日本運輸(株)の求人・転職

中型キャリアカーでの自動車輸送ドライバー

年商1981億円「ニッコンHD」|業界大手のグループ会社で働くチャンス!1年目から正社員を目指せます

準社員
仕事内容 中型キャリアカー(4t)に乗務し、メーカーから出荷された乗用車・軽自動車を滋賀県内の販売店様や保管拠点に運んでいただきま...
給与 月給250,000円以上 ※年収例/年収420万円(入社3年目)
勤務地 滋賀県蒲生郡日野町北脇15(日野工業団地内) ★車通勤OK
応募資格 普通自動車免許(平成19年6月改正以前に取得した方)、中型8t限定解除以上(平成19年6月...

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会社名

日本運輸(株)

設立

昭和41年1月

資本金

3億6,000万円

売上高

135億円 (2019年度実績)

従業員数

665名 (2020年10月1日 現在)

所在地

370-0535
群馬県邑楽郡大泉町寄木戸612

企業PR

弊社は、ニッコンホールディングス株式会社の地域子会社として1966年(昭和41年)に設立し、親会社の「運輸の公共性にこたえ社会の繁栄に寄与する」を信条としたDNAを受け継ぎながら、成長してまいりました。
これは、弊社を信じてお選び頂き、支えてくださる多くのお客様と幾多の社員の努力によるものであります。今後も関係各位への感謝の気持ちを常に忘れず、既存事業の深化と新たな挑戦を続け、「次のステージ」へ向かいます。
これからも安全最優先の業務遂行と環境対策への取り組みを積極的に行いながら、ニッコングループのシナジーを活用し、多様化するお客様のニーズにお応えする事業展開に総力を注ぎ、お客様からより一層信頼される企業を目指してまいります。

事業内容

■貨物自動車運送事業
■貨物利用運送事業
■自動車部品タイヤ一備品類の販売
■貨物荷造梱包解装作業請負業
■油脂類の販売
■倉庫営業及び保管業
■普通自動車分解整備事業並びに小型自動車分解整備事業
■損害保険代理業及び生命保険代理業
■機械器具及び装置の修理加工、組立及び解体の事業
■産業廃棄物の処理及び収集に関する事業
■上記に付帯する一切の事業

◇保有車輌・設備等
営業車輌 165台
フォークリフト 245台
給油スタンド 2基

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ニッコンホールディングス(国内46社、海外29社)のグループ企業です

日本運輸株式会社は、
『ニッコンホールディングス』
のグループ企業として1966年に設立。

今日までグループ内物流事業の一翼を担う
総合物流企業として成長して参りました。

業界トップクラス『ニッコンHD』の
グループ会社としてのネットワークを強みに、
多様化するクライアントのニーズに合わせた
サービスを迅速に提供することが可能となっています。


滋賀営業所では、
今後さらに輸送量の増加を見込んでおり、
ドライバーの確保、育成に注力し、
輸送体制の充実を図っています!


◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

■面接日、入社時期等柔軟に対応いたします!
―――――――――――――――――――――
スグに就業をご希望される場合は、
(離職中、退職予定日が決まっている等)
面接日設定、採用通達を最短で対応可能です◎

現在就業中の方もお気軽にご相談下さい。
例えば、年始~、2月以降に入社したいなど、
少し先のご希望も考慮いたしますのでご安心下さい。

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

普通(中型)免許だけでOK◎県内輸送◎力仕事全くナシでラクラク♪

《お願いするのは…》
▼中型ドライバー
複数名の採用を予定しています!

◎必要な資格は中型免許になります。
<平成19年6月2日以前に取得した方は普通免許だけでOKです!>
トラックの乗務経験がある方から、
全くの未経験の方もご応募大歓迎です☆

▼POINT!
◎キャリアカーへの積み降ろしは
自動車に乗って行います。
特に力は必要ありませんので、
性別等問わずどなたでも大丈夫です◎
※中型キャリアカーは2台積です


過去にドライバーをしていた方でも、
キャリアカードライバー
ならではのメリットを感じていただけるハズ!

地元の馴染みの道を走るので、
慣れたら本当に働きやすいシゴトですよ♪

キャリアカーに興味があるという方も要注目☆
他拠点では女性ドライバーさんも活躍中です♪

未経験でも安心の充実した社内研修制度あり☆これから入社される方に朗報!正社員登用のチャンスは毎月あり

~入社後の流れ~

まずは実務に入る前に3日間の
「安全研修」を受講していだだきます。

*安全運転に関する研修
*自動車の運搬に必要な事柄
*お客様に接する際のマナー

基礎的なカリキュラムから
学んでいただけますので、
運送業界初めての方もご安心下さい◎

   ↓

その後1~2ケ月は
先輩社員による同乗研修があります。
業務の詳細やルートなど憶えていただきますが、
丁寧にご指導いたしますのでご安心を!

社歴の長い先輩も多いですので、
分からないことや不安なことはどんどん質問して下さい。

業務の一連の流れを覚えたら
1人立ちを目指していただきます。


■積極的に正社員登用をしています!
―――――――――――――――――
当社ではドライバーの処遇改善、定着を目的に、
毎年数十人単位での正社員登用を進めています。

▼必見POINT♪
これまでは正社員登用の機会が
年に数回決まった時期にしか
ありませんでしたが今秋から変更。
正社員登用の途が常に開かれることになりました。

既に滋賀営業所でも
キャリアの浅いドライバーさんが
次々と正社員登用されて活躍中です!

将来的には、経験を積んで資格を取得し
大型・トレーラードライバーも目指すことも可能です☆

記者の視点からお伝えします!

クリエイト転職編集部より 

本社を構える群馬県を中心に、埼玉・静岡・滋賀に拠点を構える日本運輸株式会社。業界トップクラスを誇る「ニッコンホールディングス」のグループ企業として、半世紀以上の歴史の持つ優良企業です。滋賀県への進出は1995年、現在の所在地となったのは1999年になりますが、大手メーカーとの取引を中心に発展を続けている重要拠点の一つです。

まず最初に感じたのは、大手ならではの研修制度の充実さ。実務に就く前に、自動車運転や安全について、またマナー研修など、社会人としての初歩的なカリキュラムから受けることができる為、業界未経験だけでなく、社会人経験の無い方であっても、受入れ体制は万全であるといえます。中小企業と比べて研修に費やす日数が長い為、「仕事についていけない」「仕事を覚える時間が無い」「すぐに実務を求められる」など、新しい仕事に就くにあたって、よく求職者が感じる不安やストレスの要因をある程度軽減できるのではというのが率直な感想。

今回の中型ドライバーの募集背景としては、欠員による補充目的ではなく、新規案件に対応する為の新メンバー募集となるそうです。採用人数も1~2名ではなく複数名を予定しているので、採用枠は比較的広いといえます。スケジュールの関係もあるので、早めに入社できる方が優先になりそうですが、入社日も柔軟に対応頂けると確認済み。在職中の方でも、気になった方は是非とも相談して頂けたらと思います。

社内の人事制度として、中途採用は一律準社員での雇用契約となりますが、上段記事でも触れているように、会社として正社員登用を奨励している姿勢は伺えます。条件はあれど積極的に正社員登用を行い、良い人材の確保に注力をしている事は好印象。社員の定着、人材育成、キャリア形成にも注力している証拠といえます。今後長期的にキャリアを築きたいという方にオススメ、力を発揮できる環境があります。

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