アズハイム葛飾白鳥［株式会社アズパートナーズ/スタンダード市場］ 介護付有料老人ホームの介護スタッフ
掲載終了まであと14日
実務未経験OK／研修制度充実／オープニングスタッフ ★葛飾エリアに2025年1月オープン予定
募集情報
| 職種 | 介護付有料老人ホームの介護スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月オープン予定の「アズハイム葛飾白鳥」をつくる、オープニングスタッフとして活躍してください。資格を活かして働けます☆研修制度充実！キャリアアップ可能！！ 介護付有料老人ホームが初めてでも、安心して始められますよ。 ★オープン前は近隣事業所にて勤務可能！入社時期はご相談ください！ 【業務内容】 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画、実施 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして｢夢を叶えるプロジェクト｣を実施しています。 「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日に外出をしてお祝いをしたい」等、ご入居者それぞれの夢や希望が叶って喜ぶ姿に、働くスタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいにも繋がります。 【IoT導入で業務効率UPしました】 スタッフの負担を軽減するために、最先端のIoTを積極的に取り入れています。無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています！ ・EGAO link スマホ1台で記録入力、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 見守りセンサーでご入居者の覚醒・離床・心拍数の状況もモニタリングできるため、 夜間の定時巡視や法室の回数を削減することができました。 その他にも、スマホを使った動画共有アプリやグループ通話ができるインカムシステムも導入をしております。 最新のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください！ ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） |
| 雇用形態 |
正社員 定めなし あり（3か月）※同条件 |
| 給与 |
月給235,000円～259,000円以上＋交通費規定内全額支給（夜勤手当5回分含む）
【モデル給与】 ◆初任者研修・経験3年以上4年未満、世帯主、夜勤5回分含む場合 月給：278,000円 年収：3,700,000円 ◆無資格・未経験、世帯主、夜勤5回分含む場合 月給：260,000円 年収：3,460,000円 ◆介護福祉士・経験4年以上、世帯主、夜勤5回分含む場合 月給：298,000円 年収：3,946,000円 ≪各種手当≫ 資格手当 5,000円（初任者研修）、8,000円（実務者研修）、21,000円（介護福祉士） 夜勤手当 40,000円（5回想定分/超過した場合は別途支給） 処遇改善手当 25,000円 住宅手当 10,000円（世帯主のみ） ケアマネ有資格者手当：15,000円（資格保有者のみ） ※残業した場合は別途残業代支給（月10時間程度） ※経験による |
| 応募資格 | 無資格・未経験OK（第二新卒歓迎！）、初任者研修お持ちの方 （初任者研修以上も大歓迎！ ）、介護福祉士資格をお持ちの方 |
| 待遇・福利厚生 |
昇給 社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金） |
| 勤務時間 |
（早番）7:00～16:00 詳細はお問い合わせください。 あり（月平均10時間） |
| 休日休暇 | 年間休日113日（月9～10日） ※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇、リフレッシュ有給休暇制度 等 |
| 勤務地 |
介護付有料老人ホーム アズハイム葛飾白鳥
※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社） 東京都葛飾区白鳥4丁目 京成本線「お花茶屋駅」徒歩12分 |
【安心◎】新しい施設で、立ち上げメンバーを積極採用！
★：同期の仲間とスタート
￣￣
オープニングスタッフのいいところは、新しい仲間たちとスタートできること。みんな同期なのでフラットな関係を築けますし、お互いに対等な立場なので、人間関係に悩むことなし。仲間たちと意見を出し合い、楽しみながら施設をつくり上げるため、人気のポジションなんです。施設の立ち上げ前から関われる、またとないチャンス☆
★：新しい一歩を応援
￣￣
今回の採用は、スキルやブランクの有無は問いませんし、無資格・未経験の方も歓迎します！ 当社が運営する既存の施設では、元特別養護老人ホームなどの介護スタッフが活躍中。「ご入居者様とじっくりと向き合いたい」「夢を叶えるお手伝いがしたい」という理由からスタートして定着していますよ。ゆったりした時間のなか、ご入居者様にしっかりと寄り添えます！
★：ゆとりある生活も♪
￣￣
スタッフも安心できる環境が充実しています。ITを活用して現場の負担を軽減し、残業も少なめ。年に1回5連休のリフレッシュ有給休暇を取得して、自分や家族の時間を十分につくれますよ。希望休もありますし、全体の有休消化率は高めで、半休取得もOK！ 年間休日111日としっかり休めます。そんな働きやすさが、満足度の高いサービスをつくり出しています！
【笑顔◎】ITを活用して、憧れを叶えるお手伝いを！
★：最新技術はココがすごい！
￣￣
IT導入の強みは、ご入居者様の日常生活が見える化されるため、スタッフ間の情報共有がスムーズになること！ 介護スタッフは、ご入居者様の本当にやりたいことをじっくりとお伺いして、みんなで夢に向かって支え合うから、自然と笑顔が広がりますよ◎
◇《記録の簡素化》スマートフォン1台で、レクリエーションや体操の参加の様子、食事量などをシンプルに入力可能！
◇《眠りSCAN》ベッドセンサーを活用してきちんと眠れているのかをデータ化して、自動的に記録される仕組みがあります。
◇《ナースコール》体温や呼吸数や心拍数を把握し、体調に変化があるとナースコールとして通知されます。
★：夢を叶えたエピソード！
￣￣
とあるご入居者様は、介護スタッフ、機能訓練指導員、看護師の協力のもと機能回復トレーニングに励み、憧れの日帰り温泉旅行を実現！ 次は1泊の温泉旅行の夢に向かって頑張っています。そのほか、大好物のカツ丼を食べたり、お芝居を観たり、故郷に帰った方も。夢をもつことは人に希望を与えますし、人生もさらに輝きます☆
IT活用によって時間が生まれたことで、サービスの質がアップ！ 私たちもご入居者様と一緒に笑顔になり「夢を叶えることが楽しみ！」という心地いい一体感が生まれています♪
【将来◎】成長を応援する環境で、新しい道をひらく！
★：資格取得をサポート
￣￣
これから介護福祉士の資格を取りたい人に向けて、社内勉強会を開催しています。業務時間中におこないますし、自由に参加できるためとても好評です！ 介護福祉士の資格保有率は76％、合格率は95％と高水準なんです。みなさんには晴れて合格して、新しい景色を見てほしいと願っています。
★：広がるキャリア
￣￣
きれいな施設で心地よく働けますし、同期の仲間とお互いに助け合いながら、チームワークを築いていく楽しさを味わえます。ゆくゆくは、生活相談員やケアマネジャーへのステップアップのチャンスもあり！ また、キャリアチャレンジ制度を活用し、デイサービスやショートステイに異動希望を出すことも可能。自転車やバイク通勤もOKですし、引っ越しを伴う転勤はないため、安心して長く続けられますよ！
★：家庭との両立も◎
￣￣
ライフステージの変化に合わせて、誰もがいきいきと輝ける環境づくりを整えています。産休・育休取得率はほとんど！ 育休復帰後は時短勤務等、希望に合う働き方ができるよう寄り添います。また、親の介護をしながら働きたい人も、しっかりとサポートします！
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信して下さい。 面接日時等、追ってご連絡致します。 お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話し下さい。 ※わからない事等、お気軽にお問い合わせ下さい。 |
||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 選考プロセス | 応募→面接（1回）→内定 ※面接時、履歴書をお持ちください！ |
||||||||||
| お問合せ |
|
企業PR
【東証スタンダード市場】
首都圏を中心に44事業所を展開している私たち。アズハイムシリーズとして、介護付きホーム、デイサービス、ショートステイを続々とオープンしています。
強みは、業界最先端のIoTシステム『EGAO link』を導入し、ご入居者様に質の高いサービスを提供していること。スマホ1台で記録入力、コール対応、見守りを可能にし、空いた時間を使って個別ケアをおこなっています。
その1つが『夢を叶えるプロジェクト』です。ご入居者様の希望を引き出し、その方のやりたいことを、スタッフが協力しながらお手伝いしています。1人ひとりの人生に深く関わることができ、希望が持てる明日につながる。――そんな取り組みに、ご入居者様もスタッフも幸せを感じています。
今後も、オープンする施設が控えており、さらなる飛躍をめざしているところ。これからも、我が家のように過ごせる施設をつくり、ご入居者様とそのご家族、スタッフの満足や幸せを追求してまいります。
事業内容
介護付きホーム（介護付有料老人ホーム）、デイサービス、ショートステイの運営
■不動産事業
収益不動産保有、宅地住宅分譲、不動産再生コンサルティング等
企業情報
| 会社名 | 株式会社 アズパートナーズ |
|---|---|
| 設立 | 2004年11月2日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 兼 CEO 植村 健志 |
| 資本金 | 1億2,280万円 |
| 売上高 | 12,782百万円 |
| 従業員数 | 1,684名（2024年4月1日現在） |
| 所在地 | 101-0062
東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11階 |
| URL | http://www.as-heim.com/ |
ご覧になっているお仕事の職種と勤務地に似た求人
-
後で見る
介護スタッフ募集！すぐに働ける方歓迎！！幅広い世代の...
株式会社 揚工舎/ ヨウコ―
職種 訪問介護、有料老人ホーム、デイサービスの介護職員 勤務地 東京都板橋区/葛飾区/墨田区/新宿区/目黒区/台東区/荒川区... 給与 月給247,800円～274,880円※就業場所に異なる☆賃... -
後で見る
年間休日120日！しっかり休んで、しっかり働く♪無理...
医療法人社団 秀仁会 介護老人保健施設 さくら
職種 介護老人保健施設の介護スタッフ 勤務地 東京都あきる野市草花3079-5（ＪＲ青梅線「福生駅」よりバ... 給与 月給247,000円～／介護福祉士 -
後で見る
資格・経験の無い方もご相談ください！体制強化の為、新...
社会福祉法人もくせい会 特別養護老人ホーム ヨコタホーム
職種 特別養護老人ホームの介護職員 勤務地 東京都福生市福生2300-4（国道16号沿い） 給与 月給210,000円～ ※経験により優遇 ※処遇改善手当別途... -
後で見る
【業界大手の安定企業】働きやすい環境◇やりがいを感じ...
木下の介護 ＜リアンレーヴ金町／介護付有料老人ホーム＞
職種 介護付有料老人ホームの介護職 週4日は実務・週1日は研修 勤務地 東京都葛飾区新宿5-8（JR常磐線「金町」駅より徒歩15分） 給与 月給252,500円〜
職種・勤務地・こだわり条件で転職・求人を探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 |
東京都23区 |
| 条件 |
待遇にこだわる 通勤にこだわる |
| 雇用形態 | |
| 業種 | |
| 最寄駅 | |
| 近隣エリア |
