株式会社 フィルドクリーン
ハウスクリーニングスタッフ
もっとキレイに!より効率よく!自由な裁量を発揮して、自分らしく結果を出す!




募集情報
職種 | ハウスクリーニングスタッフ |
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仕事内容 | 賃貸物件に住んでいるご入居者が退去された後、入居前の状態に戻す「原状回復」を目指す清掃作業を行っていただきます。 [1日の対応件数] 1日1件が基本です。 多くても2件までとすることで、体に無理を強いることなく、かつ高いレベルで清掃のクオリティを維持しています。 [対応エリア] 東京23区 ※依頼の9割が東京23区ですが、一部近県の依頼もあります。 ※自分の車を使用する場合…毎月車両手当3万円を支給するほか、直行直帰が可能です。 ※会社の車を使用する場合…基本直行直帰なしで、出社後に社用車で移動します。 [主な清掃場所] 依頼の6~7割が1Rや1Kといった1人暮らし向けの物件です。 清掃する場所は、浴室、キッチン、トイレ、洗面台、ベランダ、玄関、収納、窓、換気扇、エアコンなどになります 掃除方法は、先輩社員が1つひとつ丁寧に教えますので、未経験の方でも安心してスタートできます。 3カ月まじめに取り組めば、1人で現場へ行くことができるように育てています。 ※部屋の状態によって清掃場所や方法は異なる場合があります。 ※その他、移動時の車の運転、作業に必要な備品の整備、使用した雑巾の洗濯など、清掃に必要な移動や準備も業務内容に含まれます。 [裁量重視の働き方]※あくまで一例です (自分の車を使用する場合)直行直帰が可能なため、作業開始時間は案件によって異なります。また、定められた期間内に終われば、スタッフ個人の裁量でスケジュールを組むことができるため、「昼休みを取らずに早く終わらせたい」など、無理のない範囲で自分に合った働き方が可能です。 [活躍できるポイント] お掃除の後、カーテンのコマをまとめたり、取り扱い説明書を一か所に置いておくなど、ただキレイにするだけでなく、お客様が部屋を見た時、いかにキレイに見えるかを意識することが高いクオリティの仕事につながります。 <正社員募集> |
給与 |
月給270,000円~300,000円 ※試用期間3カ月有(日給8,000円) 月給220,000円~250,000円(完全週休2日制)
※別途交通費支給 |
応募資格 |
普通免許あれば尚可
★未経験者大歓迎! ★40代・50代活躍中! |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備 交通費支給 残業代支給 車両手当 独立支援制度有 直行直帰可 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり) ※敷地内禁煙(現場による) |
勤務時間 | 実働8時間(現場により異なる) |
休日休暇 | 隔週休2日制or完全週休2日制、日曜定休 |
勤務地 |

3年やれば一通り経験できる!その後、「独立して稼ぐか」「正社員を続けるか」は、あなた次第。
当社には、正社員として働く以外に、自ら事業主として独立するための「独立支援制度」があります。もし、独立を目標に応募される方がいましたら、最低でも3年間は当社で働いてみてください。そうすれば、ハウスクリーニングの仕事を一通り経験できるので、何かトラブルが起きても「このケースは、以前の○○の時と似ているな」と冷静に対処できるようになります。
独立して最初の壁は、何と言っても仕事の取り方でしょう。価格の相場観さえわからない状態では、受注できても安い金額で受けてしまい、結果的に自らを苦しめることになります。そうならないためにも、独立したての頃は、当社の下請けとしてお仕事を依頼することも可能です。当社で身につけた清掃技術は、どこに出しても恥ずかしくないレベルです。磨き上げた技術に対する対価として、正当な金額を得られるコツを、社長自らお教えします。
能力主義で人より多く稼ぎたい方は、独立をお勧めします。反対に安定志向で定年までしっかり働きたい方は、正社員として働く方が良いでしょう。あなたに合った素晴らしい未来を手に入れるために、当社で今後のことをじっくり考えてみませんか。

キレイ好きな人だけが良いわけじゃない!いち早く自分のやり方を見つけた人が、長く活躍しています。
「キレイ好きな人の方が向いている」「普段から掃除を欠かさない人じゃないと続かないのでは」と考えている方がいましたら、決してそんなことはありません。キレイ好きというのは、あくまで本人の基準であり、当社の清掃レベルはプロとして相応しいかどうかです。むしろ、要領良く効率重視で動ける方が、長続きすることもあります。
最初こそ、当社のやり方をイチから丁寧にお教えしますが、仕事に慣れてきて自分のやり方が効率よく、キレイに汚れが落とせるのであれば、当社のやり方に固執する必要はありません。この業界は、途中経過ではなく、キレイになったかどうかの結果のみ求められます。自分がやりやすい方法を見つけて、結果を出せるのであれば、当社としては全く問題ありません。
特に未経験で入社した方は、最初は先輩社員のやり方をマネすることから始めたほうが良いでしょう。それから徐々に、自分なりのやり方にアップデートしていけば良いのです。ここまで読んで「なんだか自分にもやれそうな気がしてきた」と思った方は、その気持ちだけでも立派な応募動機になりますので、ぜひ面接にお越しください。

トライ&エラーの精神で、新しいことには常に挑戦していく!あなたからのアイデアも大歓迎です。
近年、宣伝ツールのひとつとして、動画配信を始めました。動画の中には、当社の清掃技術や具体的なやり方を詳しく説明している動画もあります。お客様に写真とテキストで構成されたパンフレットを持参するより、動画でビフォー・アフターを見てもらう方が、当社のクオリティを一目で確認できるため、名刺代わりのコンテンツとして非常に有効だと考えています。
この動画配信のように、私たちは積極的にトライ&エラーで何事にもチャレンジ精神を持って取り組む方針です。今後、採算が取れると判断すれば、ハウスクリーニング以外にも、内装工事などの別事業にもチカラを入れていくかもしれません。そうした時に、ハウスクリーニング業界以外から転職してきた方の意見やアイデアをいただきたいと考えています。
「他の業者は、こういうやり方をしていましたが、うちでもやりませんか?」など、長年いる社員では思いつかない視点からのアイデアを楽しみにしております。社長をはじめ、先輩社員が驚くような、フレッシュなアイデアをお待ちしております。
【代表メッセージ】自由度が高く裁量を発揮できる当社で、思う存分活躍してください!
代表取締役 野村 昇平

私がハウスクリーニングの仕事に出会ったのは、22歳の時です。その時は、「会社が家から近い」それだけで応募したようなものでした。私はそもそも掃除が好きではなく、実家のトイレすら自分で掃除したことはありませんでした。当時も次の仕事のつなぎくらいに考えていましたが、いざ始めてみると日に日に成長する技術を周りの先輩たちが褒めてくれたことで、実力を認めていただいたような気がして、何とか続けることができました。
当社には、前の会社で上司とうまくいかなかった人が当社でノビノビと活躍するようになったり、未経験から始めて今では私の右腕と言えるぐらいの存在になった人もいます。今の職場で自分を発揮できていない方ほど、自由度が高く裁量を発揮できる当社で思う存分活躍できると思います。むしろ未経験の方ほど、ゼロから知識を学ぶため、吸収力が早く、思っていた以上に早期な独り立ちを実現できるかもしれません。
また、社員に自分らしく働いてもらうために、完全週休2日制と隔週休2日制のどちらかを選択できるようにしました。他にも自家用車を仕事に使用してもらう際には、車両手当を支給し、直行直帰もできるようにしました。仕事だけでなく、働き方にも自由と裁量を持つことで、自己管理のできる人材を多く育てたいと考えています。そして、この募集記事を読んでくれているあなたにも、ぜひそういう人材になっていただけるよう、私が全力でサポートしたいと考えています。
応募方法
応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 | ||||||
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社長個人で独立してからもうすぐ10年、会社として法人化してから2年目を迎えるまだ若い会社です。現在、銀行からの借り入れはなく、創業以来緩やかな右肩上がりで着実に業績を伸ばしてきました。
現在では、月間80~90件のリピート案件があり、一度当社の仕事を目にしてご連絡いただいた嬉しいお客様もいらっしゃいます。今後ともお客様からの信頼を損なうことなく、同業他社には負けない技術を駆使して、これまで以上の成長曲線を描きたいと考えています。
企業情報
会社名 | 株式会社 フィルドクリーン |
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