株式会社ディーライフデザインの求人・転職
建設物の電気工事アシスタント
仕事内容 | 知識や経験ゼロから手に職をつけられる、電気工事のアシスタントとして活躍してください。入社後は、あなたに合った指導や育成を... |
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給与 | 月給180,000円~250,000円+各種手当 |
勤務地 | 千葉県松戸市上矢切/JR常磐線・新京成線「松戸駅」より車10分、「松戸駅」西口より京成バス... |
応募資格 | 40歳迄(例外事由3号のイ) ☆無資格・未経験OK |
建設物の電気工事士
仕事内容 | 培ってこられたスキルやノウハウを最大限に活かせる、電気工事士として活躍してください。実務経験をお持ちであれば、無資格の方... |
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給与 | 月給230,000円~360,000円+各種手当 |
勤務地 | 千葉県松戸市上矢切/JR常磐線・新京成線「松戸駅」より車10分、「松戸駅」西口より京成バス... |
応募資格 | 普通自動車免許(ATでOK)、電気工事の経験3年以上または第一種電気工事士OR第二種電気工... |
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会社名
株式会社ディーライフデザイン
企業PR
私たちは、千葉県松戸市に拠点を構えている電気工事会社です。弱電および強電の両ニーズに応えられることが大きな強みで、令和3年に法人設立から安定的な成長を実現。新規営業といった顧客アプローチを行わずとも、リピートの依頼や紹介などによって、着実に業容を拡大させています。
まだまだ設立間もない組織ということもあって、これからの環境づくりに携われることも、企業としてPRしておきたいポイントの1つです。今後については、松戸市を中心にさらなる飛躍を目指したいと考えており、新しい仲間も積極的にお迎えする方針。その上で、これからのディーライフデザインを、一緒につくり上げていきます。
人々が安心して生活するための、ライフラインを支えることが私たちの役目です。工事に従事してくださる方に感謝しながら技術向上に努め、より良いサービスを提供していきます。
<こちらもご覧ください!>
https://www.d-lifedesign.com/
事業内容
【許可番号】千葉県知事登録番号第20200147号
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【積極的にご応募を!】◆特別な応募資格はなく、志望動機も人それぞれでOK! まずはお会いしましょう!
《経験はもちろん、学歴や性別も不問!》
育成前提の採用であることから、40歳までという年齢制限の他に、必要な応募資格は一切ありません。経験の有無はもちろん、学歴や性別も不問。現在は、女性の協力業者さんも活躍してくれています。社会人としてのマナーを大切にできれば、染髪や髭、ピアスなどもOKですよ。
《面接日時の設定も柔軟に対応します!》
仕事に対する責任感を持てることを前提に、志望動機にもこだわりません。現時点では「ちょっと興味がある」といった理由で大丈夫。面接にお越しの際は、カジュアルな私服でも問題ありませんし、土日や夜間面接も相談に応じます。まずは気軽にお問い合わせください。
《あなたがお持ちの個性を尊重します!》
歓迎する人物像も、特にありません。たとえば、寡黙にコツコツと頑張れる方は、実務のスペシャリストとして活躍することが可能。人付き合いが得意な方は、新たな受注といった側面からの貢献ができるかもしれません。色んな個性が集まった職場は、とても素敵だと思いませんか?
【得られる手応えも抜群!】◆成長を実感しながら仕事に取り組め、会社の費用負担で資格も取得できます!
《日々の気づきや発見がある仕事です!》
電気工事の仕事はとても奥が深く、現時点で「自分に合うだろうか?」といった思いをお持ちでも、きっと入社後に色んな気づきや発見を得られます。日々の実務を通して、どんどん知識が深まり、手がけられる業務の領域も広がっていくはず。自分自身の成長実感も味わえますよ。
《色んな出会いも楽しんでください!》
工事現場では、大工さんや鉄筋屋さん、クロス職人など、色んな人との出会いも楽しめます。1つの案件が終わっても、別現場で再会するといったことも珍しくありません。こうした人脈やネットワークの広がりも、この仕事ならではの特徴であるといえるでしょう。
《業務の専門家として活躍できます!》
経験を重ねることで、より高度な役割を担えるようになり、工期が長期におよぶ大規模案件にも携われます。また、電気工事士や電気主任技術、場合によっては油圧ショベルなどの資格取得もバックアップ。業務の専門性を高める、絶好のチャンスとしてください。
【働きやすい環境も自慢!】◆残業少なめなど、プライベートも大切にできる環境! 事業基盤も盤石です!
《メリハリをつけて働けます!》
土曜日は基本は行わない方針です。実際に、代表の長谷川は週末に子供サッカーチームのコーチをしており、平日の授業参観などにも参加。仕事のために、プライベートを犠牲にする必要は一切ありません。
《確かな昇給なども実現可能!》
電気は社会を形成する重要なインフラの1つであり、工事の需要が途絶えることはありません。また、気になるお給料については、年齢や家族構成などを考慮した上で設定する方針。もちろん、実力を高めていただければ、さらなる昇給や賞与を手にできます。
《長期的な活躍に期待しています!》
私たちは、現場監督として大手企業の案件を数多く支えてきた代表の長谷川が、令和3年に法人として設立した企業です。現在は、まさに創業期ともいえる時期にあり、目の前にはたくさんのチャンスがあるはず。粘り強い姿勢を大切に、ぜひ当社で長く働いてください。
【代表メッセージ】堅苦しい組織文化はありません。自分らしさを活かしながら、楽しく働いていきましょう!
代表者 長谷川 信孝
もともとは電気工事の現場監督をしており、それから独立して令和3年に法人を立ち上げました。会社としては、強電も弱電工事も手がけていますが、私自身は強電の出身。周囲にも支えてもらいながら、色々と学んでいる真っ最中です。なお、未経験の方は「弱電?」「強電?」といった知識レベルで問題なく、その点はぜひ安心してください。
会社組織として、決して堅苦しい文化は一切なく、社員を縛るつもりもありません。協力業者の方々とも非常に良好な関係性を築けており、ときには共通の趣味を楽しんだり、旅行に出かけたりするほど。残業は多くありませんが、仕事終わりの雑談が大盛り上がりして、帰宅が遅くなるといったこともあります(笑)。
設立間もない組織ということもあって、仕事のしがらみなどを感じることなく働けるはずです。自分でいうのもなんですが、私の性格も穏やかそのもの。周りの人たちから「優しすぎる」「ときには叱らなきゃ」などと助言されるほどで、きっと肩肘を張ることなく仕事に向き合っていけると思いますよ。
今回は、経験の有無にこだわらない採用であり、採用予定人数にも上限を設けていません。魅力的な人材は、積極的にお迎えする方針です。重視しているのは、仕事に対する責任感のみ。「ちょっと話を聞いてみたい」といったイメージでの応募でも問題ありませんので、まずは膝を突き合わせて一緒に話し合いませんか?