日新興業株式会社
ゴム部品の製造・検査スタッフ
掲載終了まであと6日
【業務拡大に伴い10～30名の大募集】土日休み！年間休日121日！残業少なめ！女性がメインの職場です
募集情報
| 職種 | ゴム部品の製造・検査スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | 電子部品を製造する機械に使われる「ゴム素材部品」の製造・検査をお願いします。 簡単作業なので、年齢、性別、学歴、経験などは一切不問！丁寧に、慎重に取り組める方ならOK！ ■ 正社員募集です |
| 給与 |
月給203,000円～＋各種手当（時間外手当・深夜手当：時給×1.25倍／休日出勤手当：時給×1.35倍）
※時給：1,250円 ※上記月給は実働8時間×月20.3日勤務の場合 ※試用期間3カ月 ※時間外労働：1日1〜2時間程度 |
| 応募資格 | 年齢、性別、学歴、経験など一切不問！ |
| 待遇・福利厚生 | 賞与（年2回） 社会保険完備 交通費規定内支給 各種手当 制服貸与 車通勤OK WEB面接もOK 雇用期間：定めなし 受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 | 【製造員（交替勤務）】 ［昼夜2交替］ ・8：00～16：50（休憩50分） ・20：00～4：50（休憩50分） ※時間外を含む場合 ・8：00～20：00（休憩60分） ・20：00～8：00（休憩60分） ［3交替］ ・6：00〜14：20（休憩45分） ・14：00〜22：20（休憩45分） ・22：00〜6：20（休憩45分） ［2交替］ ・6：00〜14：30（休憩45分） ・14：20〜22：50（休憩45分） 【検査員（日勤のみ）】 ・8：00～16：50（休憩時間／12：00～12：50） |
| 休日休暇 | 土曜・日曜（繁忙期など、業務状況に応じて月数回土曜日出勤の場合有） GW・夏季・年末年始（各7～10連休） 【年間休日121日】 有給休暇 |
| 勤務地 |
【土日休み／年間休日121日】残業少な目！プライベートも充実させたい方に最適な職場です。
■ 土日休み！年間休日121日！
厚生労働省の就労条件総合調査（令和2年版）によると、企業の平均年間休日は109.9日ですが、当社の年間休日はなんと121日！！
生活リズムが整いやすい土日休みに加え、GW・夏季・年末年始などの大型連休は各7～10連休と非常に充実しています。
繁忙時期など、業務状況に応じて月に数回土曜日出勤になることがありますが、その場合は休日出勤手当（1.25～1.35％割増）を支給！頑張ってくれた分は収入アップといった形で必ず還元します。
有休に関しても、事前申請さえすれば自由に取得してOK！休みづらいといった窮屈さは一切ありません。
■ 労務管理徹底！
休みが多いだけでなく、残業も少ないのが働きやすいPOINT。
1日の流れ（やること）は決まっているので、大幅な業務の変化はありません。普通に作業をしていれば就業時間内できちんと終わる仕事量なので、心にゆとりを持って働けますよ！
イレギュラー対応など万が一残業が発生したら、その分は時間外手当を全額支給します。
【10～30名の大募集】難しい作業ではないので、年齢、性別、学歴、経験などは一切問いません！
■ 年齢、性別、学歴、経験などは一切不問！
電子部品（半導体）を製造する機械にはゴム素材の部品が使用されており、当社は、その部品の製造や検査を行っています。
技術というより、丁寧に作業できるかが重要な仕事なので、コツコツ・モクモクと真面目に取り組める方であれば、年齢や性別を問わずに活躍できます！
■ 10～30名の大募集！
今回は、取引先（電子部品メーカー）の業務拡大に伴い、当社も検査スタッフを10～30名大募集！
これから応募・入社される方は、みんな同じスタートです。0から徐々にステップアップできる万全の教育体制＆肩の力を抜いてリラックスして働ける就業環境を整えていますので、安心して飛び込んで来てください！
【創業60年を超える日興運送の100％子会社】職場見学だけでもOKなので、お気軽にご連絡ください！
■ 創業60年を超える日興運送の100％子会社！
運送業、倉庫・保管、製造、産業廃棄物運搬など、幅広い事業を展開し、国内にとどまらず、中国や台湾など海外にも拠点を構える日興運送の100％子会社である当社！
日新興業としても、派遣、請負、介護事業などを行い、グループの経営安定の一翼を担っています。
今回募集する検査業務においても、大手電子部品メーカーから長年任されているもの。スマートフォンや自動車など、需要が高く、今後も伸びていくと見込まれている分野の製造に携わっているため、仕事が途切れることはありません！
■ チームワーク抜群の明るい職場！
各自の仕事に専念できる体制ではありますが、無言で仕事……といった重苦しさはなく、ちょっとした雑談なども交えながら和気あいあいと楽しく仕事できる環境！
もちろん、他人の雑談に耳を傾けながら寡黙に仕事をする方も大歓迎です。
■ 面接前の職場見学や個別相談会もOK
「職場の雰囲気は？仕事内容は自分に合っている？」など、気になる点を入社前に解消！
「給与体系や手当、待遇は？勤務体系や休日は？」など、どんな質問にもざっくばらんにお答えします。
【責任者メッセージ】自分も含め、スタッフは全員平等に！気持ちよく仕事できることが1番です。
三浦 太暉
責任者として、何より大切にしているのは「誰に対しても平等に」接すること！
スタッフ1人ひとりが安心して、気持ちよく仕事できる環境にしたいので、年齢や社歴、職位を問わずに全員に同じ対応をすることを徹底しています。それはもちろん自分も含めて！
あとは、スタッフの話をしっかりと聞き、その上で自分の意見もきちんと伝えることも心掛けています。
お互いが何を考えているのか、どう思っているのかを共有せずに物事を進めてしまうと、不満が生まれたり、意見が食い違ったりしてしまうので。
まずは、話しやすい雰囲気を作るため、仕事のやり方1つにしても、こちらから全て指示するのではなく、どうやりたいかなどを確認しています！
1つだけお願いしたいのは、どんなに小さなことでも、ミスや事故などに関しては報告をすること。言いづらい気持ちもわかりますが、そこだけは徹底して欲しいです。報告さえしてくれれば、指導はしますが、会社として、責任者として必ずフォローします！
経験・能力は一切問いません。気になる方はまずはお気軽にご連絡ください。
（※画像はイメージです／個人情報保護のため）
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。 お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。 ※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 ※こちらの募集に関しまして、採用担当より連絡がない場合はご縁がなかったという事でご了解くださいますようお願い申し上げます。 |
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企業PR
日興運送は1962年12月に設立しました。それ以来、おかげ様で60年近くが経ちました。これは偏にお客様を始めとする多くの皆様のご支援があったからと感謝しております。
日興運送ではこの間、社名の「運送」は単に物を運ぶのではなく、お客様に「運」を「送」るという一貫した思いで社業に邁進してきました。お客様のお役に立ち、喜ばれる企業であるべきだ、という理念はこれまでの60年もこれからも変わりません。
しかし、社会の変化とともに企業も成長していかなければなりません。では、将来に向けて日興運送はどのようにあるべきかと考えた時に、１つは、世界にも「運」を「送」るようなグローバルな企業にしていきたいとの思いがあります。そこで、中国や台湾にも進出しました。
もう１つは、高齢化と人口減少が進む国内での物流企業としての役割です。高齢化社会が進行し、人口減少が進む日本においては、社会的な効率化と生産性の向上を図らなければなりません。
そのためには、インターネットを活用して利用者と運ぶ側が情報を共有し、荷物とトラックの最適なドッキングを実現することであると考えています。このようなシステムによって社会的にも効率化を図り、生産性を向上することができます。このようなジャンルにも当社は勇気をもって積極的に参画していきたいと考えております。
これからも常識にとらわれすぎることなく、時代に応じた多くのお客様に求められるサービスに対しスピード感をもって展開することが大事だと認識しております。
お取引先様、また関係各社の皆様、今後とも日興運送をよろしくお願い申し上げます。
事業内容
◎第一種利用運送事業
◎航空貨物運送事業
◎海上貨物運送事業、
◎産業廃棄物収集運搬事業
◎トレーリュース事業
◎倉庫業
◎製造業
企業情報
| 会社名 | 日新興業株式会社 本社 |
|---|---|
| 設立 | 1962年（昭和37年）12月26日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 三浦 龍太郎 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 所在地 | 300-0871
茨城県土浦市荒川沖東2-10-34 |
| URL | https://www.nikko-trans.co.jp/ |
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