東洋テクノ　株式会社の転職・求人情報

東洋テクノ　株式会社

1989年6月

代表取締役 坪井啓隼

1,000万円

3億2,000万円

14名

157-0071
東京都世田谷区上祖師谷1-1-1

1989年の創業以来、空調設備の設計・施工を中心に事業を展開している当社。バーナーなどの火気を使用せずに配管を接合する「火無工法」を積極的に取り入れ、安全性と品質の高い施工を実現しています。また、高所作業やガス溶接にも対応できる確かな技術力と、誠実な仕事ぶりを高く評価いただいています。

業務用空調設備関連の仕事が全体の約8割を占め、オフィスビルをはじめ、病院・学校・官公庁舎など、公共性の高い施設の施工実績も豊富。新設工事・改修工事のいずれも安定した受注をいただき、堅実な経営を続けています。

さらに2014年からは、冷媒管用ラックの製作・施工事業を開始。空調設備工事とラック工事をワンストップで対応できる体制を整えたことで、施工の効率化を実現し、お客様の負担軽減にもつながっています。

また、働きやすい環境づくりにも力を入れており、ICTの活用を積極的に推進。コロナ禍においては、事務スタッフのリモートワークを導入するなど、柔軟な働き方を実践してきました。

2026年1月から「つぼい工業グループ」に参画し、研修体制や技術面での協力体制を強化。スタッフ1人ひとりのスキル向上をさらに後押ししています。これからも技術力の向上に努め、安全で快適な空間づくりを通じて社会に貢献してまいります。

■空調設備（ビル用マルチエアコン、家庭用ルームエアコン）工事
■空調（冷媒）配管工事
■冷媒配管用ラック工事

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■学ぶ時間も成長する時間もしっかり確保！
数年単位でじっくり丁寧に育てるのが当社流。いきなり難しい作業をまかせることはありません。基礎から順番に、先輩が丁寧に教えますよ。

組織再編により教育体制をさらに強化。研修にはグループ本社から派遣された教育担当の専門スタッフも加わり、丁寧にレクチャーします。時間をかけて育てるのは、これまで培ってきた技術力を次の世代へ確実に引き継ぎたいと考えているからです。

■技術力・対応力に自信あり！その秘密は？
技術力と対応力は、現場を想定した日々の練習から生まれる――そう考える当社では、実際に配線や冷媒配管の施工の練習ができる研修ルームを完備。工事の合間や希望に応じて時間を調整しながら練習できます。

配線・冷媒配管工事は、建物の形状やお客様のご要望によって内容が大きく異なります。障害物を避ける、室内の美観に配慮するなど、現場ごとに判断と工夫が求められます。そうした状況に対応できるよう、「支持金物の固定」や「配線の仕方」などを先輩が1つひとつ丁寧にレクチャー。実践を通して、確かな技術力と柔軟な対応力が身につきますよ。

■「稼ぎ重視」「休み重視」どちらも選べる柔軟な働き方！
第1土曜日は出勤ですが、第2～第5土曜日は「出勤」か「休み」かを毎月選べます。休みを増やして私生活を充実させるのも、割増賃金で稼ぐのも自由！「今月は稼ぐ」「来月は休む」など、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

有休もみんなの希望に沿って取得できるように調整。事実、子どものフットサルの試合やピアノの発表会など、予定に合わせて休みを取るスタッフもいます。プライベートの「逃したくない瞬間」も大切にできますよ！

■「技術を身につけたい」その想い、会社が全力で応援！
「足場組立」「フルハーネス」「高所作業」など資格の受講料は会社が全額負担。受講日は出勤扱いにします。資格が増えれば仕事の幅が広がり、昇給・昇格にもつながります。希望があればCADなど設計に関連する資格にもチャレンジできます！

「物価高の世の中でも住まいの不安なく働いてほしい」という想いから、単身用社宅を用意しました！なんと、会社から徒歩20秒、水道・光熱費込みで月2.4万円または2.5万円。加えて、家具・家電付き、無線LAN完備で、生活面の負担を最小限に抑えられますよ。

「手に職をつけたい」「実力をつけて、将来に自信を持ちたい」――そんな想いを抱く若手にとって、同社は挑戦しやすい環境が整っていると感じました。

同社を取材して印象的だったのは、人を育てるための投資を惜しまない姿勢。社内には、さまざまな配管パターンの取り付けを練習できる研修ルームを完備。現場に出る前から実践的な練習を重ねられるため、未経験者も段階的に技術を身につけられるのだとか。

一方で、生活面のサポートも手厚いのが魅力。上京して働くスタッフのために社宅を用意し、住まいの不安を軽減。仕事と向き合う土台を整えることで、若手が安心して成長できる環境をつくっていました。

また、頑張りをしっかり還元したいという想いから、賞与は年3回支給。いずれも大型連休前の支給となるため、帰省の交通費や連休中のレジャー費用にあてやすい点も、スタッフにとって心強いのではないでしょうか。

記録的猛暑や寒波の影響で空調設備の需要が高まる昨今。駅前再開発などの現場にも携わり、経験を積む機会は豊富！手に職をつけることを通じて「なりたい自分」を目指す若手を支える、そんな会社の姿勢が垣間見られました。