茨城県×時短勤務可能の転職・求人情報（2ページ目）
保育園または認定こども園の保育士・幼稚園教諭
＜やりがいと働きやすさ、どちらも叶う＞内定時に支度金20万円！有休以外に年10日の働き方応援休暇！
正社員
| 仕事内容 | 0歳児～5歳児の保育をお任せします。0～2歳児クラスは3～4人担任制で、3～5歳児クラスは2～3人担任制。経験や適性にも... |
|---|---|
| 給与 | 月給250,000円～259,000円＋各種手当（特別・役職など） |
| 勤務地 | 茨城県小美玉市羽鳥2815-1 |
| 応募資格 | 保育士、又は幼稚園教諭資格《実務未経験・ブランクある方も歓迎》 |
保育園または認定こども園の保育士・幼稚園教諭
《オープニングスタッフ大募集！》内定時に支度金30万円！有休以外に年10日の働き方応援休暇！
正社員
| 仕事内容 | 0歳児～5歳児の保育をお任せします。0～2歳児クラスは3～4人担任制で、3～5歳児クラスは2～3人担任制。経験や適性にも... |
|---|---|
| 給与 | 月給250,000円～259,000円＋各種手当（特別・役職など） |
| 勤務地 | 茨城県かすみがうら市五反田298-20 |
| 応募資格 | 保育士、又は幼稚園教諭資格《実務未経験・ブランクある方も歓迎》 |
建設資材販売店の接客スタッフ
【未経験積極採用】各分野に特化した先輩たちが丁寧に教えます！｜入社同時に有給付与｜待遇・手当充実
正社員
| 仕事内容 | 軍⼿や電動ドライバー、作業着、パイプやフェンスなど⼯事で使うモノを販売してる 当店で、接客業務をしていただきます。 ＼... |
|---|---|
| 給与 | 月給257,000円～377,000円 |
| 勤務地 | 茨城県日立市千石町2-5-7、茨城県那珂郡東海村石神外宿2494-5、茨城県笠間市柏井529-1 |
| 応募資格 | 要普通免許（AT限定可）／45歳未満（例外事由 3号のイ、長期勤続によるキャリア形成をはか... |
軽貨物のドライバー／協力業者
スーパーカーゴ 軽貨物ドライバー大募集！ 茨城県内はもちろん日本全国で！
業務委託
開業
| 仕事内容 | 宅配やネット通販ではなく、主に企業の荷物をスポット・チャーター配送して頂く業務です。既に軽貨物運送をされている方を広く募... |
|---|---|
| 給与 | 2025年8月度 ★平均報酬額 ［1］348,651円 ［2］263,445円 |
| 勤務地 | 茨城県牛久市、茨城県水戸市、茨城県つくば市、茨城県日立市、茨城県ひたちなか市、茨城県土浦市、茨城県古河市、茨城県取手市 および日本全国 |
| 応募資格 | 自動車普通運転免許取得者 ★老若男女問わず活躍中！ |
軽貨物のドライバー／協力業者
スーパーカーゴ 軽貨物ドライバー大募集！ 成田市内はもちろん日本全国で！
業務委託
開業
| 仕事内容 | 宅配やネット通販ではなく、主に企業の荷物をスポット・チャーター配送して頂く業務です。既に軽貨物運送をされている方を広く募... |
|---|---|
| 給与 | 2025年8月度 ★平均報酬額 ［1］348,651円 ［2］263,445円 |
| 勤務地 | 千葉県成田市、千葉県香取市、千葉県香取郡、千葉県山武郡、千葉県旭市、千葉県茂原市、千葉県佐倉市、千葉県八街市、千葉県東金市、千葉県銚子市 および日本全国 |
| 応募資格 | 自動車普通運転免許取得者 ★老若男女問わず活躍中！ |
軽貨物のドライバー／協力業者
スーパーカーゴ 軽貨物ドライバー大募集！関東各地はもちろん日本全国で！
業務委託
開業
| 仕事内容 | 宅配やネット通販ではなく、主に企業の荷物をスポット・チャーター配送して頂く業務です。既に軽貨物運送をされている方を広く募... |
|---|---|
| 給与 | 2025年8月度 ★平均報酬額 ［1］348,651円 ［2］263,445円 |
| 勤務地 | 東京都23区・東京都下、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県近郊 および日本全国 |
| 応募資格 | 自動車普通運転免許取得者 ★老若男女問わず活躍中！ |
急性期病院の病棟看護師（CRE260163-01c）
【人材紹介】最新のICT技術を導入！24時間対応の保育室あり！働きやすさを整えました！
正社員
| 仕事内容 | 茨城県神栖市にある急性期病院にて、病棟での看護業務をお任せします。 ★業務のICT化（情報通信技術の活用）を進め、業務... |
|---|---|
| 給与 | 月給259,200円以上 ※最終学歴により異なる（詳細をご覧ください） |
| 勤務地 | 茨城県神栖市 |
| 応募資格 | 有資格者 18歳以上の方（22時以降の勤務があるため ※例外事由2号／労働基準法による） |
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