仙台市太白区×第二新卒歓迎の求人・転職

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職種 指定しない
エリア 宮城県仙台市(太白区)
条件 第二新卒歓迎
業種 指定しない
フリーワード

手術室の環境整備(清掃・準備)

資格が無くても、医療現場で働き、人の役に立てるお仕事です!

正社員
仕事内容 資格や経験が無くても、医療の現場で働き、人の役に立っているなと感じることができるお仕事です。 看護師など医療スタッフのお...
給与 月給154,000円〜
勤務地 宮城県仙台市太白区あすと長町
応募資格 学歴不問、医療業界未経験者歓迎。60歳未満の方(60歳定年)。
NEW

医療事業所の責任者候補

【東証一部上場グループ】職種を問わず医療業界経験があれば応募OK!資格不問。男女関係なく活躍中!

正社員
仕事内容 病院に常駐し、医薬品や医療材料の供給・取り揃え・在庫管理、医療器材の点検・組立・滅菌・供給などをするほか、一緒に働くスタ...
給与 月給230,000円~371,000円
勤務地 北海道函館市、岩手県盛岡市・久慈市・北上市・大船渡市・宮古市、宮城県仙台市、山形県山形市、福島県福島市、他
応募資格 学歴・資格・性別不問。職種を問わず医療業界経験がある方。経験年数は問いません。

セコムの総合職

【地域限定社員】セコムは「安全・安心」で「快適・便利」な社会の実現を目指しています【宮城県】

正社員
仕事内容 セコムの設置したセンサーが、異常を感知したときに対処するほか、ご契約先を訪問し、機器のメンテナンスやセキュリティの強化を...
給与 月給190,500円以上
勤務地 宮城県内各所
応募資格 高卒以上 ※39歳迄(長期キャリア形成のため) ○普通自動車運転免許(AT限定可)
NEW

道路工事の土木施工管理

【東証一部上場企業】スキルアップを応援! 国道・高速道路など、スケールの大きな工事に関われます。

正社員
仕事内容 工事現場での施工管理や原価管理全般をお任せします。 各工事現場の施工管理者として、協力会社の現場スタッフに指示を送りなが...
給与 月給240,000円以上(年収390万円以上 ※年収はコース、年齢、経験等を考慮の上、当社...
勤務地 北海道・青森県・岩手県・秋田県・山形県・宮城県・福島県の各拠点
応募資格 舗装、土木エ事での施エ経験者 1級土木施エ管理技士、もしくは2級土木施工管理技士の資格保有...

安心・安定の「日交タクシー」乗務員★月半分以上休み

借上住宅あり!出張面接実施中。杜の都で未経験から入社多数!<家具、家電付き!即入居可>

正社員 嘱託社員
仕事内容 タクシードライバー業務[正社員・嘱託社員] ☆全車両カーナビゲーション・ドライブレコーダー装備! ☆全車両AT車!AT限...
給与 完全歩合給制 [隔日勤務]月給230,000円(研修終了後1年間給与保障)[日勤]月給14...
勤務地 日交タクシー 仙台支店:宮城県仙台市太白区東中田1-1-11 国道4号バイパス名取大橋たもと(JR東北本線「南仙台駅」より徒歩16分)※マイカー・バイク通勤OK
応募資格 学歴・経験不問 未経験可 普通自動車免許取得後3年以上

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第二新卒とは?

>>第二新卒とは?転職体験談とメリット・デメリット

「新卒」は大学・高校を卒業する見込みのある学生を対象とした新規卒業者のことです。新卒と「第二新卒」は「大学卒業後、3年以内に会社を辞めた」求職者のことで、一般的に「大学を卒業して就職した後、3年以内にその企業を退職し、転職活動をしている」求職者のことを指します。第二新卒者の割合は高く、3年以内で離職する割合は厚生労働省が発表している「学歴別卒業後3年以内離職率の推移」によると、大卒者の約30%が3年以内に退職しているそうです。
第二新卒は短い年数とはいえ社会人経験を持っていますので、新卒採用と比較して教育面での負担が少なく、採用企業側にとって効率が良いといえます。
クリエイト転職に掲載されている正社員募集の求人情報の中でも、第二新卒歓迎の転職情報は多く掲載されています。
企業側が求める年齢層に合うことも多いので、比較的転職しやすい条件と言えるでしょう。

お役立ちコンテンツ:女性の転職で注意したいポイント・お仕事体験談
>>女性のための転職ノウハウ!あると便利な資格や年齢別の成功例を紹介

【新卒に関するお役立ち情報】
>>新卒の内定取り消しに対する救済

<第二新卒関連の注目キーワード>
>>第二新卒 未経験第二新卒 女性第二新卒 高収入第二新卒 ブランクOK第二新卒 土日休み


>>25歳からの転職を成功させるコツ|必要な資格やスキルなどを徹底解説

転職を成功させるためのお役立ち情報

<応募から履歴書・職務経歴書・面接・資格まで、転職に役立つ情報を紹介>
【転職の流れ】
>>【転職の流れ】初めての転職に必要な要素を徹底解説!

【志望動機】
>>【転職の志望動機】書き方や例文・面接対策|企業の採用担当者が知りたいこと

【面接対策(マナー・自己紹介・逆質問等)】
>>【転職の面接対策/ビジネスマナー】よくある質問は「自己紹介」「長所・短所」「志望動機」「退職理由」

【履歴書の書き方】
>>【転職用の履歴書】書き方や例文|手書きとPC作成、どちらがいい?ルールやマナーを事前にチェック!

【職務経歴書の書き方】
>>職務経歴書とは?書き方・履歴書との違いを解説|「手書き」と「パソコン作成」はどちらがいい?

【退職理由の書き方】
>>【退職理由の伝え方】面接上手く伝えるコツ・履歴書の例文

【退職手続き】
>>転職の退職手続き前に|転職先に内定をもらったらまずやること

【自己PRの伝え方】
>>【転職の自己PR】転職の面接や履歴書で上手く伝えるコツ

【転職理由の伝え方】
>>転職理由を話すコツ|転職したい理由を前向きな表現で伝える

【書類選考に強くなるオススメ資格】
>>就職に有利な資格/仕事に役立つ資格

【専門資格があれば転職に有利】
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【今後の転職市場はどうなる?】
>>【転職市場/今後の予測】新型コロナが転職市場に与えた影響


<年代別の仕事探し情報>
【20代】
>>20代の転職徹底解説「 20代後半の転職は厳しい?」転職にオススメの職種も!

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>>30代の転職徹底解説「 30代の転職は厳しい?」失敗しないコツもご紹介!

【40代】
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女性の転職で注意したいポイント・お仕事体験談
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【リーマンショック・サブプライムローン問題の解説】
>>リーマンショックとは?株価の影響やサブプライムローン問題

<転職スケジュール>
STEP1
転職準備・書類と応募情報作成(1~2週間:転職完了まで0〜30%)
自己分析と履歴書・職務経歴書などの応募書類の作成を行います。
まずはキャリアと希望の棚卸しや、希望の職種・勤務地で
どのような正社員の求人情報があるか、転職サイトでチェックするなど、
自分の目指す方向と市場がマッチしているかを確認・分析します。
履歴書・職務経歴書は一気に書き上げるのではなく、
最終的に応募する企業が決まった後で
その企業・職種に見合った内容に変更していきましょう。
企業の求める人物像を考え、採用担当者が魅力的だと感じる内容・切り口で書いていきます。

STEP2
応募・面接(1週間〜2ヶ月間:転職完了まで31〜70%)
面接はおおよそ応募1社1回につき1〜2週間かかるため、
応募する企業が増えればそれだけ期間は伸びていきます。
選考はなるべく複数社を同時に進めることで、
もしも途中で企業との相性が合わないと感じた場合やなかなか決まらない場合にも
スムーズに切り替え、内定まで進めることができます。

STEP3
内定・退職・引き継ぎ(1〜2ヶ月間:転職完了まで71〜90%)
内定が決まって転職先が確定したら、いよいよ次の職場に向けて移動準備を行います。
(在職中に転職を進めている場合)
現在勤めている企業で退職の手続きを行い、社内規定等によりますが
おおよそ1〜2ヶ月間の引き継ぎを行ないます。

STEP4
転職完了!
※スケジュール期間はモデルケースです。
状況により異なりますのでご自身の状況にあったスケジュールに置き換えてご覧ください。

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