、職位の垣根がない風通しの良さ、また、現場の意見をどんどん採り入れてくれる柔軟性も魅力です！
―― これから入社される方に向けて！
初めは誰しも緊張するし、少なからず不安もあると思います。
でも、安心してください！新しいことを覚える時は、先輩スタッフが1から丁寧に教えてくれますし、自信を持って作業できるようになるまでは、常に誰かが近くに付いてサポートしてくれます。
自然と仕事に馴染めるので、気が付いた時には独り立ちできていますよ！
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。 お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。 ※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 ※こちらの募集に関しまして、採用担当より連絡がない場合はご縁がなかったという事でご了解くださいますようお願い申し上げます。 |
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企業PR
（代表取締役社長／石田 健一郎の挨拶）
当社はオートバイ用を中心にヘルメットを製造しており、一部に航空機用や装甲車用なども製造しております。販売網は日本をはじめ、欧州、北南米、オセアニア、アジア等世界60カ国以上を網羅し、プレミアヘルメットの分野ではほとんど全ての国でシェアNo.1となっております。
なぜNo.1を維持できるのかについてご説明致します。まずは安全性です。当社は各国の安全規格を愚直に順守し、確実に適合させています。そこには一切の妥協や慢心はありません。次に造形美です。弊社デザイナーが考案したデザインは美しくかつ機能的です。多くのお客様からSHOEIのヘルメットはかっこいいと好評を頂いております。そして製品の完成度です。デザイナーが考案した「芸術品」を弊社の「匠」集団によって高品質で完成度の高い「工業製品」に変えて行きます。又、サンバイザーに代表される「お客様のニーズに沿った付加機能」にも力を入れています。数年前日本国内でスタートしたパーソナルフィッティングシステム（PFS）はお陰様で大好評を得、急速に普及しつつあります。そして最後に競争力ある製造現場です。弊社はジャストインタイム生産方式導入企業として、常に品質の向上とお客様がお求めやすい価格での販売を目標に、日々切磋琢磨致しております。今後は上記取り組みを引き続き維持・拡大すると共に、「お客様のニーズに沿った付加機能」の一環としてレトロタイプやエレクトロニクスとの融合を追求したモデルなどを製品化し、お客様のご期待に応えることにより、シェアNo.1をゆるぎないものにして参りたいと存じます。
当社はこれからも企業哲学である「Quality & Value」を追求し、「安全性・快適性・ファッション性」の三位一体に加え、お客様が求める先進技術の具現化を通じてお客様に楽しく快適な二輪車生活を提供することを企業理念としてまいります。お客様を始め、お取引先並びに株主の皆様におかれましては、何卒より一層のご支援ご愛顧を賜りますよう心よりお願い申し上げます。
事業内容
企業情報
| 会社名 | 株式会社 SHOEI 茨城工場 |
|---|---|
| 設立 | 1959年3月17日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石田 健一郎 |
| 資本金 | 13億9千4百万円 |
| 売上高 | グループ売上高 ／237億52百万円（2021年9月期） |
| 従業員数 | 654名（正社員464名） |
| 所在地 | 300-0525
茨城県稲敷市羽賀1793 |
| URL | https://www.shoei.com/ |
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