アズハイム葛飾白鳥[株式会社アズパートナーズ] 介護付有料老人ホームの看護スタッフ
更新日:2024/04/20掲載終了日:2024/05/17 掲載終了まであと13日
オープニングスタッフ募集/介護業界OK ★2025年1月オープン予定の新施設です!
-
募集情報
職種 介護付有料老人ホームの看護スタッフ 仕事内容 2025年1月 葛飾区白鳥に介護付きホームが新規オープンします。
夜勤がないので家庭との両立も可能◎
介護付きホーム未経験でも応募可能です!
★オープン前は近隣事業所にて勤務可能!入社時期はご相談ください!
【業務内容】
・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5~6名程度)
・ホーム内ラウンド
・配薬管理
・訪問医の来設時の対応 等
※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有)
【アズハイムで働くメリット】
・残業時間は月10時間未満
・日勤のみ、家庭との両立も可
【アズハイムの取り組み】
・ポリファーマシー
多剤併用による、副作用をなくすための取り組み(ポリファーマシー)を実施し入院率の改善に努めています。
2018年度3.8%の入院率から2020年度はAVG1.9%まで、減少することができました。
・メディカルケアステーション
医師に共有したい情報を、MCSのアプリ(チャット)に投稿し、情報をタイムリーに共有することができます。多職種連携でかかっていた手間と時間が短縮されました。
・IoTシステム『EGAO link』
スマホ1台で記録入力や内容確認、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。
スタッフがスマホに入力した記録がリアルタイムで確認できるため、サービス内容の質の向上、業務効率化にも繋がりました。
【こんな人が活躍中】
アズハイムには施設看護経験者だけではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。
病院では知ることが出来ない、「退院後のその先から、最期まで1人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持ち、「老年看護のプロフェッショナルとして活躍をしています。
【オンコールについて】
◆担当回数
当番制でひと月10~15回程度。
⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2~3か月)から開始しています。
※経験によってオンコール開始時期は異なります
コールが鳴るのは、4~5回に1回程度となります。
出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。
※従事すべき業務の変更の範囲:あり(変更範囲:会社の定める業務)雇用形態 正社員
定めなし
あり(3か月)※同条件
給与 月給340,000円~【正看護師】月給325,000円~【准看護師】
【モデル給与】
■正看護師、世帯主、オンコール15回分含む場合
月給:350,000円~
年収:4,790,000円~
◇内訳
資格手当 15,000円(准看護師)30,000円(正看護師)
技能給 65,000円
オンコール手当 1,000円/回(月15回想定)
住宅手当 10,000円(世帯主のみ)
※残業した場合は別途残業代支給応募資格 正看護師または准看護師免許をお持ちの方 待遇・福利厚生 昇給
賞与(年2回/正社員のみ 前年実績:基本給×2ヶ月分)
交通費規程内全額支給
住宅手当(世帯主の方のみ)
年末年始手当
資格取得祝い金
資格取得支援制度(資格により上限8-10万円)
資格取得更新手数料負担制度
慶弔見舞金制度
確定拠出年金制度(正社員・契約社員のみ)
制服貸与
食事補助
従業員持株会制度
入社時研修、OJT研修、階層別研修
スタッフ紹介制度(謝礼金あり)、永年勤続表彰制度、顧客満足度優秀事業所表彰制度
全社決起総会、社内イベント、社会貢献活動、セントラルスポーツ利用制度、サークル活動
受動喫煙対策:屋内禁煙社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
勤務時間 9:00~18:00
60分
あり(月平均10時間)
休日休暇 年間休日113日(月9日~10日)
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児、介護休業
・慶弔休暇
・リフレッシュ有給休暇制度
・子の看護休暇
・感染症特別休暇 等勤務地 介護付有料老人ホーム アズハイム葛飾白鳥
※就業場所の変更:あり(変更範囲:会社の定める事業所及び本社)
東京都葛飾区白鳥4丁目
京成本線「お花茶屋駅」徒歩12分ホームページ http://www.as-heim.com/ 【安心◎】新しい施設で、立ち上げメンバーを積極採用!
★:同期の仲間とスタート
 ̄ ̄
オープニングスタッフのいいところは、新しい仲間たちとスタートできること。みんな同期なのでフラットな関係を築けますし、お互いに対等な立場なので、人間関係に悩むことなし。仲間たちと意見を出し合い、楽しみながら施設をつくり上げるため、人気のポジションなんです。施設の立ち上げ前から関われる、またとないチャンス☆
★:スキルを活かせる
 ̄ ̄
今回の採用は、スキルやブランクの有無は問いませんし、老人ホーム勤務が未経験の方も歓迎します! 当社が運営する既存の施設では、総合病院、回復リハビリ病棟、クリニックから転身した人が多数。「ご入居者様の生活も支えたい」「夢を叶えるお手伝いがしたい」という理由からスタートして定着していますよ。ゆったりした時間のなか、ご入居者様にしっかりと寄り添えます!
★:ゆとりある生活も♪
 ̄ ̄
スタッフも安心できる環境が充実しています。ITを活用して現場の負担を軽減し、残業も少なめ。年に1回5連休のリフレッシュ有給休暇を取得して、自分や家族の時間を十分につくれますよ。希望休もありますし、全体の有休消化率も高めで、半休取得もOK! 年間休日111日としっかり休めます。そんな働きやすさが、満足度の高いサービスをつくり出しています!【笑顔◎】ITを活用して、憧れを叶えるお手伝いを!
★:最新技術はココがすごい!
 ̄ ̄
IT導入の強みは、ご入居者様の日常生活が見える化されること! 看護師は、データを通してその日のコンディションをすぐに把握できますし、介護スタッフや協力医療機関との連携もスムーズなんですよ◎
◇《記録の簡素化》スマートフォン1台で、レクリエーションや体操の参加の様子、食事量などをシンプルに入力可能!
◇《眠りSCAN》ベッドセンサーを活用してきちんと眠れているのかをデータ化。自動的に記録される仕組みがあります。
◇《ナースコール》体温や呼吸数や心拍数を把握し、体調に変化があるとナースコールとして通知されます。
★:夢を叶えたエピソード!
 ̄ ̄
とあるご入居者様は、介護スタッフ、機能訓練指導員、看護師の協力のもと機能回復トレーニングに励み、憧れの日帰り温泉旅行を実現! 次は1泊の温泉旅行の夢に向かって頑張っています。その他、大好物のカツ丼を食べたり、お芝居を観たり、故郷に帰った方も。夢をもつことは人に希望を与えますし、人生もさらに輝きます☆
IT活用によって時間が生まれたことで、サービスの質がアップ! 私たちもご入居者様と一緒に笑顔になり「夢を叶えることが楽しみ!」という心地いい一体感が生まれています♪【将来◎】成長を応援する環境で、新しい道をひらく!
★:協力体制しっかり
 ̄ ̄
日々の業務は健康管理がメインになるため、高度な医療行為はありません。また、特定の病院との連携体制があり、協力医療機関の医師や看護師にすぐに質問できます。2名の看護師が勤務していますし、本社勤務の看護アドバイザー(入職6年目・30代)も親身になってフォローするので、1人きりで抱えることはありませんよ◎
★:広がるキャリア
 ̄ ̄
きれいな施設で心地よく働けますし、同期の仲間とお互いに助け合いながら、チームワークを築いていく楽しさを味わえます。ゆくゆくは、アドバイザーなどへステップアップのチャンスもあり! また、キャリアチャレンジ制度を活用し、デイサービスやショートステイに異動希望を出すことも可能。自転車やバイク通勤もOKですし、引っ越しを伴う転勤はないため、安心して長く続けられますよ!
★:家庭との両立も♪
 ̄ ̄
ライフステージの変化に合わせて、誰もがいきいきと輝ける環境づくりを整えています。産休・育休取得するスタッフもほとんどです! 育休復帰後は、時短勤務等希望に合う働き方ができるよう寄り添います。また、親の介護をしながら働きたい人も、しっかりとサポートします! -
企業PR
ITとチーム力で、介護の明日をつくる!
【東証スタンダード市場】
首都圏を中心に44事業所を展開している私たち。アズハイムシリーズとして、介護付きホーム、デイサービス、ショートステイを続々とオープンしています。
強みは、業界最先端のIoTシステム『EGAO link』を導入し、ご入居者様に質の高いサービスを提供していること。スマホ1台で記録入力、コール対応、見守りを可能にし、空いた時間を使って個別ケアをおこなっています。
その1つが『夢を叶えるプロジェクト』です。ご入居者様の希望を引き出し、その方のやりたいことを、スタッフが協力しながらお手伝いしています。1人ひとりの人生に深く関わることができ、希望が持てる明日につながる。――そんな取り組みに、ご入居者様もスタッフも幸せを感じています。
今後も、オープンする施設が控えており、さらなる飛躍をめざしているところ。これからも、我が家のように過ごせる施設をつくり、ご入居者様とそのご家族、スタッフの満足や幸せを追求してまいります。企業情報
会社名 株式会社 アズパートナーズ 設立 2004年11月2日 代表者 代表取締役社長 兼 CEO 植村 健志 資本金 1億2,280万円 売上高 12,782百万円 従業員数 1,684名(2024年4月1日現在) 所在地 101-0062
東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11階URL http://www.as-heim.com/ 事業内容
■シニア事業
介護付きホーム(介護付有料老人ホーム)、デイサービス、ショートステイの運営
■不動産事業
収益不動産保有、宅地住宅分譲、不動産再生コンサルティング等
更新日:2024/04/20掲載終了日:2024/05/17
掲載終了まであと13日
ご覧になっているお仕事の職種と勤務地に似た求人
-
\介護医療院もオープン!/賞与年3回◇24h対...
医療法人社団 倭林会 武蔵野台病院
[ 職種 ] 療養型病院の看護師
[ 勤務地 ] 東京都青梅市今井1-2586(JR青梅線「小作駅」・ ...
[ 給与 ] 月給281,000円~ ※超過勤務手当別途支給 -
実働7時間の残業ほぼ無し!時間に追われずご利用...
医療法人社団 和風会 介護老人保健施設 メディケア梅の園
[ 職種 ] 介護老人保健施設の看護スタッフ
[ 勤務地 ] 東京都青梅市駒木町(JR青梅線「青梅駅」より都バス7分...
[ 給与 ] 月給226,350円~/正看護師 月給205,000円... -
年間休日120日!ブランクのある方、実務経験の...
医療法人社団 秀仁会 介護老人保健施設 さくら
[ 職種 ] 介護老人保健施設の正・准看護師
[ 勤務地 ] 東京都あきる野市草花(JR青梅線「福生駅」西口よりバス...
[ 給与 ] 月給317,000円~/看護師 月給297,000円~... -
福生市地域包括支援センター『武蔵野』体制強化の...
社会福祉法人もくせい会 特別養護老人ホーム ヨコタホーム
[ 職種 ] 地域包括支援センターの保健師または看護師
[ 勤務地 ] 東京都福生市福生2269-4
[ 給与 ] 月給300,000円~(経験により優遇)