株式会社冷和 設備工事の配管作業スタッフ
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【学歴・経験不問！経験者はスキルに応じて給与を考慮！】公共工事により9年連続で黒字経営を継続中！
募集情報
| 職種 | 設備工事の配管作業スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | 千葉県内の官公庁や民間発注の新築及び改修工事の配管設置作業、およびメンテナンス作業をお任せします。 【具体的には……】 ◇衛生設備／上下水道配管の取り付け ◇空調設備／業務用エアコンの空調管や排水管の取り付け ◇換気設備／建物内外の空調管の取り付け ◇消火設備／屋内消火配管の取り付け ◇定期的なメンテナンス ※チームでの作業！社内スタッフや下請け会社スタッフとの協力体制で工事を進めます。 【経験は問いません！】 入社後、未経験の方はカーディーラー設備のメンテナンス作業からスタート！エアコンフィルターの清掃、油水分離槽（油を除去する装置）のフィルター交換など、すぐに覚えられる簡単な作業です。慣れてきたら、建築現場で先輩たちのアシスタントとして配管作業も覚えていきます。 経験者は、実務通してスキルを確認し、適応できる現場でスタートします。 【1日の流れ（例）】 08：00／出社、現場準備 08：30／現場へ 12：00／昼休憩 13：30／午後スタート 16：00／作業終了 16：30／帰社、片付け、明日の準備 17：00／終業 【施工例】 駅での衛生設備工事 県立公園の給水ポンプ改修工事 県立高校の空調設備改修工事 市立小中学校のトイレ改修工事、など ※公共工事60％／民間工事40％ 【スタッフ構成】 全4人（24、47、50、87歳） 業務の変更範囲：なし |
| 雇用形態 |
正社員 定めなし 1ヶ月 |
| 給与 |
総支給350,000円以上可 ※月給274,000円～318,000円
※固定残業代20時間含む（超過分は別途手当を支給） ※試用期間／日給10,000円～13,000円 【その他手当】 家族手当～20,600円 皆勤手当～20,600円 能率手当～15,000円 |
| 応募資格 |
経験・学歴不問！普通自動車免許取得者（AT限定可／取得中もOK！）
定年制65歳 再雇用制度アリ 日報入力で、簡単なエクセル操作アリ 建設現場での経験があれば尚可 【下記資格をお持ちの方は尚可！】 酸素欠乏危険作業主任者 高所作業車運転者 車両系建設機械運転技能講習 小型移動式クレーン運転技能講習 玉掛け技能講習 職長・安全衛生責任者能力向上教育 研削といし取替試運転作業者 管工事施工管理技士 配管技能士 消防設備士 冷凍空気調和機器施工技能士 |
| 待遇・福利厚生 |
昇給年1回（5月） 社会保険完備（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金） |
| 勤務時間 |
8：00〜17：00 90分 多くて月20時間 |
| 休日休暇 | 第2・第4土曜 日曜 祝日 夏季休暇、年末年始、GW 社内規定に定める日 有給休暇 慶弔休暇 |
| 勤務地 |
【千葉県や柏市の公共工事で業績好調！】9年連続で黒字経営を継続中！経験を問わず活躍できます！
【設立から50年超！9年連続で黒字経営を継続中！】
当社は1969年設立。大手ゼネコンの一次下請けからスタートし、多様な設備工事を担当してきました。千葉県や柏市の公共工事に力を入れてから業績をどんどん伸ばし、ここ5年間での受注数は428％アップ！9年連続で黒字経営を継続中です。
人々が生活する上でかかせないインフラに携わる仕事は、今後も尽きることはありません。この度は、会社の将来を考えて「次代を担うスタッフを育てたい」「即戦力が欲しい」との思いからの増員です。「安定した会社で手に職をつけて長く働きたい」という未経験の方から「経験があるが浅い」「ブランクがある」という経験ある方も、まずはご連絡ください！
【こんな先輩たちが活躍中です！】
「50歳で中途入社」
建設現場での作業経験があり、資格を保有。公共事業を多く手掛ける当社の安定性に惹かれて入社。
「20代新卒で、未経験入社」
新卒後、就職活動を継続する最中、当社の求人看板を偶然見つけて面接、入社へ。アシスタントとしてスタートし、成長中。
「スタッフを大切に！」キャリアに合わせた育て方を考慮！長続きできる環境づくりを推進！
【キャリアアップのイメージ！】
入社後は「酸素欠乏危険作業主任者」「高所作業車運転者」の資格を全額会社負担で取得。現場デビュー後は、「見て聞いて学ぶ」→「実践する」→「失敗する」→「指導を受ける」→「身につく」といった実務形式で、焦らずスキルを身につけていけばOK！その後、担当する作業に応じて「小型移動式クレーン運転技能講習」「玉掛け技能講習」などの資格を取得し、できることを徐々に増やしていきましょう。
さらに経験を積んで「配管技能士」「冷凍空気調和機器施工技能士」などの資格取り、会社の中核的存在へキャリアアップすることも可能です。
経験のある方は、スキルや資格に応じて、即戦力として活躍できるポジションを用意します。
【当社で長続きできる理由は？】
★風通しの良い環境で働けます！
スペシャリストたちがゴリゴリ指導する堅苦しさは一切ありません。少人数だからこそ何でも話せる環境で、仕事やプライベートの相談もOK！気さくな社長、専務、先輩たちが、あなたの成長を親身に支えます。
★能力に応じた給与を支給！
社歴、役職に関係なくスキルを正当に評価し、給与で還元！経験がある方は能力を確認後、相当の給与を考慮。1年目で月給35万円の支給例や、3年目で年収600万円以上稼ぐスタッフも在籍中です！また、利益は賞与などで全員にバッチリ還元しますよ。
【さらなる優良企業になるために！】賞与年3回！働き方改革実施して、プライベートも充実へ！
【働き方改革を推進！】
「頑張って働くには充実したプライベートを過ごすことも大切！」との考えから、近年、残業時間の見直しや、有給休暇の取得率向上を実施。今後も現場の意見に耳を傾け、働きやすい環境を整えます。
【最新のスキルを身につけられます！】
社内の実務研修だけでなく、年2回、関連メーカーから講師を招いての研修を実施。スタッフのさらなるスキルアップに役立てています。
【休日出勤について！】
現場の進捗状況によっては休日の出勤がありますが、手当でしっかり還元します。※代休あり
【頑張るスタッフのために、優良企業への取り組み！】
★健康経営優良企業2023に認定！
地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、優良な健康経営を実践している企業を経済産業省が認定。当社は、2023年に認定されました。
★管工事・特定建設業許可を取得！
さらなる利益増へ！高値で発注される大きな工事を請け負うため2019年に取得しました。
【先輩メッセージ】やってみなければ良し悪しは分からないと思うし、イチからしっかりと育てますよ！
渡邊 秀和 専務取締役／勤続28年
Q．入社の決め手は？
A．高校を卒業してフリーターをしていたんですね。当時、お付き合いしていた女性の父親から「近所の会社で若い子を欲しがっているけど、どうだい？」と当社を紹介されたんですよ（笑）。実は父親が建築関係の仕事に就いていたので、夏休みにアルバイトで働いた経験があり、配管作業など設備工事のイメージは分かっていたんです。どんな方が働いているのか心配だったけど、正社員で働く良いキッカケかなと思い面接を受けて、そのまま入社しました。
Q．入社後は、どのようなキャリアを歩んだのですか？
A．先輩のアシスタントとして専門用語や工具の使い方から教わりました。3年経つと、できることも増えて、上司から「現場監督をやってみない？」と勧められたんです。現場監督を長年こなして、今は取締役として経営陣へ。スタッフの勤怠を管理する立場になりました。
Q．社内の雰囲気は？
A．少人数のフラットな関係で、良い意味でのやんわり！そんな雰囲気が私にとっては居心地が良いんでしょうね。だから長続きできたのかもしれません（笑）。相談があれば何でも聞きますよ！
Q．この仕事のやりがいは？
A．目には見えなくても形に残ります。実績がメモリアルになるんです。さまざまな施設を担当しましたが、通りがかる時は気になりますね。
Q．今後の目標は？
A．経営陣のひとりとして現状を維持していきたいですね。スタッフの生活を大事にしたいので、給与や賞与をしっかり支払えて、退職金をバッチリ支給して、当たり前を大切にしたいんです。
Q. 求職者にメッセージを！
A．少しでも気になればぜひご連絡ください！やってみなければ良し悪しは分からないと思うし、イチからしっかりと育てますよ！
応募方法
| 応募方法 | 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 | ||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 選考プロセス | ▼応募 ▼面接（予定1回） ▼面接後7日以内に通知 ▼内定 |
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| お問合せ |
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企業PR
当社は、1969年の設立から50年以上！長年にわたり数多くの設備工事を担当し、現在では「千葉県や柏市の公共工事」「大手ゼネコンの一次下請け」「カーディーラー施設の定期的メンテナンス作業」の施工を手掛けて業績は右肩上がり！9年連続で黒字経営を継続中です。
人々が生活する上でかかせない「インフラに携わる事業」をやりがいとし、地域のみなさまへ、より貢献できる会社として、これからもスタッフ一一同、力を合わせて精進します！
事業内容
（衛生設備・空調設備・換気設備・消火設備）
【官公庁登録・指定】
千葉県知事 許可（特1）第10761号
【建設業許可・一般消防施設工事業】
千葉県知事 許可（般25）第10761号
【千葉県指定給水装置工事事業者】
千葉県水道局長 指定第897号
【柏市指定給水装置工事事業者】
柏市水道事業管理者 指定第78号
【千葉県第一種フロン類充填回収業者】
千葉県知事 第12A001603号
【埼玉県第一種フロン類充填回収業者】
埼玉県知事 第19120065号
【東京都第一種フロン類充填回収業者】
東京都知事 第13102521号
企業情報
| 会社名 | 株式会社 冷和 |
|---|---|
| 設立 | 昭和44年7月7日（創業：昭和40年1月7日） |
| 代表者 | 中光裕司 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 所在地 | 277-0008
千葉県柏市戸張912番地 |
| URL | http://www.reiwa.jp/ |
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