株式会社コンテック 施工支援グループ
建築関連会社の事務スタッフ
【未経験OK】専門的な知識は入社後にレクチャー!若手の育成も視野にいれた採用です




募集情報
職種 | 建築関連会社の事務スタッフ |
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仕事内容 | 施工管理のサポートとしての事務業務。サポートといっても、お任せするのはシンプルな庶務が中心。専門的な業務はありませんし、経理のようなお金の管理もないので、建設業・事務未経験の方もチャレンジOKです! 《具体的なお仕事内容の一例》 ○フォーマットに沿った書類作成・ファイリング ○作業内容の入力作業 ○掲示物の作成 ○業務連絡の伝達 など はじめは1案件から担当。慣れてきたら、少しずつ複数の案件を並行して担当します。 《派遣エリア》 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県の都市部。 当社の社員として、建設会社オフィスや現場事務所に派遣されます。 建設業界というとまだまだ男性主体のイメージもありますが、事務スタッフは女性が多数活躍中!子育てによる勤務時間の相談も受け付けています。「子どもが小学校を卒業するまでは時短勤務がしたい」「保育園のお迎えがあるから残業ができない」など、事前に相談いただければ、可能な限り希望を考慮します。 ※契約社員・正社員の募集です |
雇用形態 |
正社員 定めなし なし |
給与 |
月給220,000円~300,000円
☆経験・能力を考慮のうえ決定 |
応募資格 |
PCを使った実務経験がある方(Word・Excel入力レベル)☆建築業界未経験OK
☆20代〜50代活躍中! ☆性別不問、女性が多く働いています! 《こんな方歓迎!》 ☆二級建築士、2級施工管理技士ある方 ☆CAD操作できる方 ☆建築の経験や知識を活かしたい方 ☆事務経験がある方 ☆ExcelなどのPCスキルを活かしたい方 ☆Adobe Illustrator、Photoshop操作できる方 ☆コミュニケーション能力に自信がある方 ☆未経験から新しいことを始める意欲がある方 |
待遇・福利厚生 |
昇給 社会保険完備 |
勤務時間 |
8:00~17:00 1時間 月平均10時間〜20時間程度 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日 夏季休暇・年末年始休暇 ※年間休日120日以上 有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇 時短勤務など応相談 |
勤務地 |
東京都港区芝 ※リモート勤務あり
「田町駅」「三田駅」徒歩1分
【神奈川県内の各現場】
★通勤可能圏内の案件をご紹介 ★直行直帰
神奈川県横浜市鶴見区
神奈川県横浜市神奈川区
神奈川県横浜市西区
神奈川県横浜市中区
神奈川県横浜市南区
神奈川県横浜市保土ケ谷区
神奈川県横浜市磯子区
神奈川県横浜市金沢区
神奈川県横浜市港北区
神奈川県横浜市戸塚区
神奈川県横浜市港南区
神奈川県横浜市旭区
神奈川県横浜市緑区
神奈川県横浜市瀬谷区
神奈川県横浜市栄区
神奈川県横浜市泉区
神奈川県横浜市青葉区
神奈川県横浜市都筑区
神奈川県川崎市川崎区
神奈川県川崎市幸区
神奈川県川崎市中原区
神奈川県川崎市高津区
神奈川県川崎市多摩区
神奈川県川崎市宮前区
神奈川県相模原市中央区
神奈川県相模原市南区
ほか 神奈川県横須賀市 、神奈川県平塚市、神奈川県鎌倉市、神奈川県藤沢市、神奈川県茅ヶ崎市、神奈川県逗子市、神奈川県厚木市、神奈川県大和市、神奈川県海老名市、神奈川県座間市、神奈川県綾瀬市、等
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まずは一歩、踏み出しませんか?未経験からスタートできる事務のお仕事!
『建築関連会社の事務』と聞いて、どんなお仕事を想像しますか?「施工管理のサポート業務って、なんだかむずかしそう……」「知識や経験がないと、できないのでは……?」と感じた方もいるのではないでしょうか?
でも大丈夫。サポートと言っても、お任せするのは、シンプルな庶務が中心。専門的な業務はほとんどありませんし、経理などのお金の管理もありません。Excel・Wordの入力さえできれば、建築業界・事務未経験の方もチャレンジOKです!
もちろん、経験がある方も大歓迎!Word・Excelのほか、CAD、建築士や施工管理技士といった資格、経験が活かせます。派遣先によってはAdobe Illustrator・Photoshopなどのデザイン系ソフトのスキルでの活躍も!
業務に必要な最低限の建築知識は、入社後の研修で身に付けられるので、「やってみたい!」という気持ちがあれば、まずは一歩踏み出してみてください!

専門的な知識はイチからしっかりレクチャー!個々のスキルに合わせて、お仕事スタートに備えられます!
入社後は、まず本社で1週間〜1ヶ月程度の基礎研修。庶務が中心といっても、現場では建築関連の専門用語が出てくるので、基礎的な知識を覚えるところから始めます。施工計画書や手順書といった普段目にすることのない書類もあるため、どんな時に使う書類なのか、どんな意味を持っているのかをしっかりレクチャー。書類作成時の入力作業も実践形式で学べますよ。研修期間は早い方で1週間程度。個々のスキルに合わせて進行しますから、焦らず頑張りましょう!
派遣先によっては、より業務内容に沿った研修が受けられることも。右も左もわからない状態でお仕事がスタートすることは決してありませんので、安心してくださいね!
派遣先には、派遣スタッフの業務を執り仕切る上司が配置されていますし、当社の担当営業が月に1度、状況確認の面談や連絡をします。困ったことや悩みごとがあれば、1人で抱え込まずに相談してください。

スキルアップしやすい環境!理想のキャリアを一緒に考えましょう!
当社では、『専門性に特化する』のではなく、『専門性をいくつも広げていく』サポートを行ない、スキルアップがしやすい環境を整えています。
派遣先ごとに新たなキャリアを積めるのが当社の特長の1つ。『派遣』というシステム上、いろいろな会社に行くことができます。基本的な業務はどの派遣先でも同様ですが、ときには新しいスキルを身に付けられることも。そういった経験は次のステップの足がかりになり、「次はこういったことをやってみたい」と目標を定めるきっかけになったりします。
たとえば、「業務でCADを覚えたから、次の派遣先でも活かしたい」「思い切ってCADオペレーターに転向したい」など。一般的な事務であれば、事務以外のスキルが伸ばしづらかったり、ジョブチェンジがむずかしかったりしますが、当社の業務形態であれば、希望が叶えられます。要望があれば、どんどん教えてくださいね!ヒアリングをしたうえで、理想のキャリアを叶えるためのルートを一緒に考えます。
【先輩メッセージ】建築に関する知識がない未経験の方も不安なくスタートできると思います。
M.A 2022年4月入社

もともと父が建築の仕事をしていて、建築に興味を持ちました。「自分で建物を建ててみたい」と考えるようになり、建築系の大学へ。就活のすえ当社と出合い、入社に至りました。
大学を卒業してすぐの入社なので不安もありましたが、本社での研修の際には周りの人がよく声をかけてくださいました。とても心強かったです。研修終了後は派遣先での勤務になりますが、担当営業さんから月に1度、状況確認の連絡や面談があるので、相談体制も整っていて安心です。とくに相談などがなくても電話やメールで「調子どう?」というように気にかけてくれるので、ホッとしますね。
仕事をするときに気をつけているのは、わからないことはきちんと相談すると言うことです。
自分では判断できない、ほかの人に聞かないとわからないことは、上司に相談。「ここはどうしたらいいですか」「こういうことを尋ねられたんですけど、どんなふうに答えたら良いでしょうか」など、抱え込まずに質問するようにしています。あとは、報連相ですね。チームでの仕事なので、気をつけています。
この仕事のやりがいは、1つの案件ごとに達成感が得られること。はじめて外部の人と連絡を取り合って、連携して、工事を終えたときは、すごく嬉しかったですね。
今、任せてもらっている施工計画書の作成業務も楽しいです。鉄筋工事やコンクリート工事など工事の種類ごとに分けて、1つずつ計画をまとめていくんですが、工事が計画書通りに順調に進んだら……と考えるとワクワクします。
研修制度が整っているので建築に関する知識がない未経験の方も不安なくスタートできると思います。建築の基礎や業務で使用する専門用語は最初にきちんと教えてくれます。ですから、「やってみたい」という気持ちがあったら、気軽にチャレンジしてみて欲しいです。
応募方法
応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 | ||||||||||||
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企業PR
『新しい建設業を切り拓く』という理念のもと、「建築設計」「建築工事」「建設技術者派遣サービス」を自在に組み合わせながら、専門性の高いソリューションを提供。ゼネコンや設計事務所のパートナーとして、プロジェクトを成功に導くために力を合わせることで、建設業界に貢献しております。
人材の育成にも力を入れており、スタッフ1人ひとりが5年後、10年後、さらにその先も技術者として夢を掴めるよう、キャリア形成を全力でサポート。新たな取り組みとして、シルバー人材の派遣サービスをスタートしました。年齢に合った働き方ができるよう、当社が抱える豊富な案件の中から提案いたします。1人ひとりがいきいきと働けるフィールドを用意いたしますので、まずはご登録ください。
事業内容
企業情報
会社名 | 株式会社コンテック |
---|---|
設立 | 2005年6月 |
代表者 | 代表取締役社長 松村 力 |
資本金 | 3,000万円 |
従業員数 | 208名(2023年1月1日現在) |
所在地 | 108-0014
東京都港区芝5-33-1 森永プラザビル本館12階 |
URL | https://www.con-tec.co.jp/ |
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