株式会社クリーン・モア 品川営業所
ルート営業
【転勤なし太田区内で活躍】年休125日・土日完全休×インセンティブで働きやすく、稼げる会社です！
募集情報
| 職種 | ルート営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | 「オフィス」「コンビニなどの店舗」「飲食店」「自動車ディーラー」「工場」「ホテル」など、清潔な環境を維持するニーズがあるお客様に対して、自社工場から各種環境美化製品をお届けしています。 今回お任せするのは、営業として担当するエリア内にある ☆既存取引先を定期的に訪問～商品の取り換え作業や新規ニーズのヒアリング ☆まだ取引していない新規見込み客に対する提案活動 になります。 1日あたり40～60件ほど配達に回りますが、比較的近所に集約されているので、勤務時間内で余裕を持って回れます。 また一般的に既存のお客様への訪問がメインで、余った時間で新規のお客様を訪問するようなスタイルとなります。 【入社後の流れ】 ▼4週間程度の研修を受けていただくことで、ビジネスマナーや商品知識、お客様への説明方法などを教えます ▼合わせて先輩と一緒にルートを回ることで、仕事を覚えます ▼担当エリアを引き継いで、既存取引先のルート訪問からスタート ▼信頼関係を築きつつ、慣れてきたら新規開拓にも挑戦！ |
| 給与 |
月給233,504円＋各種手当＋営業インセンティブ＋賞与
※見込残業代63,000円（45時間分）含む。超過分は別途支給。 ※賞与、手当やインセンティブは4カ月毎（4月・8月・12月）に支給。 ＜年収例＞ 入社1年目：360万円 入社2年目（係長）：410万円 入社3年目（課長）：500万円 |
| 応募資格 | 要普通自動車運転免許（AT限定可） ■年齢・学歴・経験不問 ■未経験者歓迎 |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回 ◆賞与年3回（4月・8月・12月／平均3カ月分支給・昨年実績） ◆営業インセンティブあり（上限なし） ◆社会保険完備 ◆交通費規定内支給 ◆残業手当あり ◆皆勤手当（20,000円／4カ月） ◆貢献手当（20,000円／4カ月） ◆無事故・無違反手当（20,000円／4カ月） ◆携帯手当（4,000円／4カ月） ◆退職金制度（規定あり） ◆社用スクーター貸与 ◆マイカー・社用車通勤は応相談 受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ※1日平均1～2時間程度 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）、GW、夏季、年末年始 慶弔・有給休暇 ★年間休日125日（2021年度） |
| 勤務地 |
未経験中途入社が多数活躍中！4週間研修やきめ細かくサポートしてくれる上司・先輩がいます
当社で活躍している社員の多くは中途入社で、なおかつ未経験からのスタート。
前職が「電気工事士」「美容師」「ITエンジニア」「配送ドライバー」「テレビ番組AD」など、多岐にわたる業界出身者が今、のびのび活躍しています。
その理由は、未経験でも安心して成長できる教育サポート体制が充実しているから。
まず入社後4週間、研修を受けていただきます。
名刺交換や挨拶など基本的なビジネスマナーをはじめ、お客様に対するアプローチ～提案方法、さらに実際に先輩と同行してルートを回りながら、仕事の流れやお客様対応のノウハウを学ぶことができます。
営業としてデビュー後も、まずは担当するお客様の元を定期的に訪問して、商品の配達や交換作業からスタートすることで、お客様に顔を覚えてもらいつつ、仕事に対する理解を深めることができます。
わからないことがあれば先輩が優しくフォローしてくれるので、ご安心ください！
年収500万円以上も十分目指せる！入社3年で課長を目指せる！やる気次第でスピーディに高収入＆昇格へ
営業として活躍する以上、気になるのは「営業成績によってどれだけ評価されるのか？」だと思います。
その点、当社では頑張った社員に対しては年齢や社歴問わず、できる限り評価した上で待遇や昇給・昇格等で還元しています。
具体的には毎月の固定給に加えて、年3回の賞与支給（平均3カ月分支給実績あり）や営業インセンティブを別途支給。
新規顧客の開拓によって成約に繋げた月間売上額によって、インセンティブだけで数十万・数百万円支給されるケースも。
その結果、例えば入社最短3年で課長クラスに昇格し、年収500万円以上を実現することができます！
特にノルマなどはなく、自分自身の「もっと稼ぎたい！」という思い次第で、自分の判断やスケジュール調整によって、無理のない範囲で自由に新規開拓の営業活動に力を入れることも可能。
自分のペースで営業活動を続けることで、収入アップを実現しませんか？
年休125日＆土日完全休を実現！転勤もなく、プライベートを充実しながら腰を据えてじっくり活躍
営業としてしっかり稼げる環境がありつつ、しっかり休める環境があるのが当社の特長。
当社では「年休125日＆土日完全休」を確保しているので、お休みの日は家族やプライベートの時間を充実させることができます。
また残業に関しても、「そこそこの収入を維持できればできる限り残業はしたくない」という希望を持っている方にとっては、残業を抑えた働き方も自らコントロールして実現可能。
定時で退社することもできますし、もちろん有給休暇を取ることもできます。
そして転勤もありませんので、1つの拠点で腰を据えて長く働けます。
オンオフのメリハリをつけて、自分らしいベストなライフワークバランスを実現したい方は、遠慮なく実践してください！
土日しっかり休めて安定した収入を得られるのが魅力です
足立営業所 係長 池内謙北（2017年中途入社）
前職はアパレル企業で商品企画～販売まで事業運営全般を担っていました。
転職のきっかけとなったのは、結婚して家族ができたこと。
安定した収入を得たいと考え、たまたま地元の近所に本社があった当社に興味を持って入社しました。
業界も営業もはじめてでしたが、周りの先輩から丁寧に教えてもらうことで、比較的早い段階で1人で回れるようになりましたね。
またイメージ通り、前職と比べて企業経営が安定していることもあり、毎月インセンティブも含めて一定の収入が得られるので、その点は良かったです。
さらに前職ではできなかった「土日休み」によって、家族との時間が取れるのもメリット。
働きやすい環境の中で、自分らしく営業活動ができているので満足しています。
今後は所長を目指してがんばっていきたいと思います。
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 | ||||||||||
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企業PR
オフィスや工場、店舗用のメンテナンス商品を扱い始めて30年以上になる当社。
同業他社と比べて、当社の商品は高品質を維持しつつ、コストパフォーマンスに優れている点が大きな強み。
特に昨今、経済不況が続く状況においては、メンテナンスにかかるコストをできる限り低く抑えたいというニーズが高まっています。
だからこそ今、当社の強みをより多くのお客様にご理解いただき、新たにご契約いただけるチャンス。
現在、東京・埼玉に5つの拠点を展開して、毎日多くのお客様にご利用いただいていることから、安定した経営を維持しています。
その上で今後、積極的に新規開拓にもチャレンジしたり、新規営業所を立ち上げることによって、長く成長できるように目指しています。
事業内容
●店舗・オフィスクリーニング
●害虫駆除
●その他環境衛生商品のレンタル及び販売
企業情報
| 会社名 | 株式会社クリーン・モア |
|---|---|
| 設立 | 1996(平成8)年 1月25日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高井 晃 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 所在地 | 123-0864
東京都足立区鹿浜2-27-9 |
| URL | http://clean-more.co.jp/ |
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