エヌ・エス・エンジニアリング株式会社 プラント関連のメンテナンス・工事作業スタッフ
＼安定性抜群／福利厚生・キャリアアップサポート充実！未経験スタート歓迎のプラントメンテナンス会社！
募集情報
| 職種 | プラント関連のメンテナンス・工事作業スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | プラントの性能を維持・改善を行なうため、熱交換器・塔槽といったプラント内の機械や装置の管理、保全、整備、改修といったメンテナンス・工事をお任せします。 未経験歓迎！入社後、メンテナンス・修理を基本に、少しずつ仕事の流れを覚えればOK！ 《具体的には……》 □メンテナンス 内部部品が摩耗していないか、装置が正常に動いているかをチェック。 □清掃 手清掃やジェット洗浄など、お客様の要望に応じて対応。 □部品交換 必要に応じて、部品を交換。 □分解・修理 突発的に故障した機械を修理・整備。 □そのほか、付随業務 |
| 雇用形態 |
正社員 定めなし あり（３か月） |
| 給与 |
月給250,000円～500,000円
※年齢・経験・スキルなど考慮のうえ決定 |
| 応募資格 |
高卒以上、要普通自動車免許
※65歳定年 ☆未経験OK！ ☆コミュニケーションスキルに自信がある方歓迎！ 《あれば尚可！》 □ボイラー整備士（特級・1級・2級） □足場の組立て等作業主任者 □玉掛技能者 □酸素欠乏危険作業主任者（1種・2種） □溶接技能者 □フランジ締結技能講習 入社後、費用会社負担での取得も可能！ |
| 待遇・福利厚生 |
昇給年1回 社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金） |
| 勤務時間 |
8：30～17：00 休憩1時間 あり |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 （土曜・日曜・祝日） 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 特別休暇 |
| 勤務地 |
＼フォロー充実！／未経験からプラントメンテナンスのプロフェッショナルを目指しませんか！
《未経験スタート歓迎！》
トレーナー制度を設け、先輩からマンツーマンで仕事を教われる環境を用意しています。わからないことや判断に迷うことがあれば、すぐに先輩に質問できるので、未経験の方も安心。着実に成長できますよ。
《キャリアアップをサポート！》
資格取得支援制度があるので、プラントメンテナンスの専門家としてキャリアアップできます。ボイラー整備士や玉掛技能者、酸素欠乏危険作業主任者など業務に関連する資格を費用会社負担で取得可能です。そのほか、社内での安全研修会を実施するなど、スキルアップに関するフォローが充実しています。
《安全第一をモットーに！》
仕事をするうえで、まず心がけてほしいのは『安全』。ちょっとした油断が怪我や事故につながります。
会社としても、利益よりも何よりもスタッフの安全を重視しています。『安全に対する経費は惜しまない』というのが社長の方針。業務中はもちろんのこと、コロナ禍においての感染予防対策も最優先で導入しました
＼モチベーションアップ！／手厚い待遇と堅実な評価体制で安心！社内イベントで仕事の疲れをリフレッシュ！
《長く安心して働けるように》
当社の特長の1つとして挙げられるのが、待遇の手厚さ。とくに手当などによる金銭面の補助が充実しています。前述の資格手当のほか、住宅手当や家族手当で生活をサポート。退職金制度を設けたりと、長く安心して働ける環境を整えています。
《堅実な評価制度あり！》
すべての資格にランクをつけ、それを基準に資格手当を支給しています。支給の対象となるのは、プラントメンテナンスに関連するものだけではありません。たとえば、入社時に整体師や美容師といった資格を所持していた場合も、スキルの1つと認め、手当を支給します。これまでの頑張りも、これからの頑張りもしっかり評価します！やる気次第で、取締役を目指すことも夢じゃないですよ！
《楽しいイベントでリフレッシュ！》
年1回、スタッフの家族を交えた食事会を開催。そのほか、遠足やボーリング大会などさまざまな社内イベントがあります。イベントの内容は上層部が勝手に決めるのではなく、毎回必ず全社員にアンケートをとっています。
＼安定性抜群！／ボトムアップスタイルのスタッフファーストな会社！風通しの良さが自慢です！
《大手企業からの依頼多数！》
依頼のほとんどは大手企業から。リピート率はなんと90%以上！プラントは自動車の車検のように、メンテナンスを実施する期間が定められているため、常に少し先のスケジュールまで埋まっている状態です。そのことから、業績は安定しています。
《スタッフに寄り添う姿勢！》
当社はボトムアップスタイルを採用しています。大切にしているのは、スタッフの意見。現場の意見に耳を傾け、『良い』と感じたら、新しい機械を導入するなど、風通しの良さがあります。くわえて年に1度、社長面談あり！会社のトップにしっかりと意見が伝えられる、またとないチャンスです！
《頼りになる先輩がたくさん！》
現在、20代から60代のスタッフが活躍しています。スタッフ同士の仲は良く、社内はいつも和やかな雰囲気。ですから、新人さんもすぐに馴染めるはずです。また、ベテランも多いので心強いですよ。
【社長メッセージ】最高のサービスを提供するのはもちろんのこと、社員の幸せを常に考えています。
小川 信昭 代表取締役
私が経営者として心がけているのは、『会社はみんなのもの』ということ。私自身の考えとして、なんでも社長が決めてしまうトップダウン経営は好ましくないと考えています。利益が出た時にはみんなで分け合い、困った時にはみんなでアイディアを出し合う。全員で協力することで、会社をより良く成長させていけるはずですから。
また、お客様に最高のサービスを提供するうえで、社員の幸せが大切だと考えています。そのために、経営者として社員を幸せにしたい。金銭面はもちろん、やりがいやスキルアップなど色々な面で満たされてほしい。良いパフォーマンスを発揮するには、やはり働く環境が大事ですからね。
小さな取り組みかもしれませんが、年に1回社員と面談する機会を設けています。社員の声を直接聞くことで、より社員に寄り添った環境を用意できたらとの思いからです。新人さんも、もし何か困ったことや改善してほしいこと、業務でのアイディアがあれば、気軽に相談してくださいね。
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 | ||||||||||
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企業PR
エヌ・エス・エンジニアリングは、2000年に設立したプラントメンテナンスの会社。設立より、石油精製、石油化学工業、一般化学工業関係各種のプラント建設工事、定期修理工事、保全工事を主要業務とし、国内において多様なニーズにお応えしています。
国内の多くのプラントは、高度経済成長期に建設されたものばかり。そのため、設備老朽化による予防保全の必要性が高まっています。そのため、業績は安定。今後もメンテナンスの需要はさらに高まっていくことを見込んでいます。
これまで培ってきた信頼と技術を活かし、ゆくゆくは「プラントのメンテナンスといえばエヌ・エス・エンジニアリング」と真っ先に社名が挙がるよう、会社の規模だけでなく、お客様からの信頼、スタッフの就労環境など様々な面で、業界での1番を目指してまいります。
事業内容
企業情報
| 会社名 | エヌ・エス・エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2000年 2月3日 |
| 代表者 | 代表取締役 小川信昭 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上高 | 1,736百万円（2022年10月時点） |
| 従業員数 | 23名（2022年10月時点） |
| 所在地 | 299-0111
千葉県市原市姉崎961-1 |
| URL | https://ns-eng.co.jp/ |
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