株式会社 レオズランドの求人・転職
リフォームの反響営業スタッフ
＜オープニング＞未経験歓迎 。しっかり3カ月～半年研修。女性が活躍。直行直帰が原則！
| 仕事内容 | お問い合わせやご紹介をいただいたお客様へ、 外壁塗装やリフォームの提案や案内などを行います。 ＜業務の流れ＞ ▼ポステ... |
|---|---|
| 給与 | 月給200,000円～＋歩合給（10万～60万） |
| 勤務地 | 埼玉県、神奈川県、群馬県、東京都、長野県、山梨県、★現場への直行直帰（基本的に営業所や支店への出社はありません） |
| 応募資格 | 要普通自動車運転免許（AT限定可） |
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会社名
株式会社 レオズランド
企業PR
当社は屋根塗装・外壁塗装・各種防水工事をはじめ、リフォーム工事などを手がける「株式会社ナリススタイル」から分社・独立して設立されました。ナリススタイルが培った経営・営業ノウハウ、顧客基盤は引き継がれており、当社も新拠点の開設や右肩上がりの成長を見据えています。当社のこれからの展開にぜひご注目ください。
株式会社 レオズランドの転職情報／正社員の求人・仕事探しならクリエイト転職
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【営業デビューをサポート】安心の基本給＋充実の研修あり！
■基本給＋インセンティブで平均月収は40万円以上！
「営業に興味はあるけど、成果が出ないと給与出ない、それは困る」と心配する声が時々聞かれます。確かにそうした働き方をする会社もありますが、当社の場合は最低月給20万円を設定。成果の有無に関わらず20万円は保証され、これにプラスしてインセンティブが付与されます。外壁塗装はニーズが高く、結果を出しやすいのが特徴です。このため、当社の平均月収は未経験スタートのスタッフも含め40万円以上となっています！
■入社3カ月～半年は研修期間です！
もし社会人の経験がなくても、ご安心ください。社会人マナーの研修も用意しています。一通りのことが身に付いたら、チラシの配布（ポスティング）を行いながら、提案、商談、クロージングなどに挑戦。お客様先には先輩と一緒に訪問して、実際の仕事の様子を見ながら、コミュニケーションの取り方を学びましょう。もちろん、先輩が同行した場合でも、インセンティブはあなたに付与されます！
※研修後も必要に応じてフォローします。焦らず着実に成長していけます。
【未経験歓迎 】自由度の高い働き方で、仕事と家庭との両立が可能！
＜9割以上が未経験スタート、そのうち半数が女性です！＞
応募に当たり、学歴、経験、知識、前職、社会人経験の有無などは一切問いません。ブランクのある方も大歓迎です。実際、当社に所属する9割以上が未経験スタート。また、そのうち半数が女性なのが大きな特徴と言えるでしょう。当社の働き方は直行直帰が基本で、スケジュール管理は個人に任せています。このため、仕事と家庭の両立がしやすく、子育て中の人も最前線で活躍しています！スタッフの前職は多彩で、保険の営業、コールセンター、学生、フリーターなどとなっています。
＜早期のキャリアアップも狙えます＞
未経験で入社し、例えば2年目で主任にステップアップするのは珍しいことではありません。また、入社して3年をめどに、一定の成績を収めている場合は、管理職（支店長など）へのステップアップを果たせます！
＜借上げ社宅を用意します＞
関東や首都圏で働きたい思いをお持ちの方には、 社宅を用意します（引越しの費用についてはご相談ください）。この機会に、活躍の舞台を移してみるのはいかがでしょうか！
★基本的に応募者全員とお会いする方針です！
【チームワークの良さは抜群】オープニングならではの良さもあります。
■仲間と会うと笑顔が広がります！
基本的に出社をせずに業務を進めますが、月に2～3回、営業所での会議で顔を合わせているほか、日常的にメッセージアプリで情報を共有、相談、連携を図っています。自分だけが良ければいいなんて思っている人はいないから、自然と良好なチームワークが育まれて、居心地の良さは抜群。定着率も高いです！
■全員で成功することを目指しています！
営業の成績が上がらないと、上司に怒られたり、同僚に冷たく扱われたりする、などのイメージを持つかもしれません。しかし、当社ではそうしたことは絶対にないと断言します。仮に不調に陥ったら、仲間が手厚くサポートするのが当社の良さ。「一人の脱落者も出さない。十分なインセンティブを手にしてもらおう」という思いを持っているのです。営業は個人プレーの側面もありますが、当社は全員で成長することを目指しています！
■自らの手で新たな未来を築けます！
当社は、同じく外壁塗装やリフォーム工事を行う企業から分社・独立しました。独立したといっても、経営・営業ノウハウを引き継ぐなど、友好な関係を結んでいます。情報共有も活発で、経営基盤は盤石です。それでいて、自分たちで組織を作っていけるのが、オープニングならではの良さが。外壁塗装・リフォームのニーズは高く、未開拓のマーケットも多くあります。ぜひ共に新たな未来を切り開いていきましょう！
【先輩メッセージ】まったくの未経験で入社。子ども5人を育てながら、2年で主任に昇格しました！
吉田 朋子 入社2年
以前はコールセンターでパートをしていました。ただ、私には5人の子どもがいることもあって、もっとしっかりと稼げる会社を探しました。それで見つけたのが当社（分社・独立前）です。未経験の応募を歓迎しており、さらには子どもを持ちながら活躍している女性が多くいます。ここで新しいスタートを切ろう、挑戦をしようと決意しました。
営業も外壁塗装もリフォームもまったくの未経験でしたので、最初はわからないことだらけでした。でも、上司や先輩がとても丁寧に指導してくれるんですね。成果を焦る私に、「結果はいつかついてくるから大丈夫」とフォローしてくれます。こんなに親身になってもらったことはないと感じるほどでした。
おかげさまで、少しずつ結果も出せるようになりました。2年が経ち、現在は主任にステップアップしています。入社当初のことを考えると、自分でも不思議なくらいの成長です。本当に周囲の仲間に支えられたと感じています。当社の場合は、スケジュールの調整が個々に任されており、保育園や習い事の送り迎えや学校行事への参加もできています。この点も当社ならではの良さですね。
当社で働くのに、経験や知識は不要です。私がそうだったように、上司や先輩のアドバイスを素直に聞いていたら、結果はついてきます。当社に少しでも興味を持ったら、ぜひご応募ください。一緒に働ける日を心待ちにしています！
