ヒノデメタル 株式会社の求人・転職

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鋳造のおける模型の設計スタッフ

鉄製品の型の「模型」を設計するお仕事。製造部門でしっかり工程を覚えてからなので未経験者も大歓迎!

正社員
仕事内容 自動車部品や建設機械部品をはじめとした鉄製品を製造している工場において、製造工程において必要となる「模型」の設計を担当し...
給与 月収例 240,000円~300,000円(残業20時間の場合の例です。)
勤務地 埼玉県川越市下赤坂
応募資格 40歳以下(省令3号のイ)、経験不問
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鉄製品の製造スタッフ

【未経験OKの正社員募集!】製造業や工場での勤務経験は一切不問!

正社員
仕事内容 鉄を溶かして型に流し込み、冷やし固めて製品をつくる「鋳造(ちゅうぞう)」という技術を使って、鉄製品の製造をお願いします。...
給与 月収例 250,000円~320,000円(残業30時間・休日1日出勤の場合の例です。)
勤務地 埼玉県川越市下赤坂
応募資格 50歳以下(省令3号のイ)、経験・資格不問
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鉄製品の品質管理スタッフ

完成品の品質をチェックするお仕事!製造業や工場での勤務経験は一切不問!

正社員
仕事内容 自動車部品や建設機械部品をはじめとした鉄製品を製造している工場において、お客様に納品する製品の品質管理を担当していただき...
給与 月収例 240,000円~300,000円(残業20時間の場合の例です。)
勤務地 埼玉県川越市下赤坂
応募資格 40歳以下(省令3号のイ)、経験不問
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鉄製品製造会社の営業スタッフ

未経験者大歓迎の営業スタッフ大募集!ノルマなし!営業手法はキャリアを活かしたやり方でOK!

正社員
仕事内容 自動車部品や建設機械部品をはじめとした鉄製品を製造している当社において、BtoB営業として活躍していただきます。 お客様...
給与 月収例 240,000円~300,000円(残業20時間の場合の例です。)
勤務地 埼玉県川越市下赤坂
応募資格 40歳以下(省令3号のイ)、経験・資格不問

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ヒノデメタル 株式会社/企業PR

自動車部品や建設機械部品をはじめとした鋳造品の生産が私たちの仕事です。耐久性など、厳しい要望にお応えするために鉄の性質について探求し続け、現在は、ねずみ鋳鉄からダクタイル鋳鉄まで、あらゆる素材に対応しています。

今後も、長年にわたって蓄積したノウハウをもとに新たな可能性に挑戦し、奥深い鋳造技術の探求に取り組んで参ります。

ヒノデメタル 株式会社/事業内容

溶解から鋳仕上げまでをトータルに、そして大量生産から多品種小ロットの受注にまで対応した生産システムを作り上げています。FC、FCD、FCVなど、材質においても複数の種類の同時生産が可能です。
[製品]自動車部品・建設機械部品
[生産能力]鋳鉄品 450t/月
[工場規模]敷地面積 約13,000㎡ 建築面積 約8,000㎡

ヒノデメタル 株式会社の転職情報/正社員の求人・仕事探しならクリエイト転職

ヒノデメタル 株式会社の採用・求人情報を探すなら転職サイト「クリエイト転職」。ヒノデメタル 株式会社の正社員求人を掲載中です。ヒノデメタル 株式会社の仕事を探すだけでなく、検索条件を保存する機能を活用すれば、設定した職種やエリアから1クリックで希望の求人を探せるようになるので、是非ご活用ください。クリエイト転職は皆さんのお仕事探しを応援します!

「ヒノデメタル株式会社」の一員になりませんか?

ヒノデメタルは前身の会社から創業100年を超える老舗の鋳造会社。
トラックやバスなどの輸送機器や建築用の重機に使われる部品を「鍛造」という手法で作っています。
様々な形の製品を作り上げる当社では、幅広い年齢層の従業員が大活躍中!
従業員は仲良くアットホームな親しみやすい職場です。
そんな「ヒノデメタル株式会社」の一員になりませんか?

まずは現場を通じて、当社の仕事の流れを覚えましょう!将来のジョブローテーションも可能!

最初は、製造のいずれかの班に配属されます。そこで当社の仕事の流れを覚えていただきます。
製品の品質管理をするにも、製品を形作る「型」を作成するにも、当社の製品をお客さまへ営業するにも、製品を製造する為の設備の保守をするにも、まずは製品製造の過程・工程・方法を把握する必要があるためです。
将来は、製造部門で続けるも、ジョブローテーションするも本人の希望を最大限考慮します。すべての工程で経験を積んだ後、希望するポジションへのキャリアアップを目指す道もあるので、「目標」を持ち続けて勤務できます!
ひとつの部門を極めてリーダー職を目指すも、複数の部門で活躍できるオールラウンダーを目指すも、あなたの得手不得手や性格に合わせて選ぶことができるんです!

未経験者大歓迎!

まずは、経験豊富な先輩の補佐役からスタート。仕事に必要な知識や技術は、先輩の補佐業務を通じて徐々に学んでいけるので安心してくださいね。専門性が高い分野なので、ほとんどの先輩が未経験からこの仕事に挑戦し、立派に成長しています。

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