江戸崎化学工業株式会社の転職・求人情報

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プラスチック用着色剤の製造スタッフ

正社員
仕事内容 カーボンブラックを使用したプラスチック製品のもととなる、ペレットの製造作業です。経験や年齢は一切問いません。1つひとつの...
給与 月給238,000円~258,000円+各種手当(月収詳細は下記参照)
勤務地 茨城県稲敷市上君山3377(旧江戸崎町)
応募資格 未経験OK、無資格OK、経験者優遇 ※フォークリフト免許お持ちの方歓迎(入社後取得可/費用...
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プラスチック原料製造会社の構内作業スタッフ

正社員
仕事内容 製品の荷受け、構内の清掃、ボイラー管理などの作業をお願いします。 経験や年齢は一切問いません。1つひとつの作業はシンプル...
給与 月給226,624円~+各種手当
勤務地 茨城県稲敷市上君山3377(旧江戸崎町)
応募資格 未経験OK、無資格OK、経験者優遇 ※フォークリフト免許お持ちの方歓迎(入社後取得可/費用...

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会社名

江戸崎化学工業株式会社

設立

昭和42年3月(創業は昭和39年)

代表者

代表取締役社長 服部 憲司

資本金

1,000万円

従業員数

20名(管理部門6名・製造部門14名)

所在地

300-0528
茨城県稲敷市上君山3377

企業PR

当社ではプラスチック用着色剤(カーボンブラック)の製造を行い創業より62年、長く安定した業務を行ってきました。
安定した供給と高い品質を評価いただき、現在も順調に業績を伸ばしています。
私たちの製造する着色ペレットは皆様の身の回りの多くのプラスチック製品に使用されており、スタッフ一丸となって常に製品の品質の向上を目指しています。
仕事を通じて社会に貢献できる、そんな会社でありたいと努力を続ける私たちと共に、あなたも一歩を踏み出してみませんか?
前向きに努力するあなたを、当社が全力でバックアップいたします。

事業内容

合成樹脂カーボンマスターバッチ製造・受託加工

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【お客様目線で製品をつくり続けて62年】さまざまな分野で活躍する資材を提供する安定企業!

1964年の創業以来、同じ製品を実直につくり続ける当社。大手化学メーカーをはじめ、取引のある企業から“安定した供給”と“高い品質”を評価いただいています。売値を高めに設定しているにもかかわらず、注文がなくならないないのは、信頼関係で結ばれた得意先が顧客を紹介してくれるから。おかげさまで営業活動をせずとも業績は好調です。

また、カーボンブラックを使用したプラスチック資材を専門に製造する会社は、全国で10社前後。ニッチな製品を取り扱うがゆえの安定した需要も魅力です。

▼当社の製品はこんなところで使われています
耐久性・導電性に優れ、紫外線遮断効果もあるカーボンブラック。黒色のプラスチック製品の多くはこの“カーボンブラック”が使用されており、自動車のダッシュボード、電子機器の基板ケース、電線ケーブルのカバーなど、さまざまな分野で活躍しています。

【未経験OK】1つひとつの作業はシンプル!困ったことがあってもしっかりサポートします。

▼未経験スタート大歓迎!
経験や資格は一切必要ありません!作業のコツなどは、先輩が分かりやすく丁寧に教えます。ひと通りの仕事は1〜3ヶ月ほどで覚えられます。

入社後は社内で基礎知識を学びつつ、先輩に付いて工場内作業の手順を確認。その後、先輩の指示に従い、段階を踏んで仕事を進めていきます。慣れてきたら1人で作業をしてもらいますが、基本2人1組で作業をおこなうため、声が届く距離に先輩はいます。分からないことは何でも相談できますので、気軽に聞いてくださいね!

当社は「信頼して仕事を任せる」スタイルで、自ら動いた結果でのミスは責めません。
それは、質の高い製品づくりや作業効率などは自分で考えながらやる方が身に付きやすいと考えているためです。ミスをしてもフォローしますし、原因を追求し改善につなげる手助けはいくらでもしますので、失敗を恐れずどんどんチャレンジしましょう!

【利益はスタッフに還元】表彰会や決算賞与などで日頃の頑張りに応えます!

▼利益はスタッフに還元!
当社代表がなにより大切に思っているのはスタッフ。日頃頑張るスタッフに報いるため、昇給・賞与に加え、表彰会や決算賞与などで利益を還元しています。〇〇をしたら〇〇円という明確な規準を設け、1人ひとりの頑張りを見える化。稼ぎたい人はどう頑張れば稼げるかを明確にイメージして働けますし、プライベートを大切にしたい方は自分のペースで働けます。
あくまで個人の評価システムなので、規準をクリアしないと評価が下がるというものではありません。

▼資格取得支援制度あり
フォークリフト免許をお持ちでない方は、入社後に費用は全額会社負担で取得可能!

▼夜勤を減らしたい方も応相談
基本は日勤と夜勤、1週間ごとの交替制ですが、3週に1回の夜勤希望者や日勤のみの希望者も相談に応じます。

▼今後、完全週休2日制への移行を検討中
働き方改革の一環として、年に数回の土曜出勤をなくし、完全週休2日制への移行を検討中!より働きやすい職場を目指します。

【先輩メッセージ】給与面と人間関係の良さで選ぶならココ!

人見

2011年入社

前職は写真アルバムの台紙製造をしていました。ものづくりは好きでしたが、少し給与面での物足りなさを感じ転職を考えていたところ、条件に当てはまったのが当社でした。

給与が良い理由は“競合他社が少ないため業績が安定している”ということもありますが、一番大きいのは“会社の利益をスタッフに還元してくれる”ことですね。昇給賞与に加え、報奨金や決算賞与などで給与が上乗せされるのですが、報奨金などをもらえる規準が明確なので、自分の頑張りしだいで増えていくんです。利益がでないと支給が難しい決算賞与も直近5年は毎年支給されていますし、給与面はとても満足しています。

この会社に入って10年以上経ちますが、給与が良いだけではこれだけ長く続かなかったと思っています。

当社は「仕事を任せて成長を見守る」環境。新しい仕事を任されたときは上手くできるか不安ですが、自身で試行錯誤しながら仕事を進めることで、着実に成長している実感が持てます。この成功体験の繰り返しが自信や仕事の楽しさにつながっています。

そして、人間関係の良さって、会社組織で働くうえでとても大事ですよね。
入社した当初から先輩みな相談しやすい雰囲気でしたし、何か問題があってもフォローしてくれました。この人たちがいるからこそ、今も不満なく仕事を続けられています。

夏の暑い時期は少し大変ですが、スポットクーラーがありますし、仕事の合間でこまめに水分補給や小休憩が取れますのでご安心ください。

好きなものづくりの仕事でお金を稼ぎたいという方、ぜひ一度お問い合わせください。あなたのご応募、スタッフ一同楽しみにお待ちしています!

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