日発運送株式会社の求人・転職
物流倉庫内のフォークリフトオペレーター(中途)
仕事内容 | 当社は清涼飲料水の物流を担っている会社で、主に大手飲料メーカーの製品を扱っています。 あなたにお願いするのは、フォークリ... |
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給与 | 月給200,000円~ |
勤務地 | 静岡県焼津市下江留 |
応募資格 | 未経験者・経験者ともに歓迎。 ※フォークリフトの資格がない方でも歓迎。 |
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会社名
日発運送株式会社
所在地
421-0218
静岡県焼津市下江留437-14
企業PR
日発運送株式会社は昭和41年、食品・飲料メーカーの缶詰の運送からスタートしました。
旧大井川町を中心に倉庫拠点を増やし、ハイレベルな流通管理で確実な出荷を実現。現在では大手飲料メーカーとの取引が9割を占める優良企業へと成長しています。
また、20台の大型トラックを自社保有し、全国へ輸送する運送部門を保有。安全性優良事業所・グリーン経営などの認定取得など、安全性や環境面でも高いレベルを継続しています。
<自社倉庫>
日発本社倉庫(1,757坪)
日発静浜倉庫(888坪)
日発利右衛門倉庫(2,400坪)
日発河原第1倉庫(1F 656坪、2F 200坪)
日発河原第2倉庫(278坪)
日発相川倉庫(200坪)
当社では、その働きやすさが自慢。1度は当社を退職した社員が他社を経験し「やっぱり日発で働きたい」と戻ってくるケースや、同業他社から「私も日発で働きたい」と入社した人が多いことも大きな特徴の1つです。
安定して長く働きたい方にはピッタリの環境と言えるでしょう。我々と一緒に、日本の輸送業界を担っていきましょう! ご応募、お待ちしております。
<職種別・勤続年数>
事務所…平均11年
フォークリフト…平均11年
ドライバー…平均16年
<年齢別・社員数>
18~29歳…22人
30~39歳…12人
40~49歳…16人
50~59歳…20人
60歳以上…8人
※過去10年間で毎年新卒社員を1名ずつ採用しています。新卒入社社員で退職した人はいないため、18~29歳は各年齢1人以上の社員がいます。
事業内容
運送業・倉庫業
日発運送株式会社の転職情報/正社員の求人・仕事探しならクリエイト転職
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社員の働きやすさを常に考えた職場環境。未経験者も積極的に採用!
●「人を大事に」が当社のモットー
倉庫・運送業と聞いて、暗いとか、きついといったイメージを持つ方もいるかもしれません。しかし、当社はそのイメージを払拭するための取り組みをいろいろ進めています。待遇、働き方、社内ルール……。
こうした取り組みをすることが、社員を尊重する当社の姿勢です。
●仕事を通じた高い結束力!
当社では18歳の若手から60代のベテランまで、幅広い年代の社員がいます。皆それぞれ個性はありますが、仕事に対する熱意は共通しています。
だから、チームワークはバツグン。
やる気があれば、失敗しそうになっても誰かが助けてくれます。
一所懸命取り組んでいれば、誰かが絶対それを見ています。
●研修制度を採り入れてきめ細かく育成。異業種からの転職も大歓迎
当社では、フォークリフト安全講習や改善活動発表大会、トラックの運行前点検講習会、業務や職場の改善のための研修や活動を随時行っています。また、管理職を対象とした研修や新人研修なども行って、社員の成長に合わせた育成に積極的に取り組んでいます。
私たちが未経験者を積極的に採用しているのは、未経験の方を一人前にする体制がしっかりと整っているから。運送・物流業界未経験の異業種入社組が多数活躍中。
待遇面の良さも高定着率の要因です!
●高い給与
当社のフォークリフトオペレーターの報酬は、業界では高い水準です!
<収入例>
・入社2年目
平均月収228,000円:ボーナス(実績)550,000円:年収3,286,000円
・入社5年目
平均月収260,000円:ボーナス(実績)775,000円:年収3,895,000円
・入社10年目
平均月収290,000円:ボーナス(実績)970,000円:年収4,450,000円
●コロナに負けず、賞与は減額しないで支給
コロナ禍の影響により、賞与が減額した企業が国内にはたくさんあります。しかし、当社では社員全員に日頃の頑張りを還元したいという想いから、例年通り減額することなく賞与を支給しています。
●社員全員に10万円を支給!
物流の一端を担っているわたしたちの仕事は、経済が元気でなければ成り立ちません。そこで、当社では経済を元気にするため社員に買い物をしてもらおうと、2020年夏、全員に10万円を特別支給しました。
●新たに無事故手当を制定
フォークリフトの仕事は、荷崩れによる事故を起こしてしまうことがあります。事故をなくすために、新しく無事故手当をつくりました。残業を極力減らす取り組みを進めてきたので、残業代が少なくなる代わりに、事故を起こさなければ手当がつくようにしたのです。給与が充実するよう工夫をしています。
9割以上が大手メーカーの飲料水。業務の拡大と効率化を図って2022年に新倉庫OPEN!
●国内有名飲料メーカーがお客様
当社は1964(昭和41)年の創業以来、社員一同で創意工夫しながら日々の業務に励んでいます。創業当初からお付き合いのある企業を中心に、国内の有名飲料メーカーの輸送業務を担っています。
●県内トップクラスの実績
飲料水の輸送では、県内トップクラスの実績を誇っています。また、確実な出荷を実現できる管理レベルの高さから、大手飲料メーカーの配送センターの管理や、食品工場へのスタッフ派遣などの事業も行っています。
●8つの自社倉庫を保有
商品を保管するのは、8ヵ所の自社倉庫と4ヵ所の委託倉庫。そのなかには大手飲料メーカーの配送センターや、大手食品メーカーの原材料を保管する大型の冷蔵庫もあります。
《2022年新倉庫を建設!》
本社から徒歩3分ほどのところに約1,200坪の新たな倉庫を建設。
今後の業務拡張にともなう保管能力の拡大だけでなく、より効率的な物流と社員の働き方改革も新倉庫建設の目的です。
将来の不安から当社へ転職を決めた社員も多数在籍。
安定した仕事量と手厚いサポートもあり、社員はもちろんご家族にも安心していただける環境です。
前向きなチャレンジ(転職)をするあなたを全力で応援します。
リフトマンとしてここでの仕事は非常にやりがいを感じます。最初から日発に入っていればよかった!
中村 友亮
フォークリフトオペレーター(倉庫)
前職も飲料系の荷物を扱うリフトマンでした。同じ職種なので、転職しやすいかと思って応募し、入社しました。今、入社2年目です。前職時には日発運送を知っていましたが、その当時、特に日発運送に入社したかったわけではなく、応募したのはあくまでも経験を活かすことができると考えたからです。
フォークリフトの仕事が好きなんですが、それは、製品をどこに、どのように効率よく積むかなど、工夫して仕事を進められる、そこにやりがいを感じるからです。また、ここでの仕事はドライバーさんとの協同作業の一面もあり、気持ちよく作業できたり、うまい具合に積み込みできたりして、ドライバーさんから「ありがとう」など、ちょっとした一言ですが言われると、正直うれしいですよね。
特に日発運送では、自分の考えや裁量で仕事を組み立てたり進めたりできるところが多いのでやりやすいです。でも、逆に言えば、それは責任がより重いことでもありますよね。もっとも、それは会社が自分を信頼してくれている、評価してくれているということでもあると思うので、日々のやる気につながります。
先輩が話をよく聞いてくれたり、自分の意見や工夫、アイデアを受け入れてくれたりといったところは、日発運送の伝統みたいですね。先輩方もそうやって仕事をしてきたからこそ、後輩にも同じように接する。これまでの自分の社会人経験を振り返ってみると、そんなところはあらためて日発運送の特長というか、風土というか、そう感じます。わたし、日発運送が4社目なんですが、最初から日発に入っていればよかったですね。