東亜道路工業株式会社の求人・転職
道路の安全パトロールスタッフ
【プライム市場上場企業】共に道路の安全を守ろう。基本残業なし｜身体への負担少なめ
| 仕事内容 | 道路パトロール車に乗って道路を巡回し、ひび割れや落下物の発見・処理をお任せします。巡回中の異常を見逃さないために、2人1... |
|---|---|
| 給与 | 月給350,000円～400,000円 |
| 勤務地 | 千葉県船橋市東船橋 |
| 応募資格 | ◎年齢・性別不問 ◎40代・50代・60代男性活躍中 ◎スマートフォンでの写真撮影、タブの... |
道路工事の電気工事施工管理
【プライム市場上場企業】【福利厚生充実】国道・高速道路等の大規模事業に携わるチャンス！〈東京本社〉
| 仕事内容 | 太陽光発電舗装システムに関する営業活動・見積作成をお任せします。ゆくゆくは現場指導や施工管理など、多岐にわたるご活躍を期... |
|---|---|
| 給与 | 月給390,000円以上 ※年収はコース、年齢、経験等を考慮の上、当社の規程に基づき決定します。 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木（「乃木坂駅」徒歩2分、「六本木駅」徒歩6分） |
| 応募資格 | 1級電気工事施工管理技士の資格保有者 普通自動車運転免許(AT限定可） |
道路工事の土木施工管理
【プライム市場上場企業】スキルアップを応援！国道・高速道路など大規模事業に携わる〈関西エリア〉
| 仕事内容 | 工事現場の施工管理として、現場指導や工程管理など、「司令塔」としてご活躍ください！スムーズに工事が進むよう、協力会社の方... |
|---|---|
| 給与 | 月給390,000円以上 ※年収はコース、年齢、経験等を考慮の上、当社の規程に基づき決定します。 |
| 勤務地 | 大阪府・兵庫県・奈良県・滋賀県の各拠点 |
| 応募資格 | 舗装、土木エ事での施エ経験者 土木施工管理技士の資格保有者 普通自動車運転免許保有者 |
道路工事の土木施工管理
【プライム市場上場企業】スキルアップを応援！国道・高速道路などの大規模事業に携わる〈九州エリア〉
| 仕事内容 | 工事現場の施工管理として、現場指導や工程管理など、「司令塔」としてご活躍ください！スムーズに工事が進むよう、協力会社の方... |
|---|---|
| 給与 | 月給390,000円以上 ※年収はコース、年齢、経験等を考慮の上、当社の規程に基づき決定します。 |
| 勤務地 | 福岡県・熊本県・大分県・鹿児島県の各拠点 |
| 応募資格 | 舗装、土木エ事での施エ経験者 土木施工管理技士の資格保有者 普通自動車運転免許保有者 |
道路工事の土木施工管理
【プライム市場上場企業】スキルアップを応援！国道・高速道路など大規模事業に携わる〈中国・四国エリア〉
| 仕事内容 | 工事現場の施工管理として、現場指導や工程管理など、「司令塔」としてご活躍ください！スムーズに工事が進むよう、協力会社の方... |
|---|---|
| 給与 | 月給390,000円以上 ※年収はコース、年齢、経験等を考慮の上、当社の規程に基づき決定します。 |
| 勤務地 | 広島県・岡山県・島根県・愛媛県の各拠点 |
| 応募資格 | 舗装、土木エ事での施エ経験者 土木施工管理技士の資格保有者 普通自動車運転免許保有者 |
道路工事の土木施工管理
【プライム市場上場】スキルアップ応援！国道・高速道路等大規模事業に携わる〈甲信越・北陸・中部エリア〉
| 仕事内容 | 工事現場の施工管理として、現場指導や工程管理など、「司令塔」としてご活躍ください！スムーズに工事が進むよう、協力会社の方... |
|---|---|
| 給与 | 月給390,000円以上 ※年収はコース、年齢、経験等を考慮の上、当社の規程に基づき決定します。 |
| 勤務地 | 新潟県・愛知県・静岡県の各拠点 |
| 応募資格 | 舗装、土木エ事での施エ経験者 土木施工管理技士の資格保有者 普通自動車運転免許保有者 |
道路工事の土木施工管理
【プライム市場上場企業】共に作ろう明日への道を！高速道路の大規模事業に携わるチャンス！【関東エリア】
| 仕事内容 | 工事現場の施工管理として、現場指導や工程管理など、「司令塔」としてご活躍ください！スムーズに工事が進むよう、協力会社の方... |
|---|---|
| 給与 | 月給390,000円以上 ※年収はコース、年齢、経験等を考慮の上、当社の規程に基づき決定します。 |
| 勤務地 | 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・群馬県の各拠点 |
| 応募資格 | 舗装、土木エ事での施エ経験者 土木施工管理技士の資格保有者 普通自動車運転免許保有者 |
道路工事の土木施工管理
【プライム市場上場企業】国道・高速道路等の大規模事業に携わるチャンス！〈北海道・東北エリア〉
| 仕事内容 | 工事現場の施工管理として、現場指導や工程管理など、「司令塔」としてご活躍ください！スムーズに工事が進むよう、協力会社の方... |
|---|---|
| 給与 | 月給390,000円以上 ※年収はコース、年齢、経験等を考慮の上、当社の規程に基づき決定します。 |
| 勤務地 | 北海道・青森県・岩手県・秋田県・山形県・宮城県・福島県の各拠点 |
| 応募資格 | 舗装、土木エ事での施エ経験者 土木施工管理技士の資格保有者 普通自動車運転免許保有者 |
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| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 |
千葉県その他 |
会社名
東亜道路工業株式会社
設立
昭和5年11月28日
代表者
取締役社長 森下協一
資本金
75億8,418万8,930円
従業員数
1,011人
所在地
106-0032
東京都港区六本木7-3-7
企業PR
当社は、創業以来親会社を持たず、道路舗装・改良や土木工事の施工について90有余年にわたる実績と開発力を持っています。
製品部門・研究開発部門を有する当社だからこそ、目的に応じた工法を提案し、幅広い選択肢から様々なニーズにお応えします。また、独立系企業として成長してきたからこそ、自由な発想を可能とし、闊達な技術革新を実現。縦横無尽に協力関係を築きながらノウハウを培ってきました。
これからも、日本の地形や環境に関するたしかな知識やノウハウのもと、時代のニーズに応える技術を生み出していきます。
事業内容
【建設業】
●道路建設事業
●製品販売事業
●スポーツ・景観事業
●土木事業
●環境事業
●コンサルティング事業
東亜道路工業株式会社の転職情報／正社員の求人・仕事探しならクリエイト転職
東亜道路工業株式会社の採用・求人情報を探すなら転職サイト「クリエイト転職」。東亜道路工業株式会社の正社員求人を掲載中です。東亜道路工業株式会社の仕事を探すだけでなく、検索条件を保存する機能を活用すれば、設定した職種やエリアから1クリックで希望の求人を探せるようになるので、是非ご活用ください。クリエイト転職は皆さんのお仕事探しを応援します！
【道路の歴史と共に歩んで90年以上】日本の交通インフラの核である国道の安全を守るやりがいある仕事。
私たち「東亜道路工業株式会社」は、1930年（昭和5年）の設立以来、90年以上にわたって日本の交通インフラを支え続けてきました。親会社を持たない独立系道路舗装会社としては、国内最大級の規模を誇っています。
設立当時は、道路用アスファルト製品を製造・販売するメーカーとして発足。近年は、その材料製造から現場施工までワンストップで対応しています。官民を問わず幅広く発注をいただいており、道路舗装をはじめ、スポーツ施設や空港、港湾、鉄道など非常に多くの領域にて事業展開しております。
道路の安全パトロール業務は、事故を未然に防ぐために必要不可欠です。実は、関東エリアで道路の安全パトロールを担当しているのは、当社を含め片手で数えられるほど。道路の安全を陰から支える存在として、私たちの活動は「道路がスムーズに走れる」と感謝の言葉が還ってくる、やりがいのある仕事です。行政と密に連携を図りながら、道路の安全を守るコア人材として活躍しませんか。
【しっかり休んで、しっかり働く】全てのスタッフが「働きやすい」と感じる職場環境を目指しています。
【基本残業なしでメリハリのある働き方を実現】
残業の発生を防ぐため、勤務時間内に回り終わるルートを組んでいます。事故や道路規制で渋滞が発生し、事務所に戻るのが定時を超えそうな場合は、行政の担当者と調整します。アクシデントが発生する頻度は少なめで、月の残業時間は平均4〜5時間程度です。
さらに、月・火休みや火・木休みなど、あなたの希望に応じて上手にシフトを組む予定なので、詳しくは面接時にお尋ねください。また、休みの調整も柔軟に対応しています。「子どもの学校行事に参加したい」など、事前申請さえすれば、土曜休みなどのシフト調整が可能です。
【身体的負担が少なめ】
巡回中に異常を見逃さないよう、異常発見業務と運転業務の役割を分担した2人1組のチーム体制です。道路の補修作業などは協力会社に任せているので、自ら工事に携わることはなく、身体的負担はありません。年齢・性別問わず活躍できます。
【高い定着率】多角的な人材育成でキャリアアップを支援。手厚い待遇で長く安定して働けます。
【手厚い教育体制を用意しています】
当社は「最大の強みは人材である」と考え、人材育成を重視。新人からマネージメントクラスに至るまで、階層別、技能・能力別と様々な角度から教育研修を行っています。さらに、技術の進化が早い建設業界だからこそ、最新の情報を学ぶ研修も随時行っています。
【思い描くキャリアを実現できる】
スキルを磨き現場のプロフェッショナルを目指すもよし、管理業務をメインにするもよし、施工管理から現場代理人のキャリアアップを目指すもよし。「自己申告書」を提出する機会があり、異動を志願することも可能です。
社員の意欲や頑張りに全力で応える社風からか、平均勤続年数は20年超え。有名就職情報誌にも名を連ねるほどの高水準を誇っています。
【柔らかな空気感と人間関係のよさ】
現在活躍中のスタッフは40代、50代、60代の3人。事務所内の雰囲気も良く、明るい方たちなので安心して当社にお越しください。
【先輩メッセージ】のびのびとした「ヒト」が魅力の会社。万全の教育体制であなたを迎え入れます。
池田 健一 現場代理人兼教育担当
現場代理人として、安全パトロールスタッフを取りまとめ、行政や協力会社との連絡・調整業務を担当しています。
道路に “異常があるか”を判断できる知識があれば、作業自体は難しくはありません。たとえば「道路に穴が空いている」「事故でガードレールの隙間が広がっている」といった状態を発見し、メジャーで測ったり、写真を撮ったり、スマートフォンの専用アプリで報告します。円滑に報告作業を進めていくためには、スマートフォンでの簡単な操作が必要ですが、事務所にはマニュアルがあり、先輩が操作方法を指導するので、アプリの操作にもスムーズに慣れていけると思います。
人材育成を重視する当社では、教育体制が充実しています。まずは、安全パトロールスタッフの心得を学び、入社後1ヶ月程度は先輩と運転手と新人の3人1組でパトロールをします。先輩が「法定速度より速度を落として走るから、先を見ることが重要」「こういったケースにはこんな風に対応する」など、イチから丁寧にレクチャーをしてくれます。先輩が「1人で大丈夫」と判断したら、運転手と2人1組でデビューします。自信が持てるまで先輩がマンツーマンで指導するので「もう少し指導をお願いしたい」といった延長もご相談ください。
当社の魅力を語る上でかかせないのが「ヒト」の良さ。上下を問わず、個性的な人材が多く在籍していますが、肩肘を張らないフラットな関係です。安全パトロールスタッフでは現在、3人が在籍。施工管理職として第一線で活躍していた経験豊富な60代、車に詳しい元ドライバーの50代、道路維持工事の作業員からジョブチェンジした40代と、それぞれの個性と強みを活かしながら、互いを支え合っています。その風通しのよさが、のびのびとした社風を実現しているので、きっと入社後はすぐに馴染めると思います。
