株式会社日の出運輸 東日本関東事業部 境事業所 地場配送の大型平・ウイングドライバー
【支店オープン】未経験・無資格OK！年間休日125日！大手建材メーカー工場内のお仕事。
募集情報
| 職種 | 地場配送の大型平・ウイングドライバー |
|---|---|
| 仕事内容 | 主に地場で大手建材メーカーの建設資材を運ぶお仕事です。 トラックは大型平・ウイング車を使用。フォークリフト免許をお持ちの方優遇。 入社時はフォークリフト免許なしでもOK！ トラックはバックアイカメラ・ドラレコ・デジタコ・ETC完備！ 【配送エリア／件数】 ●関東近県／1日の配送件数は2〜3件程度（配送先による） ※手積み手下ろしなし ※荷物は前日積み・当日積み ※倉庫と配送先の往復輸送です ※長距離配送はありません ※夜間運行は基本的にありません 【1日の流れ例】 7：00／工場出発 ↓ 11：00／1件目の配送先へ到着 積荷を下ろしたあと、荷物を積みに工場へ。 ↓ 12：00〜13：00／昼休憩 ※配送コースなどにより変動あり ↓ 14：00／工場到着 荷物を積み、2件目の配送先へ。 ↓ 16：00／2件目の配送先へ到着 積荷を下ろしたあと、荷物を積みに工場へ。 ↓ 18：00／工場到着 次の日の荷物を積み、業務終了。 ▼当社のアピールポイント ◎オープニングスタッフ募集！グループ企業で業績安定！ ◎大型免許があれば実務未経験もOK！ ◎年間休日125日！キャリアアップも望める！ など、詳細は下記をご覧ください。 変更範囲：配車、出荷作業 |
| 雇用形態 |
正社員 定めなし 3ヶ月 |
| 給与 |
月給290,000円〜340,000円
※残業手当別途支給 ※別途各種手当支給 ※配送ルートや件数により異なります（詳細は面談にて） |
| 応募資格 | 要大型自動車免許 ◎フォークリフト免許お持ちの方大歓迎（持っていなくてもOK） ◎学歴・経験不問 ◎未経験者歓迎 |
| 待遇・福利厚生 |
昇給年1回（業績による） 社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険） |
| 勤務時間 |
8:00～17:00（実働8時間） 休憩60分 法定に準ずる |
| 休日休暇 | ＼年間休日125日／ 土曜・日曜・祝日、他（運行スケジュールによる） ※月2回程度土曜出勤あり GW・夏季・年末年始 有給休暇（6ヶ月後付与） 産前産後休暇 育児休業※取得実績あり 慶弔休暇 |
| 勤務地 |
【グループ企業で業績安定】スタッフ募集！大手建材メーカー工場内のお仕事です。
幅広い事業（物流、倉庫、アウトソーシング、観光、タクシー、自動車整備、人材派遣など）を展開するHINODE&SONSグループ。
そのなかで「日の出運輸」は基軸である運送事業を担い、北は東北から南は九州まで全国に広がる物流ネットワークを武器に、人々の生活に密着したサービスを提供しています。
創業50年以上の歴史と実績があり、取引先は大手企業がメイン。おかげさまで業績は安定しています。
2022年12月に茨城県猿島郡境町の大手建材メーカー工場で「境事業所」として稼働スタートしたばかり。最低限の人員は確保しているものの、近い将来リーダーを担う人材補充と事業所の安定した運営を目的に、さらなる増員を予定しています。
とはいえ、いきなりリーダー職を任せるわけではありません。じっくり育てながら能力や適性、希望を考慮し判断しますので、キャリアアップを望む方もそうでない方もまずはお気軽にお問い合わせください！
【大手企業の工場内で働くメリット】
取引先企業はコンプライアンスの徹底により、法令に違反する無理な業務や時間外勤務などを認めていません。その工場内で働く私たちも企業の規則に準じて業務をおこなうので、健全な働き方ができます。
【トラックは充実の装備】大型免許があれば実務未経験もOK！同乗研修で丁寧に指導します。
未経験OK！フォークリフト免許を持っていなくてもOK！
トラックはバックアイカメラ・ドラレコ・デジタコ・ETCなど充実の装備を用意してお待ちしています！
【入社後の流れ】
まずは先輩が同乗し、積荷の扱い方や配送ルートをレクチャーするとともに、あなたの運転スキルがどの程度かを判断します。1人ひとりの習熟度に合わせた研修をおこない、自信が持てるまでしっかり指導します。独り立ち後も困ったことがあれば、連絡を取り合える環境ですので安心してください。
荷物の手積み手下ろしはないため、腕力に自信がない方も十分に活躍できますよ！
【場内の事故ゼロを目指して】
1人ひとりが無理のない安全な作業を遂行するため、社員の安全教育に力を入れています。工場内では安全への声かけを徹底するなど、事故ゼロを目指し日々作業しています。
【充実の待遇】キャリアアップが望める！年間休日125日でライフスタイルに合わせた働き方も相談可能！
【資格取得支援あり／配置転換も相談OK】
フォークリフト免許や運行管理者などの仕事に関わる資格や免許は資格取得支援があります。
また当社は「ドライバーから配車係へ」「作業員からドライバーへ」といった将来的なジョブチェンジも相談可能ですので、資格がない所為でやりたい職種をあきらめる必要はナシ。どんどんチャレンジしてください！
【キャリアアップも望める】
今回の募集は新規事業所のリーダーを担う人材発掘も兼ねています。そのため、基本的には今回採用したなかからリーダーを選ぶ予定ですので、早期キャリアアップを望む方はぜひ！
【年間休日125日でプライベート充実】
プライベートとの両立が図りやすい年間休日125日で基本土日祝休み！
工場カレンダーにより土曜は交代で出勤しますが、振替休日があるうえ希望休も取れます。
また、会社として有給休暇の取得を推奨！有休取得率が高く、“休みづらい…”などの窮屈な雰囲気は一切ナシ！お子さま（家族）の体調不良による急な休みも気軽に相談できます。
【ライフスタイルに合わせた働き方ができる】
働くスタッフだけではなくその家族ごと支えたいと考える当社は、「プライベートを充実させたい」「もっと稼ぎたい」など1人ひとりの声に耳を傾け、できる限り相談に応じています。
【先輩メッセージ】働くスタッフだけではなくその家族ごと生活を支えたい。そう思っています。
所長代理 東 35歳／2012年入社
前職は産業廃棄物のドライバーをしていました。当時働いていた会社のちょうど目の前が「日の出運輸 関東 埼玉本社」の建設予定地。なにもなかった大きな敷地に建物ができていく過程でどんな会社か興味が湧き、調べたのがきっかけです。幅広い事業を展開するグループ企業で、順調に業務拡張を図っていることを知り、将来性がある会社に就職したいと応募しました。
配送ドライバーとして入社後、2018年に配車担当兼事務職として転属。
配車担当業務は今まで培ったドライバー経験が活きる職種。配車担当はドライバーとの信頼関係がなによりも大切なので、普段から円滑なコミュニケーションを図り、1人ひとりのライフスタイルを考慮した配車を常に心がけましたね。一方、事務職ははじめてだったものの当時の先輩が丁寧に教えてくれ、データ入力も決まったフォーマットもあったので、それほどの苦労はありませんでした。
私たちは「働くスタッフだけではなくその家族ごと生活を支えたい」と考え、スタッフが働きやすい職場環境をつくりたいと思っています。先ほど話した、ライフスタイルを考慮した配車もその1つ。プライベートを大切にしたい方や家族のために稼ぎたい方など働くスタイルは人それぞれですが、できる限り希望に沿うように話し合いを重ねています。
夢のマイホームから街を彩るさまざまな施設まで、形に残る仕事に携わる当社。
日本のインフラを支える社会貢献度の高い仕事をぜひ私たちと一緒にはじめませんか？
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 ※こちらの募集に関しまして、採用担当より連絡がない場合はご縁がなかったという事でご了解くださいますようお願い申し上げます。 |
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| お問合せ |
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企業PR
当社はHINODE &SONSグループ会社として、埼玉の地に根をおろして以来、出版物・印刷物の輸送を中心として輸送業務を続け、近年では倉庫業務を通じて、お客様のおこなうネットワーク販売にかかわる幹線輸送業務のサポートも進めて参りました。
この度は業務拡張につき、新事業所をOPEN！
会社のさらなる成長を見据え、リーダーとなる人材の採用も予定しています。
創業50年をこえてもなお、成長を続ける当社で一緒に働きませんか？
事業内容
企業情報
| 会社名 | 株式会社日の出運輸 東日本関東事業部 境事業所 |
|---|---|
| 設立 | 平成23年10月 |
| 代表者 | 代表取締役 波多江 司 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 92名 |
| 所在地 |
茨城県猿島郡境町染谷106 |
| URL | http://www.hinode-unyu.jp |
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