鹿児島県×建設・建築の求人・転職

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職種 建設・建築(すべて)
エリア 鹿児島県(すべて)
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土木施工管理

【東証一部上場企業】スキルアップを応援! 国道・高速道路など、スケールの大きな工事に関われます。

正社員
仕事内容 工事現場での施工管理や原価管理全般をお任せします。 各工事現場の施工管理者として、協力会社の現場スタッフに指示を送りなが...
給与 年収390万円以上 ※年収はコース、年齢、経験等を考慮の上、当社の規程に基づき決定します。
勤務地 福岡県・熊本県・大分県・鹿児島県・宮崎県の各拠点
応募資格 舗装、土木エ事での施エ経験者 1級土木施エ管理技士、もしくは2級土木施工管理技士の資格保有...

全国での山林作業スタッフ

ネパール国籍の方尚歓迎!経験3年以上ある方優遇!山林勤務の「きこり」大募集!貯金ができる勤務形態♪

正社員
仕事内容 全国の山林にて、間伐・除伐などを行うお仕事です。 ◆「チャップス」という防護服の着用など安全面の対策もバッチリです! ...
給与 日給10,000円~15,000円
勤務地 日本全国の山林(全国各地に社宅有)
応募資格 ネパール国籍の方尚歓迎!チェーンソーを使用しての間伐・除伐などの3経験が3年以上ある方優遇

全国での山林作業スタッフ

【「やりがい」溢れる山仕事!】日本全国の山林が勤務地になる「きこり」大募集!貯金ができる勤務形態♪

正社員
仕事内容 全国の山林にて、間伐・除伐などを行うお仕事です。 ◆「チャップス」という防護服の着用など安全面の対策もバッチリです! ...
給与 日給10,000円~15,000円
勤務地 日本全国の山林(全国各地に社宅有)
応募資格 チェーンソーを使用しての間伐・除伐などの3経験が3年以上ある方

設備施工管理・現場監督

<家を作り続けて30年の健康経営優良企業>「理想の家を建てる」という夢を叶えるお仕事をしませんか?

正社員
仕事内容 ◆業務拡大の為、設備施工管理・現場監督のスタッフを募集! 弊社で注文住宅の契約をして頂いた方の建築に 関する打ち合わせや...
給与 月給200,000円~330,000円(年齢・経験考慮の上優遇)
勤務地 川内店:鹿児島県薩摩川内市平佐町1716-1 (鹿児島本線「川内駅」より車で5分) 霧島店:鹿児島県霧島市隼人町見次299 (日豊本線「隼人駅」より徒歩12分)
応募資格 要普通自動車免許 ※建築士、施工管理技士の資格をお持ちの方優遇!

土木・建築・管工事の現場監理及び補佐

創業40年を超え、土木/建設ともにA級業者として、公共工事の受注が安定!充実の福利厚生!

正社員
仕事内容 技術職として、土木・建築・管工事の現場監理として工程管理や 安全管理、品質管理など建築現場にて施工管理業務を担当 正社...
給与 月給230,000円~(2級保持者)、基本給200,000〜(年齢・資格保有数で変動有)+...
勤務地 【1】本社:鹿児島県鹿屋市川東町7204-6 【2】鹿児島営業所:鹿児島県鹿児島市錦江町2-46
応募資格 ◆高等学校卒以上 ◇建設・土木・管工事施工管理技士の資格(1、2級)

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建築とは、一言で言うと建設の一部分です。一般的には建築物と言われる家やビル、施設(病院や公共施設)などを建てたり変更すること(新築・改築・増築)を指し示します。
一方の建設は建築物を含みますが、建築の他にも道路や森林、造園など様々な空間の構造や、水道、川、橋、ダムなどのインフラや大規模な公共物を形作る土木も含んでいます。建設工事に関わるお仕事は行政によって28業種(土木一式工事業・建築一式工事業・大工工事業・左官工事業など)に分類されており、実施も一部許可性となっています。そのため、工事の多くは許可企業のそれぞれの専門のスタッフによって施工されます。自分のもっているスキルや経験を鑑みて、就職・転職先になる許可業者を選んでいきましょう。その際、正社員として働きキャリアチェンジを考えている場合にはより広く取り扱いのある企業を目指すと、資格取得のサポートなどを得られる場があります。現在高齢化によって専門の職人が不足している企業が多いため、資格補助やサポートを明示している企業や未経験者歓迎の企業もたくさんあります。未経験でも興味がある場合には比較的チャレンジしやすい環境があるお仕事です。

転職を成功させるためのお役立ち情報

<応募から履歴書・職務経歴書・面接まで、転職に役立つ情報を紹介>
【志望動機】
>>【転職の志望動機】書き方や例文・面接対策|企業の採用担当者が知りたいこと

【面接対策(マナー・自己紹介・逆質問等)】
>>【転職の面接対策/ビジネスマナー】よくある質問は「自己紹介」「長所・短所」「志望動機」「退職理由」

【履歴書の書き方】
>>【転職用の履歴書】書き方や例文|手書きとPC作成、どちらがいい?ルールやマナーを事前にチェック!

【職務経歴書の書き方】
>>職務経歴書とは?書き方・履歴書との違いを解説|「手書き」と「パソコン作成」はどちらがいい?

【退職理由の書き方】
>>【退職理由の伝え方】面接上手く伝えるコツ・履歴書の例文

<年代別の仕事探し情報>
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>>第二新卒とは?転職体験談とメリット・デメリット

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女性の転職で注意したいポイント・お仕事体験談
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<転職スケジュール>
STEP1
転職準備・書類と応募情報作成(1〜2週間:転職完了まで0〜30%)
自己分析と履歴書・職務経歴書などの応募書類の作成を行います。
まずはキャリアと希望の棚卸しや、希望の職種・勤務地で
どのような正社員の求人情報があるか、転職サイトでチェックするなど、
自分の目指す方向と市場がマッチしているかを確認・分析します。
履歴書・職務経歴書は一気に書き上げるのではなく、
最終的に応募する企業が決まった後で
その企業・職種に見合った内容に変更していきましょう。
企業の求める人物像を考え、採用担当者が魅力的だと感じる内容・切り口で書いていきます。

STEP2
応募・面接(1週間〜2ヶ月間:転職完了まで31〜70%)
面接はおおよそ応募1社1回につき1〜2週間かかるため、
応募する企業が増えればそれだけ期間は伸びていきます。
選考はなるべく複数社を同時に進めることで、
もしも途中で企業との相性が合わないと感じた場合やなかなか決まらない場合にも
スムーズに切り替え、内定まで進めることができます。

STEP3
内定・退職・引き継ぎ(1〜2ヶ月間:転職完了まで71〜90%)
内定が決まって転職先が確定したら、いよいよ次の職場に向けて移動準備を行います。
(在職中に転職を進めている場合)
現在勤めている企業で退職の手続きを行い、社内規定等によりますが
おおよそ1〜2ヶ月間の引き継ぎを行ないます。

STEP4
転職完了!
※スケジュール期間はモデルケースです。
状況により異なりますのでご自身の状況にあったスケジュールに置き換えてご覧ください。

<注目キーワードで仕事探し>
>>大卒高卒主婦 ブランクOK

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