更新日:2021年9月19日

20代女性の転職

20代女性の転職状況について|転職を成功に導くポイントを解説

20代女性の転職状況について|転職を成功に導くポイントを解説

20代女性は最も求人が多く、転職が成功しやすい年代といえます。厚生労働省が令和元年に発表した「雇用動向調査結果の概況」によると20代女性の転職入職率は以下の結果がでています。
・20~24歳…18.2%
・25~29歳…16.9%
20代女性の転職入職率は比較的高く、転職が成功しやすい傾向があります。また、20代は求人数も多く、未経験可のものも多く見られます。ただ同じ20代女性でも20代前半の方が転職入職率は高く、年齢を重ねるにつれて求人数は減っていく傾向にあります。もし今転職を考えている方は、計画を立てて早め早めの行動を心がけましょう。できるだけ早く行動することが、転職を成功に導くポイントと言えるでしょう。

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20代女性の主な転職理由

20代女性の主な転職理由
厚生労働省が令和元年に発表した「雇用動向調査結果の概況」では、20代女性の転職理由として、職場での不満とライフベントが目立ちます。20代前半ではそこまでではないですが、20代後半では結婚を理由に職場を退職する人の割合が増えます。

20代女性は結婚や出産・育児などのライフイベントが影響する大事な時期と考える方が多く、生活環境の変化にあわせて職場環境も変える傾向が伺えます。予定外の転職を防ぐためにも、事前にライフプランを立てることが20代女性の転職では大切と言えるでしょう。

20代女性の転職で求められていること

20代女性の転職で求められていること
20代女性 前半
20代前半は「第二新卒」とも呼ばれ、未経験でも転職がしやすい時期です。この時期では、未経験募集も多くあることから、教育することを念頭に採用を行っている企業も少なくありません。仕事を覚えていく熱意と、ポテンシャルをアピールできるとよいでしょう。
20代女性 半ば
20代半ばは、自ら考えて能動的に動くことが求められます。未経験の求人もまだありますが、経験やスキルを求める求人も増えてきます。20代半ばでの転職は、上司に言われたことをただこなすのではなく、スケジュール調整や進捗管理など仕事をこなすうえで必要な基礎的能力があるかを見られます。面接では仕事をしていくなかで工夫したことなどをアピールしましょう。
20代女性 後半
20代後半では、専門的な知識やスキルを求められることが増えてきます。26歳までは未経験の求人も見られますが、27歳を境に即戦力であるかも重視されようになります。20代後半では主導権をとって仕事をしていたり、専門的な領域で活躍したりする人材は珍しくありません。自分がどういった層と比較されているのかを考えて転職活動をする必要があります。

20代女性が転職を成功させるためのポイント

20代女性が転職を成功させるためのポイント
ライフプランを立てる
結婚、出産、育児など女性は多くのライフイベントを抱えています。計画を立てずに転職をすると、ライフイベントに合わせて転職を繰り返してしまうことも考えられます。自分のおかれた状況によっては、働きやすい職場も、働きにくくなってしまいます。自分のライフプランとの兼ね合いを考え、求人を選ぶようにしましょう。

1つの条件に固執しない
1つの職種に絞って転職をすると、仕事環境が合わなかった際すぐに転職をすることになります。実際に、人気職の事務だからという理由で入社すると、毎日残業があって後悔したという失敗もみられます。自身が求める労働環境によって、理想の求人は変わります。なるべく1つの条件に絞ることは避けましょう。

妥協できない条件を決める
転職理由を明確にして、譲れない条件を設定しましょう。満足のいく職場じゃないという理由で転職を決めると、次の職場でも同じ不満を持つ可能性があります。かならず今の職場の何に不満を感じているのかを明らかにしてから転職先を決めましょう。

20代女性の転職の仕事体験談

20代女性の転職体験談 ①

20代女性の転職体験談 ①
(23歳 女性)

「待遇に不満があり転職を決めました。転職で意識したことは、手あたり次第に応募しないことです。
常に求人情報を更新して、内定を受けたら100%入りたいと思える企業に絞って選考に進むことを意識しました。また事前準備として、前職の経験を転職先にどのように生かすか考えをまとめておいた点も良かったと思います。」

20代女性の転職体験談 ②

20代女性の転職体験談 ②
(27歳 女性)

「海外展開している国内シンクタンクに就職をしましたが、仕事への価値観から人間関係に悩み転職活動を始めました。海外を舞台に活躍をしたい思いが強かったのでNGOで途上国の貧困地域の支援を行うNGOに転職をしました。NGOでは同じ目標をもって活動している方が集まるので、価値観の相違で悩むことも少なく仕事に打ち込めます。転職を経験して実力を発揮するには環境も大事であると実感しました。ここは自分のフィールドではないと感じたら飛び出す勇気も必要です。」

20代女性の転職失敗談

20代女性の転職失敗談
(26歳 女性)

最初の転職では、自分のやりたいことができる会社だけを見ていました。給与や、福利厚生については全く考えてなかったです。転職後は仕事のやりがいもあって毎日が充実していましたが、結婚を考えた時に不安になってしまいました。前職では「出産したら辞めるか」「パートになって続けるか」の二択という空気があって、結婚や子育てと仕事を両立している人はいなかったんです。
2回目の転職では、ワークライフバランスを重視して産休・育休の制度があり、実際にそれを使用した実績のある会社を探しました。今では納得のいく会社に転職できてよかったですが、最初の転職でもライフイベントについて考えておけばよかったなと少し後悔しています。

よくある質問

スキルがないけど転職はできますか?
20代であれば未経験求人も多く、ポテンシャルを見る傾向にあります。そのためスキルがないから転職できないとあきらめる必要はありません。ただ年齢を重ねるにつれて、即戦力となることを期待されます。もし転職を考えているのであれば早めの行動を心がけましょう。
未経験職種へ転職するにはどうすればいいですか?
なぜ転職をするのか、なぜ未経験職種なのかを面接で話せるように自己分析をしっかりと行いましょう。未経験職種であっても、関連性があれば前職の経験が評価されることもあります。今までやってきたことの中で、応募先の業務に活かせるポイントはないかを考えてみましょう。

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