間柴グループの転職・求人情報

間柴グループ

平成17年1月（法人設立）

理事長：間柴　正二

432名（2021年3月現在）

357-0024
埼玉県飯能市緑町7番地6（本部）

間柴グループは、埼玉県飯能市にある「間柴医院」を中心に、医療・介護を通じて地域社会へ貢献しています。デイサービスや特別養護老人ホームをはじめ、エステ・ネイルまで幅広く事業を展開。最高の医療・介護サービスを提供するために必要なのは「人材」だと考え、「患者さまよし」「職員よし」「社会よし」をモットーに掲げています。
社会問題である「介護難民」や「老々介護」などの問題解決に向けて医療と介護の連携に力を入れ、地域社会への貢献に努めます。

医療､介護施設等の運営

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今回、介護職の実務経験がない方の応募も大歓迎！「人の役に立ちたい」「お年寄りのお世話が得意」など、応募のきっかけはなんでもOKです。先輩職員の丁寧な指導のもと、仕事を学べるので、未経験の方も安心してスタートできますよ！

【資格取得支援アリ！】
仕事を始めるのに必要な資格や仕事の幅を増やす資格の取得を、全力で応援しています。資格取得費用の負担はもちろん、学習面もサポート。職員の中には、無資格・未経験から介護福祉士や介護支援専門員などを取得し、キャリアアップと収入アップにつなげている人も多数います。

【能力に応じて早期昇格も可能！】
とある職員は、勤務先の飲食店の閉店をきっかけに当グループに入職。介護業界は未経験でしたが、学生時代に取得した介護福祉士資格と前職で培ったマネジメント経験を活かし、入社1年で【統括施設長】に昇格しました。

【前職給与を考慮！経験者は「給与明細」をご持参ください！ 】
経験者の中には、「せっかく転職するなら収入アップを叶えたい！」と考える方も多いでしょう。そこで、当施設では【前職の給与以上】を保障しています。面接時にはぜひ「給与明細」をご持参ください。あなたのスキルや経験を給与に反映します！

利用者さまはもちろん、職員にも寄り添うことをモットーとする当グループ。20代から70代までの幅広い年齢層の女性職員が活躍中！職員の声を大切にしていて、定期的に上司との1on1面談を実施。1人ひとりが働きやすい職場へのアップデートに努めています。業務に関するアイデアや悩み事など、なんでも相談してくださいね！

【子育てと両立させやすい！】
毎週日曜＋他1日で週休2日を確保。有給休暇の希望を最大限考慮しているため、学校や保育園の行事への参加も可能です。また、急な体調不良などによる早退・遅刻・休暇といったイレギュラーにも柔軟に対応！

【フォロー体制がバッチリ！】
当施設では子育て経験者が多く、「困ったときはお互いさま」の精神が根付いています。全員で協力し合うので、居心地の良さは抜群！事実、産前産後・育児休暇の取得率も高く、時短勤務で復職する職員も多いんですよ！ なお、お子さまの体調不良の際は同グループの間柴病院で診察を！同居家族は半額で受診できます（職員本人は全額免除します）。

“携わるすべての人々が幸せになれますように”という願いを掲げる「間柴グループ」は、介護・医療を通して地域社会へ貢献する人材の育成に取り組んでいます。

【仕事の役割分担はきっちり！残業はほぼなし！】
職員の役割分担が明確なので、無理な残業を強いることなく、定時での退勤を実現！また、職員の負荷軽減や業務効率化を目的に介護ソフトなどを導入し、業務のICT化を推進しています。

【複数の施設を運営！活躍の場はたくさん！】
西埼玉を中心に、デイサービスからサービス付き高齢者向け住宅、特別養護老人ホーム、ショートステイまでさまざまな施設を展開しています。そのため、希望があれば施設の異動もOK！あなたの活躍の場を、たくさん用意しています！

【“自分らしく住み慣れた地域で過ごしたい”そんな利用者さまの気持ちを尊重！】
当グループは1人ひとりのニーズに合わせた「個別ケア」に注力！利用者さまの「自分らしく住み慣れた地域で過ごしたい」という想いに応えるために、まずは利用者さまの個性や好み、既往歴などを知ることを重視してケアに臨んでいます。1人ひとりに寄り添うケアを始めてみませんか！笑顔で穏やかに過ごせる環境を一緒につくりましょう！