大阪府×女性活躍中の求人・転職

よくある質問

大阪府の企業の特徴は？

大阪府は、企業数が全国で2番目に多く、企業全体の99%以上を中小企業が占めています。製造品出荷額では、66%以上の売り上げは、従業員数300人以下の中小企業事業所が計上しています。大阪の地場産業として根付いた生産力は、原材料、労働力、技術、販売と一貫した地域集中性が強いことが特徴です。
大阪にはベンチャー企業向け証券市場に上場する企業も多く、情報通信、コンピュータメディア、システム開発など最新のテクノロジー土壌も構築されています。全国の傾向的に中小企業の後継者問題が取りざたされる中、大阪府も例外に漏れず、製造業では50%が後継者問題に悩んでいます。大阪の企業の特徴には、M&Aに消極的な事業者が多いことが挙げられます。そのため、会社そのものを売却することに徹する傾向と、血縁者への後継を強く望む信条から、時期を逸し倒産に追い込まれる企業も多いのが現状と言われています。大阪府の事業支援団体ではM&Aマーケットへの掘り起しで、事業継承の円滑化を図りたい意向があるようです。
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大阪府の都心部（大阪市）の特徴は？

大阪府の都心部にあたる大阪市では、製造、卸売りや小売りを通じた流通業で潤っています。大阪の卸売りの中心となった繊維業態の集まる船場では大手商社を代表に、長く衣料品などの業界も栄えてきました。大阪市には製品流通業を基盤に、運搬、物流管理、保管センター、など現在でも多種多様の職種で需要があります。また繊維業に限らず、パナソニックのような大手電機メーカーによって、電気機器や関連業務のハウジング事業も発達してきました。
大阪には他にもダイワハウス、積水などの大手ハウジングメーカーの拠点があり、建設業務でも需要が高い地域です。大阪府全体から見てほぼ半分に相当する求人が大阪市に集まっています。業態で多く見られるのが、物流関連で、運搬ドライバーや倉庫管理、オペレーションなど流通に関与する職業が多く見られます。また大阪都心部は近年のアウトバウンド増加の影響から、観光業や宿泊業界が成長を遂げています。中小企業への就業定着などの試みとして保育施設を導入する企業も多く、保育者の求人が目立つようになりました。
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大阪府の郊外や堺市の特徴は？

昭和40年代に大阪市のベットタウンとして構築された泉北ニュータウンや千里ニュータウンなどは、高度成長期の住宅と交通事情の整理による緑を取り入れた住環境整備が強化されたエリアです。丘陵地帯を人工的に開発し、1500ヘクタール以上の土地にマンション群が建設され約5万6千世帯が居住しています。
堺市は古くから金物業で栄えた街で、その風潮は今でも根強く残っています。金属製造業がトップシェアを占める堺市では、物販に関連した物流、運搬業態の求人が多く見られます。泉北ニュータウン建設から50年が経過した堺市では、再建にむけての活性化にも注力しており、老朽化が進んだビルや道路などの修復作業に要する建設事業の需要も高くなっているようです。また時代の流れによってテクノロジーを導入する会社も多く、IT関連や情報通信系の求人需要も徐々に多くなりつつあります。堺市の特色である金属工業系の工場も集約している環境から、メーカー勤務の求人も見つけることができます。
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女性の転職は未経験でも大丈夫？

女性の転職で未経験での就業は多く見られます。全体の職種の7割から8割が実は未経験を歓迎していることをご存じでしょうか？未経験者を採用する企業は、特に需要が高まっている業界であるという傾向もあるようです。例えば、ブライダル業界や交通業界、観光やホテルなど、アウトバウンドのお客様を相手にする業界は常に人員不足で悩んでいます。また医療関係の専門職である看護職や介護職、医療事務などもこれからエキスパートを目指して挑戦するには良いチャンスと言えるでしょう。未経験から入る場合はパートや契約社員といった雇用で始めることで経験を積むことも容易となります。未経験の利点となる資格の取得から始めるのも得策と言えるでしょう。
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女性の転職で準備することは？

女性が転職する場合、やはり勇気が必要です。転職したいと思ったら突発的に行動せず、しっかりと準備を行いましょう。まずはキャリアプランの明確化です。それから企業や業界研究、転職に見合った資格取得、人脈も活用するといった準備が有効的です。同じ業界での転職も、報酬比較だけでなく企業理念、活躍の場の拡大など詳細を検討してみましょう。資格取得はオンラインでできるものも多く、退職する前に計画的に進めるのがスムーズです。また現職場の先輩などの人脈から希望の転職先がないかを尋ねるのもよい方法と言えます。準備は周到に、チャンスを逃さずスムーズに行動へが転職のキーとなります。

女性の転職で成功の秘訣は？

女性の転職では女性が活躍する業界を選択することが、成功の秘訣となるでしょう。また転職のタイミングも採用の大きな要因になることもあります。女性が活躍するウェディング、美容系、事務系、看護、介護、デザイン関係など、多くの需要がある業種は転職してからも成長することが容易です。またライフイベントを控えた微妙なタイミングでは企業採用者も不安な採用となってしまいますので、計画を綿密に準備周到で臨みましょう。同じ業界への転職は、経験値とともに付加価値が着くような新たな資格への挑戦も効果的と言えます。転職は体力を要しますので、十分な時間と検討を重ねて行動することで必ず成功を導くことができます。