株式会社ライフサポート・エガワの求人・転職

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コンビニ配送の4tドライバー

未経験OK!異業種からの転職者も大歓迎!今なら入社一時金30万円支給で転職をバックアップ!

正社員
仕事内容 <詳しい仕事内容> ◆コンビニエンスストア商品の運送 栃木県内の大手コンビニチェーン店に並ぶ商品を、4tトラックで運送し...
給与 月給300,000円~ ※基本給+各種手当(稼働21日勤務)
勤務地 栃木県河内郡上三川町多功南原
応募資格 中型免許(8t)  平成19年6月2日以前に取得した「普通自動車運転免許」でもOK
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倉庫内作業スタッフ

≪未経験スタートの方応援!≫ 半年後には正社員を目指して一緒に頑張りましょう♪

契約社員
仕事内容 ◆ピッキングの指示 倉庫内でパートさんが作業を進められるよう、指示や管理をお願いします。決まった時間にトラックが出発でき...
給与 月給220,000円~
勤務地 栃木県河内郡上三川町多功南原
応募資格 フォークリフト免許(必須)

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会員登録なしで、何件でも応募できます。

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株式会社ライフサポート・エガワ/企業PR

今年で創業60年を迎える株式会社ライフサポート・エガワ(LSE)。業界のニーズを捉え、業界に先駆けてコンビニエンスストア様へお菓子を中心に共同配送を事業化させるなど、新しい取り組みにチャレンジしながら堅調に成長してきました。今では業界でも一目置かれる存在として業界におけるプレゼンスも高まっています。

また、当社では以前より社員満足度の向上に注力しており、業界水準最高レベルの待遇・福利厚生の導入を積極的に行っています。そうしたこともあってか、社員定着率が非常に高いことも当社の特長のひとつ。従業員数700名を超える規模でありながら、退職者0という高い目標を掲げ、実現を目指し様々な環境整備に取り組んでいます。

そんな私たちが目指すのは「物流で日本を支える」こと。北は北海道から南は沖縄まで、日本全国を網羅している私たちだからこそできることです。そのためにも、共に物流を支えてくれる新しいフレッシュな力を求めています。いい意味で物流らしくない社風の当社で、人も会社も、型にはまらず自由に成長していきませんか。

株式会社ライフサポート・エガワ/事業内容

■共同配送事業 複数の荷主企業様の商品を混載してお届けする配送サービス
■広域輸送事業 菓子の共同配送で培ったノウハウをコンビニエンスストア様への全国輸送
■3PL事業   一括委託により物流コストの低減並びに継続的な改善活動をサポート

株式会社ライフサポート・エガワの転職情報/正社員の求人・仕事探しならクリエイト転職

株式会社ライフサポート・エガワの採用・求人情報を探すなら転職サイト「クリエイト転職」。株式会社ライフサポート・エガワの正社員求人を掲載中です。株式会社ライフサポート・エガワの仕事を探すだけでなく、検索条件を保存する機能を活用すれば、設定した職種やエリアから1クリックで希望の求人を探せるようになるので、是非ご活用ください。クリエイト転職は皆さんのお仕事探しを応援します!

≪お菓子の配送の国内トップシェア!≫景気に左右されない安定企業で働こう!

募集ページをご覧いただきありがとうございます。
今回、コンビニ配送の4tドライバーを大募集!
商品の納品先はほぼ栃木県内で、主にお菓子、飲料、雑貨などを配送します。
コンビニ店内に商品が並ぶ様子を見ると自分たちのお店のように感じるという方も多く、地域に密着したやりがいのある仕事ですよ。
菓子配送の国内シェアトップクラスの当社で一緒に働こう!

《こんな方歓迎します!》
★物流業界に興味がある方 
★もっと稼ぎたい方
★新しい環境で活躍したい方
★キャリアアップを目指したい方
★腰を据えて長く安定して働きたい方 
★待遇・福利厚生が充実している会社で働きたい方 など

頑張る皆さんを全力で応援します!今なら入社一時金30万円支給のチャンス♪

私たちは、あらゆる面で貴方をサポートします!
今なら中途採用で入社された皆さんに
《入社一時金最大30万円》を支給いたします!!
もちろん仕事に慣れていけば《高収入》を目指せます!
前職より月収が上がったというお声も多数◎
当社で安定収入を目指しましょう!

【やる気を後押しする一時金制度について】
正社員として乗務許可を受けてから一定期間勤続した場合に、
合計で最大30万円支給いたします。
もちろん使い道は自由!
生活費に充てるのも、趣味に使うのもあなた次第です♪
・採用後1か月満了後の給与支払い時に
→最大10万円支給
・採用後6か月満了後の給与支払い時に
→最大20万円支給

ライフサポート・エガワの<ここにも注目!!>

◆ ◆ 6つのキーワード◆ ◆
【安心】充実の福利厚生!入社一時金制度、保養所をご用意
【成長】ゆくゆくは運行管理や倉庫スタッフへのキャリアチェンジも可能
【休日】「休配日」の導入でさらにしっかり休める
【休暇】さまざまな休暇制度と組み合わせて大型連休も取得可能
【手当】家族手当支給!そのほか無事故表彰、インセンティブ、退職金あり
【風土】トップダウンではなくボトムアップ!

「社員には安心して腰を据えて活躍していってほしい」
そんな想いから、何よりも待遇・福利厚生の充実、働きやすい環境の整備に力を入れてきました。ぜひ当社で、仕事もプライベートも充実した人生を送ってください!

「“ドライバー”の、その先を見据えて活躍を」
ただなんとなく働くのではなく、目的意識を持って働いてほしい――。
その想いから、当社ではキャリアチェンジをご用意。勤務態度や資格取得等によっては将来、運行管理や倉庫スタッフにキャリアチェンジできる可能性もあります。
また、当社は社員の意見を積極的に取り入れるボトムアップ型の組織。会社全体で自由で明るく和気あいあいとした雰囲気が溢れていることも特徴の一つです。
家族手当や無事故表彰、退職金制度などをしっかり整えているのも、先を見据えて活躍してほしいからこそ。インセンティブ制度も導入し、収入面でも納得の環境を整えています。

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